Приложение N 1. Положение об экспертно-аналитическом центре администрации края

Приложение N 1

к Постановлению администрации

от 12 сентября 1994 г. N 416-П

Положение
об экспертно-аналитическом центре
администрации края

1. Общие положения

1.1. Экспертно-аналитический центр (далее - именуется Центр) является структурным подразделением администрации края.

1.2. Правовую основу деятельности Центра составляют законодательство Российской Федерации, нормативно-правовые акты Президента и Правительства Российской Федерации, Законодательного Собрания края, правовые акты администрации края и настоящее Положение.

1.3. Экспертно-аналитическая деятельность Центра ориентирована на следующие предметные области:

общественно-политические отношения;

профессиональные союзы;

социально-экономические проблемы;

национальные и религиозные отношения;

гуманитарная сфера (культура, наука, образование, спорт);

средства массовой информации;

общественное мнение;

межрегиональные отношения.

2. Задачи центра

2.1. Разработка сценариев и прогнозов развития событий по основным направлениям реформы, связанных с политикой администрации края, Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации и других властных структур.

2.2. Анализ законотворческой деятельности Законодательного Собрания края, деятельности политических партий и общественных движений края.

2.3. Анализ и прогноз развития межнациональных отношений.

2.4. Изучение положения гуманитарной сферы (культура и искусство, наука и образование, физкультура и спорт).

2.5. Анализ деятельности и программных документов политических партий, общественных объединений, религиозных конфессий, прогнозирование развития политических событий в аспекте взаимодействия администрации края с указанными партиями, общественными объединениями и религиозными организациями, подготовка соответствующих экспертных материалов по названным вопросам для главы администрации края.

2.6. Систематический анализ средств массовой информации.

2.7. Анализ состояния общественного мнения.

2.8. Изучение и формирование молодежной политики.

3. Функции центра

В соответствии с задачами Центр осуществляет следующие функции:

организует проведение аналитических исследований по ключевым направлениям социально-экономического развития края;

готовит доклады, аналитические записки, рекомендации и предложения по проектам соответствующих его профилю нормативных документов;

взаимодействует с научно-исследовательскими учреждениями, социологическими и политологическими центрами, информационно-аналитическими службами федеральных органов исполнительной власти.

4. Обеспечение деятельности центра

4.1. Центр для осуществления своих функций имеет право:

запрашивать и получать необходимые информационные и аналитические материалы от руководителей структурных подразделений администрации края, государственных учреждений и организаций;

планировать и осуществлять командировки сотрудников Центра в установленном порядке;

привлекать к работе на договорной основе организации, научные учреждения, социологические и политологические центры, отдельных ученых и специалистов.

4.2. Материально-техническое, информационное и транспортное обеспечение деятельности Центра осуществляют соответствующие подразделения администрации края.

4.3. Финансирование экспертно-аналитических договорных работ, выполняемых по заказам Центра, осуществляет хозяйственное управление администрации края в рамках утвержденной сметы расходов администрации края на научно-исследовательские работы.

5. Руководство центром

5.1. Центр возглавляет руководитель - председатель комитета, назначаемый на должность и освобождаемый от должности главой администрации края.

5.2. Руководитель Центра имеет двух заместителей.

5.3. Руководитель Центра:

руководит деятельностью Центра, несет ответственность за результаты этой деятельности;

представляет главе администрации предложения по структуре, штатному расписанию Центра, назначению на должность и освобождению от должности сотрудников Центра, планы работы Центра;

устанавливает обязанности своих заместителей;

имеет право подписывать служебную документацию в пределах компетенции Центра.