Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 1
к Постановлению Совета администрации Красноярского края
от 26 января 2006 г. N 9-П
Порядок
предоставления местным бюджетам муниципальных образований Красноярского
края субвенций на выплату вознаграждения за выполнение функций классного
руководителя педагогическим работникам муниципальных образовательных
учреждений Красноярского края
2 февраля, 29 сентября 2006 г.
1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 30.12.05 N 854 "О порядке предоставления в 2006 году финансовой помощи бюджетам субъектов Российской Федерации в виде субсидий на выплату вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам государственных образовательных учреждений субъектов Российской Федерации и муниципальных образовательных учреждений".
Постановлением Совета администрации Красноярского края от 29 сентября 2006 г. N 306-П пункт 2 настоящего Приложения изложен в новой редакции, распространяющей свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2006 г.
В целях реализации постановления Правительства Российской Федерации педагогическим работникам муниципальных образовательных учреждений, реализующих общеобразовательные программы начального общего, основного общего и среднего (полного) общего образования, следующих типов:
общеобразовательных учреждений;
вечерних (сменных) общеобразовательных учреждений;
общеобразовательных школ-интернатов;
образовательных учреждений для детей дошкольного и младшего школьного возраста;
образовательных учреждений для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи (далее - муниципальные образовательные учреждения) производится выплата вознаграждения за выполнение функций классного руководителя по организации и координации воспитательной работы с обучающимися в классе, являющаяся выплатой стимулирующего характера.
3. Субвенции муниципальным образованиям края на выплату вознаграждения педагогическим работникам муниципальных образовательных учреждений за выполнение функций классного руководителя предоставляются при условии принятия органами местного самоуправления муниципальных правовых актов, предусматривающих порядок, условия и размер выплаты вознаграждения педагогическим работникам муниципальных образовательных учреждений за выполнение функций классного руководителя.
4. Перечисление денежных средств бюджету муниципального образования края на выплату вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам муниципальных образовательных учреждений осуществляется ежемесячно до 26 числа в виде авансовых перечислений департаментом финансов администрации Красноярского края в форме субвенций.
5. Главные распорядители представляют в муниципальные органы, исполняющие бюджет, распределение средств на выплаты вознаграждения за выполнение функций классного руководителя по бюджетополучателям.
6. Муниципальный орган, исполняющий бюджет, распределяет и перечисляет субвенцию на выплату вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам образовательных учреждений на счета учреждений бюджетных средств на основании поданных заявок.
7. Получатели бюджетных средств производят выплату вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам муниципальных образовательных учреждений ежемесячно в установленные сроки.
Постановлением Совета администрации Красноярского края от 29 сентября 2006 г. N 306-П пункт 8 настоящего Приложения изложен в новой редакции, распространяющей свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2006 г.
Размер вознаграждения определяется исходя из расчета 1000 рублей за классное руководство в классе с наполняемостью не менее наполняемости, установленной для образовательных учреждений соответствующими типовыми положениями об образовательных учреждениях, либо в классе с наполняемостью 14 человек и более в общеобразовательных учреждениях, вечерних (сменных) общеобразовательных учреждениях, кадетских школах, кадетских школах-интернатах, общеобразовательных школах-интернатах, образовательных учреждениях для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей и образовательных учреждениях для детей дошкольного и младшего школьного возраста, расположенных в сельской местности.
Для классов с наполняемостью меньше установленной наполняемости расчет размера вознаграждения осуществляется с учетом уменьшения размера вознаграждения пропорционально численности обучаю
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.