Статья 6. Квалификационные требования к должностям гражданской службы Воронежской области

Статья 6. Квалификационные требования к должностям гражданской службы Воронежской области

1. Квалификационные требования к должностям гражданской службы Воронежской области в части требований к образованию определяются в соответствии с федеральным законодательством о гражданской службе.

ГАРАНТ:

См. Перечень квалификационных требованиях к профессиональным знаниям и навыкам гражданских служащих, замещающих должности гражданской службы Воронежской области в исполнительных органах государственной власти Воронежской области, утвержденный постановлением Администрации Воронежской области от 10 июня 2005 г. N 412

Информация об изменениях:

Законом Воронежской области от 4 августа 2014 г. N 104-ОЗ часть 2 статьи 6 настоящего Закона изложена в новой редакции, вступающей в силу по истечении 10 дней со дня официального опубликования названного Закона

См. текст части в предыдущей редакции

2. Квалификационные требования к стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности, направлению подготовки, необходимому для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются дифференцированно по группам должностей гражданской службы Воронежской области:

1) высшие должности гражданской службы Воронежской области: стаж гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее шести лет или стаж (опыт) работы по специальности, направлению подготовки не менее семи лет;

2) главные должности гражданской службы Воронежской области: стаж гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее четырех лет или стаж (опыт) работы по специальности, направлению подготовки не менее пяти лет;

3) ведущие должности гражданской службы Воронежской области: стаж гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее двух лет или стаж (опыт) работы по специальности, направлению подготовки не менее четырех лет.

Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности, направлению подготовки для замещения ведущих должностей гражданской службы Воронежской области - не менее одного года стажа гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажа (опыта) работы по специальности, направлению подготовки;

4) старшие и младшие должности гражданской службы Воронежской области: без предъявления требований к стажу.

Информация об изменениях:

Законом Воронежской области от 4 августа 2014 г. N 104-ОЗ часть 2.1 статьи 6 настоящего Закона изложена в новой редакции, вступающей в силу по истечении 10 дней со дня официального опубликования названного Закона

См. текст части в предыдущей редакции

2.1. В случае замещения должностей гражданской службы Воронежской области выпускниками образовательных организаций высшего образования, заключившими договор о целевом обучении в соответствии со статьей 23 настоящего Закона Воронежской области и поступившими на гражданскую службу Воронежской области в срок, установленный договором о целевом обучении, требования к стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или к стажу (опыту) работы по специальности, направлению подготовки не предъявляются.

Информация об изменениях:

Законом Воронежской области от 4 августа 2014 г. N 104-ОЗ в часть 3 статьи 6 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу по истечении 10 дней со дня официального опубликования названного Закона

См. текст части в предыдущей редакции

3. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются правовыми актами государственных органов с учетом их задач и функций и включаются в должностной регламент гражданского служащего (далее - должностной регламент).

4. Утратила силу.

Информация об изменениях:

См. текст части 4 статьи 6