Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 4
к Положению об отраслевой системе
оплаты труда работников государственных
учреждений социального обслуживания
населения Курганской области
Порядок
проведения тарификации работников государственных учреждений социального обслуживания населения Курганской области
26 августа 2013 г.
1. Для проведения работы по определению размеров базовых ставок работников государственных учреждений социального обслуживания населения Курганской области, а также размеров повышающих коэффициентов приказом руководителя создается постоянно действующая тарификационная комиссия в составе главного бухгалтера, работника, занимающегося вопросами кадров, экономиста, представителя профсоюзного комитета, а также других лиц, привлекаемых руководителем к работе по тарификации. Председателем тарификационной комиссии является руководитель организации или назначенный им заместитель руководителя.
2. Тарификационная комиссия руководствуется в своей работе действующими условиями оплаты труда и другими нормативными актами. Результаты работы комиссии отражаются в тарификационных списках. Кроме того, при необходимости тарификационная комиссия может оформлять результаты своей работы протоколом или другими документами.
3. Порядок работы тарификационной комиссии определяется председателем комиссии.
4. Тарификационные списки составляются ежегодно по состоянию на 1 января и заверяются всеми членами комиссии.
Постановлением Правительства Курганской области от 26 августа 2013 г. N 392 пункт 5 настоящего приложения изложен в новой редакции, вступающей в силу через 10 дней после официального опубликования названного постановления и распространяющейся на правоотношения начиная с 1 мая 2013 г.
5. Тарификация работников государственных учреждений социального обслуживания населения Курганской области проводится по форме тарификационного списка (приложение к настоящему Порядку).
Тарификационные списки заполняются по категориям персонала по каждой должности (профессии) каждого структурного подразделения в последовательности, соответствующей структуре штатного расписания.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.