Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 1
к Положению об оплате труда работников Государственного
казенного учреждения "Научно-производственный центр
по охране и использованию объектов культурного наследия
(памятников истории и культуры) Курганской области"
Порядок и размер
выплаты премии по результатам работы работникам Государственного казенного учреждения "Научно-производственный центр по охране и использованию объектов культурного наследия (памятников истории и культуры) Курганской области"
14 июня 2022 г., 19 декабря 2023 г., 1 июля 2024 г.
1. Настоящими Порядком и размером выплаты премии по результатам работы работникам Государственного казенного учреждения "Научно-производственный центр по охране и использованию объектов культурного наследия (памятников истории и культуры) Курганской области" (далее - Порядок) определяются в отношении работников Государственного казенного учреждения "Научно-производственный центр по охране и использованию объектов культурного наследия (памятников истории и культуры) Курганской области" (далее - ГКУ "НПЦ") порядок и размер выплаты премии по результатам работы.
Пункт 2 изменен с 10 июля 2024 г. - Постановление Правительства Курганской области от 1 июля 2024 г. N 171
2. Премия по результатам работы выплачивается работникам ГКУ "НПЦ", за исключением директора ГКУ "НПЦ", по решению директора ГКУ "НПЦ" в пределах фонда оплаты труда ГКУ "НПЦ".
При принятии решения о выплате премии по результатам работы учитываются качество и профессионализм исполнения работником ГКУ "НПЦ" трудовых обязанностей.
Главному бухгалтеру ГКУ "НПЦ", заместителю директора ГКУ "НПЦ" премия по результатам работы выплачивается на основании мотивированного представления директора ГКУ "НПЦ", согласованного с управлением делами Аппарата Губернатора Курганской области.
Пункт 3 изменен с 16 июня 2022 г. - Постановление Правительства Курганской области от 14 июня 2022 г. N 178
3. Размер премии по результатам работы работникам ГКУ "НПЦ", за исключением директора ГКУ "НПЦ", устанавливается приказом ГКУ "НПЦ" исходя из оценки эффективности деятельности работника ГКУ "НПЦ".
Оценка эффективности деятельности работников ГКУ "НПЦ", за исключением директора ГКУ "НПЦ", осуществляется в соответствии с приложением к настоящему Порядку.
В случае выполнения работниками ГКУ "НПЦ", за исключением директора ГКУ "НПЦ", работ высокой напряженности и эффективности, в том числе на систематической основе, производится дополнительная выплата премии по результатам работы в размере, установленном приказом ГКУ "НПЦ" на основании мотивированного представления директора ГКУ "НПЦ", согласованного с управлением делами Аппарата Губернатора Курганской области.
Выплата премии по результатам работы не производится работнику ГКУ "НПЦ" в календарном месяце, в котором в отношении работника ГКУ "НПЦ" применено дисциплинарное взыскание.
Пункт 4 изменен с 23 декабря 2023 г. - Постановление Правительства Курганской области от 19 декабря 2023 г. N 387
4. Директору ГКУ "НПЦ" премия по результатам работы выплачивается на основании приказа управления делами Аппарата Губернатора Курганской области с учетом результатов оценки эффективности деятельности директора ГКУ "НПЦ", проводимой в соответствии с порядком оценки эффективности деятельности руководителей государственных бюджетных и казенных учреждений, подведомственных Правительству Курганской области, утвержденным распоряжением Правительства Курганской области, в пределах фонда оплаты труда ГКУ "НПЦ".
В случае выполнения директором ГКУ "НПЦ" работ высокой напряженности и эффективности, в том числе на систематической основе, производится дополнительная выплата премии по результатам работы на основании приказа управления делами Аппарата Губернатора Курганской области, согласованного с первым заместителем Губернатора Курганской области - руководителем Аппарата Губернатора Курганской области, в пределах фонда оп
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.