Статья 31. Кадровая служба государственного органа

Статья 31. Кадровая служба государственного органа

1. Кадровая служба государственного органа:

1) обеспечивает проведение конкурсов на замещение вакантных государственных должностей государственной гражданской службы автономного округа, аттестаций, прохождение государственными гражданскими служащими автономного округа испытания при замещении государственных должностей государственной гражданской службы автономного округа;

2) оформляет решения государственных органов, связанные с прохождением государственными гражданскими служащими автономного округа государственной гражданской службы автономного округа, ведет личные дела государственных гражданских служащих автономного округа, вносит необходимые записи в трудовые книжки государственных гражданских служащих автономного округа;

3) консультирует государственных гражданских служащих автономного округа по вопросам их правового положения, осуществляет контроль за соблюдением ограничений, связанных с государственной гражданской службой автономного округа;

4) анализирует уровень профессиональной подготовки государственных гражданских служащих автономного округа, организует переподготовку (переквалификацию) и повышение квалификации государственных гражданских служащих автономного округа.

2. Положение о кадровой службе государственного органа, квалификационные требования к ее работникам, должностные обязанности, мера ответственности и порядок аттестации утверждается руководителем соответствующего органа власти на основании законов Российской Федерации и автономного округа.