Приложение 2. Типовое положение об управлении социальной защиты населения администрации района в городе Красноярске

ГАРАНТ:

См. форму Положения в редакторе MS-Word

Приложение 2

к Распоряжению Главы г.Красноярска

от 18 июня 2008 г. N 127-Р

Типовое положение
об управлении социальной защиты населения
администрации района в городе Красноярске

I. Общие положения

1.1. Управление социальной защиты населения администрации __________ района в городе Красноярске (далее - Управление) является структурным подразделением администрации ___________ района в городе Красноярске, осуществляющим деятельность по решению вопросов социальной поддержки и социального обслуживания населения района.

1.2. Управление в своей деятельности непосредственно подчиняется заместителю главы администрации района в городе Красноярске по социальной сфере.

1.3. Координацию деятельности, методическое руководство и контроль за деятельностью Управления осуществляет главное управление социальной защиты населения администрации города Красноярска (далее - Главное управление).

1.4. В своей деятельности Управление руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, законами и иными нормативными правовыми актами органов государственной власти Российской Федерации и Красноярского края, правовыми актами города Красноярска, а также настоящим Положением.

1.5. Управление обладает правами юридического лица, может от своего имени приобретать права и нести обязанности, выступать истцом и ответчиком в судах общей юрисдикции, арбитражном и третейском судах, имеет обособленное имущество на праве оперативного управления, печать и бланки со своим наименованием и изображением герба города Красноярска, иные печати и штампы, вправе открывать лицевые счета в органах казначейства, ведет самостоятельный баланс.

В порядке и случаях, установленных действующим законодательством, выступает от имени муниципального образования города Красноярска в качестве представителя ответчика по искам к муниципальному образованию о возмещении вреда, причиненного в результате незаконных действий (бездействия) Управления или его должностных лиц, издания актов, не соответствующих закону или иному нормативному правовому акту.

1.6. Финансирование Управления осуществляется за счет средств бюджета города Красноярска, в том числе субвенций, субсидий из краевого бюджета.

1.7. Положение, структура и штатное расписание Управления утверждается главой администрации района в городе Красноярске в соответствии с правовыми актами города.

1.8. Управление в своей деятельности взаимодействует с органами государственной власти края, Красноярским городским Советом депутатов, Главным управлением, другими органами и территориальными подразделениями администрации города, предприятиями, учреждениями и организациями всех форм собственности, некоммерческими организациями по вопросам, входящим в компетенцию Управления.

1.9. Реорганизация и ликвидация Управления осуществляется Главой города Красноярска в порядке, установленном действующим законодательством.

1.10. Полное официальное наименование: управление социальной защиты населения администрации _____________ района в городе Красноярске.

Сокращенное наименование: УСЗН _____________ района в г.Красноярске.

Место нахождения Управления: __________________________.

II. Основные задачи Управления

2.1. Реализация в пределах своей компетенции отдельных государственных полномочий, переданных органам местного самоуправления, в области социальной поддержки и социального обслуживания населения.

2.2. Реализация в пределах своей компетенции полномочий органов местного самоуправления по предоставлению дополнительных мер социальной поддержки и социальной помощи для отдельных категорий граждан.

2.3. Обеспечение доступности и повышение качества социальных услуг.

III. Функции Управления

Управление в соответствии с возложенными на него задачами выполняет следующие функции:

3.1. Реализует переданные органам местного самоуправления государственные полномочия по социальной поддержке и социальному обслуживанию населения района, а также предоставляет дополнительные меры социальной поддержки и социальной помощи жителям _____________ района города.

3.2. Обеспечивает доступность и повышение качества оказываемых социальных услуг населению района, внедрение новых социальных технологий.

3.3. Участвует в разработке и реализации программы, планов социально-экономического развития города Красноярска в области социальной поддержки, социального обслуживания и иных вопросов социальной политики.

3.4. Организует деятельность районных комиссий, созданных для решения вопросов в области социальной поддержки и социальной помощи отдельным категориям граждан.

3.5. Организует и проводит мероприятия района, связанные с социальной поддержкой и социальным обслуживанием населения.

3.6. Анализирует эффективность функционирования системы социальной поддержки и социального обслуживания населения в районе.

3.7. Вносит предложения по внедрению современных форм и технологий социальной поддержки и социального обслуживания населения.

3.8. Формирует, актуализирует и анализирует информационные ресурсы по отдельным категориям граждан.

3.9. Обеспечивает функционирование локальной компьютерной сети в Управлении.

3.10. Формирует банк данных о гражданах, имеющих право на меры социальной поддержки в соответствии с федеральными законами, законами Красноярского края и правовыми актами города Красноярска.

3.11. Формирует, хранит и своевременно передает в единый краевой банк данных информацию о несовершеннолетних, находящихся в социально опасном положении.

