Раздел IV. Социальная защита обучающихся и воспитанников муниципальных образовательных учреждений

Раздел IV. Социальная защита обучающихся и воспитанников муниципальных образовательных учреждений

1. Социальная защита детей школьного возраста.

1.1. Детям школьного возраста из многодетных семей предоставляются следующие права и льготы:

- первоочередное бесплатное обеспечение обучающихся федеральными и региональными комплектами учебников;

- компенсация на питание для обучающихся общеобразовательных школ;

- компенсация в соответствии с установленными нормативами на приобретение школьной формы, спортивной формы (через органы социальной защиты).

1.2. Категории обучающихся, имеющих право:

1.2.1. на обеспечение за счет средств городского бюджета (через Отдел образования) учебной и учебно-методической литературой территориального (школьного) компонента учащихся общеобразовательных учреждений:

- дети-сироты и дети, оставшиеся без попечения родителей, в т.ч. находящиеся под опекой и попечительством;

- дети-инвалиды;

- дети одиноких матерей (отцов);

- дети участников ликвидации аварий на Чернобыльской АЭС;

- дети беженцев и вынужденных переселенцев;

- дети безработных родителей, состоящих на учете в службе занятости;

- дети, чьи родители погибли в местах боевых действий;

- дети из семей, в которых доход на одного члена семьи не выше прожиточного минимума, установленного на территории Курганской области.

1.2.2. преимущественное право на приобретение льготных путевок в загородные оздоровительные лагеря и лагеря с дневным пребыванием детей имеют (через органы социальной защиты):

- дети из малообеспеченных семей (доход на одного члена семьи не выше прожиточного минимума, установленного на территории Курганской области);

- дети из семей, в которых оба родителя являются инвалидами I, II, III группы;

- дети безработных родителей, состоящих на учете в службе занятости;

- дети-инвалиды;

- дети-сироты и дети, оставшиеся без попечения родителей, в т.ч. находящиеся под опекой и попечительством.

2. Социальная защита воспитанников дошкольных образовательных учреждений.

2.1. В целях социальной поддержки освобождаются от оплаты за содержание детей в дошкольных образовательных учреждениях семьи, воспитывающие:

- детей-сирот;

- детей-инвалидов;

- детей с тяжелым нарушением речи (алалией, дизартрией, ринолалией, афазией, общим недоразвитием речи, заиканием);

- слепых и слабовидящих детей;

- умственно отсталых детей.

2.2. В целях социальной поддержки устанавливается 50% оплата за содержание в дошкольных образовательных учреждениях детей, находящихся под опекой, а также семьям следующих категорий:

- малообеспеченным семьям (доход на одного члена семьи не выше прожиточного минимума, установленного на территории Курганской области);

- многодетным семьям.

2.3. В целях материальной поддержки воспитания детей, посещающих муниципальные дошкольные образовательные учреждения, реализующие основную общеобразовательную программу дошкольного воспитания, родителям (законным представителям) выплачивается компенсация части родительской платы (далее - компенсация):

- на первого ребенка в размере 20% размера внесенной ими родительской платы, фактически взимаемой за содержание ребенка в дошкольном образовательном учреждении;

- на второго ребенка - в размере 50%;

- на третьего ребенка и последующих детей - в размере 70% размера указанной родительской платы.

Право на получение компенсации имеет один из родителей (законных представителей), внесших родительскую плату за содержание ребенка в дошкольном образовательном учреждении.

3. Социальная защита работников.

3.1. Педагогическим работникам муниципальных образовательных учреждений в целях содействия их обеспечению книгоиздательской продукцией и периодическими изданиями выплачивается ежемесячная денежная компенсация в размере, установленном действующим законодательством.

3.2. Педагогическим работникам муниципальных образовательных учреждений гарантируется создание необходимых условий для повышения квалификации не реже, чем один раз в пять лет.

3.3. В целях развития творческого потенциала педагогов, поощрения талантливых работников муниципальных образовательных учреждений за достигнутые успехи награждаются Почетной грамотой Отдела образования, денежными премиями в пределах фонда оплаты труда.

Для награждения победителей и лауреатов профессиональных конкурсов устанавливаются следующие награды:

- победители конкурса "Учитель года" (в каждой номинации) награждаются дипломами победителя, им устанавливается I квалификационная категория согласно Положению о конкурсе и денежная премия;

- лауреатам конкурса (в каждой номинации) включается Диплом лауреата и денежная премия.

Для награждения победителей и лауреатов профессионального конкурса "Руководитель года" устанавливаются следующие награды:

- победителю конкурса "Руководитель года" (в каждой номинации) вручается Диплом победителя и денежная премия в размере 2-х должностных окладов;

- лауреатам конкурса (в каждой номинации) вручается Диплом и денежная премия в размере одного должностного оклада.

Выплаты производятся в пределах фонда оплаты труда.