Приложение 3. Типовая форма должностной инструкции работника

Приложение 3

к Распоряжению Главы г.Красноярска

от 19 апреля 2006 г. N 87-Р

Типовая форма
должностной инструкции работника

I. Общие положения

Раздел содержит:

- наименование подразделения органа или территориального подразделения, в котором определена должность;

- наименование должности;

- порядок назначения и освобождения от должности;

- подчиненность должности;

- квалификационные требования;

- правовая основа деятельности работника.

II. Должностные обязанности

Раздел содержит:

- основные направления деятельности работника;

- указание на необходимость выполнения обязанностей, закрепленном в Трудовом кодексе Российской Федерации и трудовом договоре.

III. Права

В разделе содержится перечень прав, необходимых работнику для выполнения возложенных на него обязанностей, в том числе:

- запрашивать необходимые документы и информацию;

- вносить предложения;

- требовать исполнения другими служащими определенных обязанностей;

- пользоваться материально-техническими и иными средствами для решения поставленных задач;

- принимать решения по вопросам своей компетенции.

IV. Ответственность

В разделе указывается, за что несет ответственность данный работник при выполнении служебных обязанностей, в том числе виды такой ответственности.

Примечание. Должностная инструкция работника утверждается руководителем органа или территориального подразделения администрации города.

Начальник управления кадровой политики и организационной работы

Д.М.Мугако