3.12. Организует учет лиц, обращающихся в Управление по вопросу направления в учреждения социального обслуживания, оказывает содействие в оформлении документов лицам, нуждающимся в устройстве в интернаты, дома-интернаты, пансионаты и другие социальные учреждения.

3.13. Принимает от граждан заявления и иные документы, необходимые для предоставления мер социальной поддержки и социальной помощи, в соответствии с действующим законодательством, формирует личные дела граждан, обеспечивает сохранность дел, конфиденциальность информации, проводит подготовку и сдачу документов на архивное хранение.

3.14. Обеспечивает правильное и своевременное назначение пособий, компенсационных выплат, субсидий и иных мер социальной поддержки, установленных законодательством.

3.15. Осуществляет перечисление гражданам средств, предоставляемых в качестве мер социальной поддержки, на банковские счета или отделения почтовой связи в соответствии с утвержденными порядками.

3.16. Признает граждан малоимущими с целью постановки на учет в качестве нуждающихся в жилых помещениях муниципального жилищного фонда, предоставляемых по договорам социального найма.

3.17. Выявляет и оказывает адресную материальную помощь гражданам и семьям, нуждающимся в социальной помощи, ведет персонифицированный учет этих граждан и семей.

3.18. Организует в районе работу с малоимущими семьями с детьми, семьями и детьми, попавшими в трудную жизненную ситуацию.

3.19. Осуществляет в пределах своей компетенции деятельность по профилактике безнадзорности и предупреждению правонарушений среди несовершеннолетних в районе.

3.20. Организует в пределах своей компетенции индивидуальную профилактическую работу с семьями и несовершеннолетними, находящимися в социально опасном положении, совместно с муниципальными учреждениями социального обслуживания населения, расположенными на территории района.

3.21. Осуществляет прием граждан, рассматривает заявления, жалобы и предложения граждан по вопросам, относящимся к компетенции Управления, и принимает по ним необходимые решения.

3.22. Информирует и консультирует граждан по вопросам социальной поддержки и социального обслуживания населения в рамках действующего законодательства Российской Федерации, Красноярского края и нормативных правовых актов города, в том числе через средства массовой информации.

3.23. Обеспечивает реализацию программ, направленных на улучшение социального положения граждан, нуждающихся в социальной поддержке.

3.24. Осуществляет обследование социально-бытовых условий проживания граждан пожилого возраста, инвалидов, семей, имеющих детей, обратившихся за социальной помощью.

3.25. Осуществляет прием документов, связанных с присвоением звания "Ветеран труда" и выдачей удостоверений о праве на меры социальной поддержки на основании решения уполномоченного органа.

3.26. Осуществляет прием документов и выдачу соответствующих удостоверений единого образца, подтверждающих право граждан на получение мер социальной поддержки, в соответствии с Федеральными законами и законами Красноярского края.

3.27. Оказывает гражданам практическую помощь в прохождении медико-социальной экспертизы.

3.28. Взаимодействует с бюро медико-социальной экспертизы по разработке и реализации индивидуальных программ реабилитации инвалидов.

3.29. Осуществляет прием документов на выплату инвалидам компенсации страховых премий по договору обязательного страхования гражданской ответственности владельцев транспортных средств.

3.30. Осуществляет прием документов для возмещения стоимости услуг по погребению в соответствии с наделением органов местного самоуправления отдельными государственными полномочиями.

3.31. Формирует на очередной финансовый год потребность в бюджетных средствах Управления.

3.32. Осуществляет функции муниципального заказчика на выполнение работ, оказание услуг, поставку товаров для нужд Управления, за исключением капитальных расходов.

3.33. Вносит предложения о необходимости проведения работ по капитальному ремонту зданий и помещений Управления.

3.34. Обеспечивает безопасные условия труда и предоставление предусмотренных законодательством социальных гарантий работникам Управления.

3.35. Координирует деятельность муниципальных учреждений социального обслуживания населения, находящихся на территории района.

3.36. Готовит заявки, отчеты, сведения, связанные с деятельностью Управления, обеспечивает своевременное представление их в соответствующие органы.

3.37. Обеспечивает мобилизационную подготовку работников Управления.

3.38. Разрабатывает бюджетную смету Управления.

3.39. Разрабатывает структуру, штатное расписание Управления в соответствии с утвержденной предельной штатной численностью и в пределах фонда оплаты труда.

3.40. Выполняет иные полномочия на основании действующего законодательства Российской Федерации, Красноярского края и правовых актов города Красноярска.

IV. Обеспечение деятельности

В соответствии с возложенными на него задачами и функциями Управление имеет право:

4.1. Разрабатывать и участвовать в разработке правовых актов главы администрации района в городе по вопросам, относящимся к компетенции Управления.

