Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 1
к Постановлению администрации г.Красноярска
от 8 января 2004 г. N 3
Методика
формирования цен на платные услуги, оказываемые
муниципальными молодежными учреждениями г.Красноярска
I. Общие положения
1.1. Настоящая Методика разработана с целью установления единого порядка формирования цен на платные услуги, оказываемые муниципальными молодежными учреждениями г.Красноярска.
1.2. Методика является обязательной для муниципальных молодежных учреждений г.Красноярска.
1.3. В случае необходимости установления цен на услуги, оказываемые муниципальными молодежными учреждениями, или пересмотра действующих цен комитет по делам молодежи администрации города Красноярска осуществляет подготовку проекта постановления администрации города об утверждении цен на услуги муниципальных молодежных учреждений в порядке и на условиях, установленных правовыми актами города Красноярска.
1.4. Планирование и расходование средств, поступающих от оказания платных услуг населению, осуществляется в муниципальных учреждениях в соответствии с постановлением администрации города от 04.07.2003 N 308 "О порядке использования средств, поступающих от оказания платных услуг населению и иной приносящий доход деятельности".
II. Формирование цен
2.1. Цены на платные услуги представляют собой сумму двух составляющих элементов: себестоимости и прибыли.
Размер прибыли рассчитывается исходя из потребности в необходимых и экономически обоснованных средствах на развитие материально-технической базы. Отношением прибыли к себестоимости определяется рентабельность (в %), которая применяется при формировании цен на конкретные услуги:
Прибыль (П)
Р = --------------------- х 100
Себестоимость (Сб)
Прибыль (руб.) на конкретную услугу определяется по формуле:
Сб услуги х Р
П = ---------------
100
При формировании цен на платные услуги, оказываемые муниципальными молодежными учреждениями, размер рентабельности не может превышать 25%, в том числе для предоставления платных услуг бюджетным учреждениям - 6%.
2.2. При расчете себестоимости осуществляется группировка затрат на прямые и косвенные.
К прямым затратам относятся затраты, непосредственно связанные с оказанием услуги, полностью переносимые на себестоимость:
- оплата труда работников, непосредственно участвующих в оказании услуги (с учетом надтарифного фонда);
- начисления на заработную плату (единый социальный налог в соответствии с гл.24 Налогового кодекса Российской Федерации);
- амортизация используемого оборудования, зданий, сооружений и прочих основных фондов, износ малоценных и быстроизнашивающихся предметов (в соответствии с п.4 ст.321.1 Налогового кодекса Российской Федерации);
- затраты, производимые непосредственно на проведение мероприятия (транспортные услуги, расходы на продукты питания, медикаменты, аренда оборудования и инвентаря, услуги привлеченных организаций, частных лиц и т.д.).
Амортизация оборудования рассчитывается от балансовой стоимости с учетом действующих норм амортизационных отчислений. В случае, когда оборудование используется и для выполнения обязательных программ, при расчете цен по этим программам необходимо учесть время использования его для оказания платных дополнительных услуг.
Сумма износа
Сумма износа в ед.времени = -------------------
Время использования
К косвенным (накладным) расходам относятся все виды расходов, не относящиеся непосредственно к оказанию услуги, либо те расходы, расчет которых на конкретную услугу является затруднительным из-за недостатка их учета, а именно: оплата труда административно-управленческого, хозяйственного и прочего персонала и хозяйственно-эксплуатационные расходы на содержание помещения (затраты на текущий ремонт помещения в размере 1,2% от восстановительной стоимости зданий и сооружений, коммунальные платежи, затраты по договорам со сторонними организациями на обслуживание оборудования и инвентаря).
В себестоимость платной услуги накладные расходы включаются пропорционально выбранной базе. В настоящей методике за базу расчета уровня накладных расходов принята основная заработная плата штатного персонала за вычетом заработной платы административно-управленческого персонала. Для этого используется коэффициент накладных расходов, который исчисляется как отношение суммы накладных расходов к заработной плате штатного персонала за вычетом заработной платы административно-управленческого персонала:
Сумма накладных расходов
К н.р. = --------------------------------------------------
Сумма основной заработной платы штатного персонала
за вычетом заработной платы административно-управ-
ленческого персонала
Для расчета стоимости конкретной услуги используется коэффициент дополнительной заработной платы, который рассчитывается как отношение суммы дополнительной заработной платы штатного персонала к сумме основной заработной платы этого же персонала:
Сумма дополнительной заработной платы штатного персонала
К д.з. = --------------------------------------------------------
Сумма основной заработной платы штатного персонала
Сумма накладных расходов и дополнительной заработной платы на конкретный вид услуг определяется как произведение основной заработной платы исполнителя этого вида услуг и расчетных коэффициентов:
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.