Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 2
к Постановлению администрации г.Сосновоборска
от 12 ноября 2009 г. N 1209
Положение
о Комиссии по формированию и подготовке резерва
управленческих кадров города Сосновоборска
1. Общие положения
1.1. Комиссия по формированию и подготовке резерва управленческих кадров города Сосновоборска (далее - Комиссия) является совещательным органом и действует на постоянной основе.
1.2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, законами Красноярского края, указами и распоряжениями Губернатора Красноярского края, Уставом города Сосновоборска, а также настоящим Положением.
2. Полномочия Комиссии
2.1. Полномочиями Комиссии являются:
а) подготовка предложений Главе города Сосновоборска, Главе администрации города Сосновоборска и организациям города Сосновоборска по вопросам формирования, подготовки и использования резерва управленческих кадров города Сосновоборска (далее - резерв);
б) разработка требований к кандидатам в резерв;
в) разработка порядка ведения базы данных граждан Российской Федерации, включенных в резерв;
г) разработка методик отбора, подготовки, переподготовки и включения граждан Российской Федерации в резерв.
2.2. Комиссия в целях реализации возложенных на нее полномочий имеет право:
а) получать от государственных органов края, органов местного самоуправления города Сосновоборска и организаций необходимые для ее работы документы и материалы;
б) направлять в государственные органы края, органы местного самоуправления города Сосновоборска и организации предложения по вопросам формирования, подготовки и использования резерва;
в) приглашать на свои заседания должностных лиц органов местного самоуправления города Сосновоборска, независимых экспертов - специалистов в области управления персоналом.
3. Порядок
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.