4.2. Представлять в установленном порядке интересы Управления в органах государственной власти, органах местного самоуправления, учреждениях, предприятиях, организациях всех форм собственности по вопросам, входящим в компетенцию Управления.

4.3. Привлекать в установленном порядке юридических и физических лиц к решению вопросов, входящих в компетенцию Управления.

4.4. Заключать муниципальные контракты, договоры и соглашения в соответствии с действующим законодательством.

4.5. Запрашивать и получать от органов государственной власти, органов местного самоуправления, учреждений, предприятий и организаций различных форм собственности сведения и материалы, необходимые для решения вопросов, входящих в компетенцию Управления.

4.6. Осуществлять межведомственное взаимодействие по вопросам социальной поддержки и социального обслуживания населения.

4.7. Представлять информацию средствам массовой информации для информирования населения по вопросам социальной поддержки и социального обслуживания.

4.8. Контролировать своевременность и полноту оплаты жилого помещения и коммунальных услуг получателями субсидий на основе запрашиваемой информации.

4.9. Осуществлять при необходимости проверку представленных заявителем сведений и документов.

V. Организация деятельности Управления

5.1. Деятельностью Управления руководит начальник, назначаемый на должность и освобождаемый от должности главой администрации района в городе по согласованию с начальником Главного управления и в соответствии с правовыми актами города.

5.2. Начальник Управления непосредственно подчиняется заместителю главы администрации района по социальной сфере.

5.3. В период временного отсутствия начальника Управления исполнение обязанностей начальника возлагается на одного из его заместителей правовым актом главы администрации района в городе.

5.4. Заместители начальника Управления и начальники отделов Управления назначаются на должность и освобождаются от должности начальником Управления в соответствии с трудовым законодательством и правовыми актами города.

5.5. Начальник Управления:

5.5.1. Осуществляет руководство Управлением на основе единоначалия и несет персональную ответственность за выполнение задач и функций Управления.

5.5.2. Действует без доверенности от имени Управления, представляет его в органах государственной власти, органах местного самоуправления, учреждениях, предприятиях и организациях различных форм собственности по вопросам, входящим в компетенцию Управления, заключает муниципальные контракты, договоры, соглашения, выдает доверенности, совершает иные действия от имени Управления.

5.5.3. Определяет основные направления деятельности Управления, утверждает текущие и перспективные планы работы отделов, Управления.

5.5.4. Распределяет обязанности между заместителями начальника Управления, разрабатывает и утверждает их должностные инструкции.

5.5.5. Разрабатывает структуру и штатное расписание Управления в соответствии с утвержденной предельной штатной численностью и в пределах фонда оплаты труда и представляет на утверждение главе администрации района в городе Красноярске.

5.5.6. Утверждает положения об отделах Управления и должностные инструкции работников Управления.

5.5.7. Издает в пределах своей компетенции приказы, обязательные для исполнения всеми работниками Управления, организует и проверяет их исполнение.

5.5.8. Назначает, переводит и освобождает от должности, заключает, изменяет и прекращает трудовые договоры, в пределах утвержденного фонда оплаты труда устанавливает работникам Управления размеры должностных окладов, ежемесячных надбавок за особые условия муниципальной службы, надбавок за выслугу лет в соответствии с трудовым законодательством и правовыми актами города, применяет к ним меры поощрения и дисциплинарного воздействия, направляет в служебные командировки в пределах территории Российской Федерации.

5.5.9. Утверждает бюджетную смету Управления.

5.5.10. Открывает и закрывает лицевые счета в органах казначейства, совершает по ним операции, подписывает финансовые документы.

5.5.11. Обеспечивает соблюдение финансовой и учетной дисциплины Управления.

5.5.12. Распоряжается в соответствии с действующим законодательством финансовыми средствами Управления и закрепленным за Управлением имуществом.

5.5.13. Контролирует исполнение работниками Управления действующего законодательства по вопросам социальной поддержки и социального обслуживания населения.

5.5.14. Организует подготовку, переподготовку и повышение квалификации работников Управления.

5.5.15. Организует подготовку документов для проведения аттестации работников Управления.

5.5.16. Ведет прием граждан, обеспечивает своевременное и полное рассмотрение обращений граждан по вопросам, входящим в компетенцию Управления.

5.5.17. Создает безопасные условия работы, обеспечивает соблюдение правил охраны труда, повышение квалификации работников Управления, предоставление им социальных гарантий, предусмотренных законодательством Российской Федерации, Красноярского края, Уставом и правовыми актами города Красноярска.

5.5.18. Осуществляет другие полномочия в соответствии с правовыми актами города Красноярска.

Начальник главного управления

социальной защиты населения

Г.Е.Пашинова