Приложение 2. Блок-схема предоставления государственной услуги по социальной адаптации безработных граждан на рынке труда

Приложение 2
к Административному регламенту предоставления
государственной услуги по социальной адаптации
безработных граждан на рынке труда

Блок-схема
предоставления государственной услуги по социальной адаптации безработных граждан на рынке труда

Основаниями для начала предоставления государственной услуги по социальной адаптации безработных граждан (далее - государственная услуга) являются:

              /----------------------------------------------\

/-----------------------------------------\     /-----------------------\

|Обращение в государственно казенное      |     |Согласие безработного  |

|учреждение центр занятости населения     |     |гражданина с           |

|Курганской области (далее - центр        |     |предложением о         |

|занятости) безработного гражданина с     |     |предоставлении         |

|заявлением о предоставлении              |     |государственной услуги,|

|государственной услуги (далее -          |     |выданном казенным      |

|заявление)                               |     |учреждением (далее -   |

|                                         |     |предложение)           |

\-----------------------------------------/     \-----------------------/

                     /--------------------\

                     |Работник центра     |

                     |занятости           |

                     \--------------------/

Анализирует сведения о безработном гражданине, содержащихся в регистре получателей государственных услуг в сфере занятости населения

Информирует безработного гражданина о порядке предоставления государственной услуги, формах и графике ее предоставления, направлениях социальной адаптации

Предлагает безработному гражданину пройти тестирование (анкетирование) по методикам, используемым при социальной адаптации безработных граждан, выбрать способ тестирования (с использованием соответствующего программного обеспечения или в письменной форме (путем заполнения бланков тестов, анкет) и форму предоставления государственной услуги (групповая или индивидуальная)

Проводит тестирование (анкетирование) безработного гражданина по методикам с учетом выбора безработным гражданином формы его проведения

Обрабатывает материалы тестирования (анкетирования) безработного гражданина, анализирует результаты тестирования (анкетирования) и формирует тематику и планы проведения занятий по социальной адаптации

Обсуждает с безработным гражданином результаты тестирования (анкетирования) и выявляет основные причины, по которым безработный гражданин испытывает трудности в поиске подходящей работы и трудоустройстве

Согласовывает с безработным гражданином направления социальной адаптации, включая план проведения занятий по социальной адаптации с учетом выявленных проблем, индивидуальных особенностей и ограничений жизнедеятельности безработного гражданина и выбранной им формы предоставления государственной услуги

Обучает безработного гражданина методам и способам поиска работы, технологии поиска работы, обсуждает оптимальные действия при поиске подходящей работы и трудоустройстве

Обучает безработного гражданина технологии составления индивидуального плана самостоятельного поиска работы с указанием мероприятий по поиску работы, их целей и результатов

Обучает безработного гражданина технологии составления резюме, составляет и обсуждает с безработным гражданином резюме и направляет его работодателю (с согласия безработного гражданина)

Обучает безработного гражданина методике проведения переговоров с работодателем по вопросам трудоустройства посредством телефонной или видеосвязи с использованием информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" (далее - сеть "Интернет"), а также при личном обращении безработного гражданина к работодателю

Проводит с безработным гражданином тренинг (видеотренинг с согласия безработного гражданина) по собеседованию с работодателем и обсуждает с безработным гражданином его результаты

Организовывает проведение собеседования безработного гражданина с работодателем посредством телефонной или видеосвязи с использованием сети "Интернет", а также при личном обращении безработного гражданина в случае участия в занятии по социальной адаптации, работодателя и обсуждает с безработным гражданином результаты собеседовани