Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
Закон Воронежской области от 3 ноября 2015 г. N 139-ОЗ "О подготовке кадров для муниципальной службы на договорной основе" (с изменениями и дополнениями) (документ утратил силу)
-
Статья 1. Субъекты договора о целевом обучении
-
Статья 2. Требования к гражданам, имеющим право участвовать в конкурсе на заключение договора о целевом обучении
-
Статья 3. Сроки заключения договора о целевом обучении
-
Статья 4. Порядок проведения конкурса на заключение договора о целевом обучении
-
Статья 5 (утратила силу)
-
Статья 6. Порядок заключения договора о целевом обучении
-
Статья 7. Финансовое обеспечение расходов, связанных с заключением договора о целевом обучении
-
Статья 8. Вступление в силу настоящего Закона Воронежской области
Закон Воронежской области от 3 ноября 2015 г. N 139-ОЗ
"О подготовке кадров для муниципальной службы на договорной основе"
(принят областной Думой 29 октября 2015 г.)
С изменениями и дополнениями от:
18 июля 2016 г., 1 декабря 2017 г.
Настоящий Закон Воронежской области в целях реализации полномочий органов государственной власти Воронежской области по решению вопросов координации деятельности органов местного самоуправления по организации подготовки кадров для муниципальной службы и в соответствии с Федеральным законом от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" устанавливает порядок заключения договора о целевом обучении с обязательством последующего прохождения муниципальной службы (далее - договор о целевом обучении).
|
Исполняющий обязанности губернатора |
Г.И. Макин |
03.11.2015
139-ОЗ
г. Воронеж
Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Данный закон устанавливает порядок заключения договора о целевом обучении с обязательством последующего прохождения муниципальной службы.
Договор о целевом обучении заключается между органом местного самоуправления и отобранным на конкурсной основе гражданином РФ, впервые получающим среднее профессиональное или высшее образование по очной форме обучения в образовательных организациях за счет средств бюджетов бюджетной системы РФ, и предусматривает обязательство гражданина по прохождению муниципальной службы в указанном органе местного самоуправления в течение установленного срока после окончания обучения.
Указан порядок проведения конкурса на заключение договора о целевом обучении. Определены сроки заключения договора о целевом обучении.
Договор о целевом обучении между органом местного самоуправления и победителем конкурса заключается в письменной форме не позднее чем через 45 дней со дня принятия решения по итогам конкурса.
Договор о целевом обучении может быть заключен с гражданином один раз.
Закон вступает в силу по истечении 10 дней со дня официального опубликования.
Закон Воронежской области от 3 ноября 2015 г. N 139-ОЗ "О подготовке кадров для муниципальной службы на договорной основе"
Настоящий Закон вступает в силу по истечении 10 дней со дня официального опубликования
Текст Закона опубликован в информационной системе "Официальный портал органов власти Воронежской области" http://www.govvrn.ru 6 ноября 2015 г., на "Официальном интернет-портале правовой информации" (http://publication.pravo.gov.ru/SignatoryAuthority/region36) 9 ноября 2015 г.
Законом Воронежской области от 25 марта 2022 г. N 19-ОЗ настоящий документ признан утратившим силу с 4 апреля 2022 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Закон Воронежской области от 1 декабря 2017 г. N 177-ОЗ
Изменения вступают в силу с 14 декабря 2017 г.
Закон Воронежской области от 18 июля 2016 г. N 104-ОЗ
Изменения вступают в силу по истечении 10 дней со дня официального опубликования названного Закона