Положение "О порядке назначения ежемесячной доплаты к трудовой пенсии по старости (инвалидности) лицам, замещавшим в Курганской области должности в исполнительных органах государственной власти и управления Союза ССР и РСФСР" (Приложение к постановлению Администрации (Правительства) Курганской области от 23 сентября 2002 года N 361)

Приложение

к постановлению Администрации (Правительства)

Курганской области

от 23 сентября 2002 года N 361

Положение
"О порядке назначения ежемесячной доплаты к трудовой пенсии по старости (инвалидности) лицам, замещавшим в Курганской области должности в исполнительных органах государственной власти и управления Союза ССР и РСФСР"

                      N 2)                                              

1. Настоящее Положение определяет порядок оформления ежемесячной доплаты к трудовой пенсии по старости (инвалидности) лицам, замещавшим в Курганской области должности в исполнительных органах государственной власти и управления Союза ССР и РСФСР.

2. Лицо, претендующее на назначение ежемесячной доплаты к трудовой пенсии по старости (инвалидности) представляет в Главное управление социальной защиты населения Курганской области следующие документы:

заявление об установлении ежемесячной доплаты к трудовой пенсии по старости (инвалидности) на имя Губернатора Курганской области по форме N 1 согласно приложению 1;

справку управления (отдела) Пенсионного фонда РФ по Курганской области о размере назначенной трудовой пенсии по старости (инвалидности) на дату установления ежемесячной доплаты к трудовой пенсии по старости (инвалидности);

копию документа об освобождении от государственной должности, государственной должности государственной службы;

справку о размере месячного денежного вознаграждения по соответствующей государственной должности по форме N 2 согласно приложению 2.

Заявление регистрируется в день поступления всех необходимых документов.

3. Главное управление социальной защиты населения Курганской области в течение 7 дней с момента регистрации заявления представляет вышеуказанные документы и подготовленную им справку о периодах работы, учитываемых при исчислении трудового стажа, дающего права на доплату к трудовой пенсии по старости (инвалидности) в Администрацию (Правительство) области для установления права на ежемесячную доплату к трудовой пенсии по старости (инвалидности).

4. Ежемесячная доплата к трудовой пенсии по старости (инвалидности) лицам, замещавшим должности, предусмотренные перечнем должностей (приложение 1 к Закону Курганской области от 3 сентября 2002 года N 216), устанавливается распоряжением Губернатора Курганской области на основании решения Совета по вопросам государственной службы.

5. Совет по вопросам государственной службы в пятнадцатидневный срок

рассматривает представленные документы об установлении доплаты к трудовой пенсии по старости (инвалидности), принимает решение и представляет на подпись Губернатору Курганской области проект распоряжения об установлении доплаты или об отказе в установлении доплаты.

6. Распоряжение Губернатора Курганской области об установлении доплаты к трудовой пенсии по старости (инвалидности) и документы, представленные в Совет по вопросам государственной службы, для установления права на доплату в трехдневный срок со дня подписания распоряжения направляются в Главное управление социальной защиты населения Курганской области.

7. Главное управление социальной защиты в пятидневный срок письменно сообщает заявителю о принятом решении.

8. Решение об определении размера ежемесячной доплаты к трудовой пенсии по старости (инвалидности) принимается начальником Главного управления социальной защиты населения Курганской области, а в случае его отсутствия - заместителем, в течение 15 дней со дня получения документов и оформляется приказом по форме N 3 согласно приложению 3.

9. При установлении размера ежемесячной доплаты к трудовой пенсии по старости (инвалидности) следует руководствоваться следующими положениями:

- если в расчетный период произошло повышение (увеличение) в централизованном порядке денежного вознаграждения, увеличенное денежное вознаграждение учитывается за весь расчетный период;

- если лицо, претендующее на ежемесячную доплату к трудовой пенсии по старости (инвалидности), замещало различные должности в исполнительных органах государственной власти и управления Союза ССР и РСФСР по Курганской области, дающие право на доплату к трудовой пенсии по старости (инвалидности), определение размера денежного вознаграждения производится по последней должности;

- если лицу, имеющему право на ежемесячную доплату к трудовой пенсии по старости (инвалидности), назначены две пенсии, то при определении размера ежемесячной доплаты к трудовой пенсии по старости (инвалидности) учитывается сумма этих двух пенсий;

- периоды службы (работы), учитываемые при исчислении стажа, дающего право на ежемесячную доплату к трудовой пенсии по старости (инвалидности), суммируются.

9.1. В состав денежного вознаграждения включается:

- должностной оклад;

- премия по результатам работы (из расчета одного должностного оклада в год);

- районный коэффициент (в размере 15 процентов денежного вознаграждения).

9.2. Делопроизводство по вопросу установления ежемесячной доплаты к трудовой пенсии по старости (инвалидности) осуществляется по правилам, предусмотренным для назначения и выплаты трудовых пенсий.

10. Ежемесячная доплата к трудовой пенсии по старости (инвалидности) выплачивается Главным управлением социальной защиты населения Курганской области за текущий месяц.

11. При изменении в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством области должностного оклада по соответствующей государственной должности или трудовой пенсии Главное управление социальной защиты населения Курганской области пересчитывает размер ежемесячной доплаты к трудовой пенсии по старости (инвалидности).

Выплата ежемесячной доплаты к трудовой пенсии в новом размере производится со дня изменения должностного оклада или трудовой пенсии по старости (инвалидности).

12. Вопросы, связанные с установлением и выплатой ежемесячной доплаты к трудовой пенсии по старости (инвалидности), не урегулированные настоящим Положением, разрешаются применительно к правилам назначения и выплаты трудовых пенсий.