Приложение. Порядок предоставления гарантий в области труда за работу в особо опасных для здоровья и тяжелых условиях работникам учреждений здравоохранения, находящихся в ведении Курганской области, участвующим в оказании психиатрической помощи

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации (Правительства) Курганской области от 24 февраля 2005 г. N 55 в настоящее приложение внесены изменения

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение

к постановлению Администрации (Правительства)

Курганской области

от 24 ноября 2004 г. N 417

Порядок
предоставления гарантий в области труда за работу в особо опасных для здоровья и тяжелых условиях работникам учреждений здравоохранения, находящихся в ведении Курганской области, участвующим в оказании психиатрической помощи

С изменениями и дополнениями от:

24 февраля 2005 г.

В соответствии со статьей 22/22 Федерального закона от 2 июля 1992 года N 3185-1 "О психиатрической помощи и гарантиях прав граждан при ее оказании" в редакции Федерального закона от 22 августа 2004 года N 122-ФЗ "О внесении изменений в законодательные акты Российской Федерации и признании утратившими силу некоторых законодательных актов Российской Федерации в связи с принятием федеральных законов "О внесении изменений и дополнений в Федеральный закон "Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации" и "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации":

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Имеется в виду статья 22 Федерального закона N 3185-I

1. Работникам учреждений здравоохранения, находящихся в ведении Курганской области, участвующим в оказании психиатрической помощи, предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 рабочих дней за работу в особо опасных для здоровья и тяжелых условиях труда в соответствии со Списком производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день, утвержденным постановлением Госкомитета Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и Президиума ВЦСПС от 25 октября 1974 года N 298/П-22.

Дополнительный оплачиваемый отпуск предоставляется одновременно с ежегодным основным оплачиваемым отпуском.

В стаж работы, дающий право на предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, включаются дни, в которые работники были фактически заняты в особо опасных для здоровья и тяжелых условиях труда.

Работникам учреждений здравоохранения, находящихся в ведении Курганской области, имеющим право на дополнительный отпуск в связи с вредными условиями труда по нескольким основаниям, дополнительный оплачиваемый отпуск предоставляется по одному из этих оснований по выбору работника.

2. Сокращенная продолжительность рабочего дня (смены), установленная из расчета 36-часовой рабочей недели, предоставляется работникам учреждений здравоохранения, находящихся в ведении Курганской области, занятым на работах в особо опасных для здоровья и тяжелых условиях труда в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Сокращенная продолжительность рабочего дня (смены), установленная из расчета 36-часовой рабочей недели, предоставляется работникам учреждений здравоохранения, находящихся в ведении Курганской области, участвующим в оказании психиатрической помощи лишь в те дни, когда они фактически заняты на работах в особо опасных для здоровья и тяжелых условиях труда.

3. Порядок установления размера надбавок к должностным окладам за работу в особо опасных для здоровья и тяжелых условиях труда работникам учреждений здравоохранения, находящихся в ведении Курганской области, участвующим в оказании психиатрической помощи, утверждается Управлением здравоохранения Курганской области.