Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановлением Совета администрации Красноярского края от 29 сентября 2006 г. N 306-П Приложение 2 настоящего Постановления изложено в новой редакции, распространяющей свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2006 г.
Приложение 2
к Постановлению Совета администрации Красноярского края
от 26 января 2006 г. N 9-П
Методика
определения общего объема субвенций муниципальным образованиям края
на выплату вознаграждения за выполнение функций классного руководителя
педагогическим работникам муниципальных образовательных учреждений
Красноярского края
2 февраля, 29 сентября 2006 г.
Общий объем субвенций муниципальным образованиям края на выплату вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам муниципальных образовательных учреждений Красноярского края рассчитывается по следующей формуле:
C = SUM (Si x Ri) x 1,262 x 12, (1)
i
где:
C - общий объем субвенций муниципальным образованиям края;
Si - сумма на выплату вознаграждения классным руководителям в месяц в i-м муниципальном образовании;
Ri - районные коэффициенты, установленные решениями органов государственной власти СССР или федеральных органов государственной власти, применяемые в i-м муниципальном образовании;
1,262 - коэффициент, учитывающий выплату единого социального налога и страховых взносов по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
12 - количество месяцев в календарном году.
Si = S(гор)i + S(сел)i, (2)
где:
S(гор)i - сумма ежемесячных выплат классным руководителям образовательных школ в i-м муниципальном образовании, расположенном в городской местности;
S(сел)i - сумма ежемесячных выплат классным руководителям образовательных школ в i-м муниципальном образовании, расположенном в сельской местности.
25
S(гор)i = SUM (1000 / K x Hik x Fik), (3)
к=1
где:
1000 - норматив вознаграждения за выполнение функций классного руководителя в классе с наполняемостью не менее наполняемости, установленной для образовательных учреждений соответствующими типовыми положениями об образовательных учреждениях (руб.);
K - норматив наполняемости классов в городских образовательных учреждениях, установленный соответствующими типовыми положениями об образовательных учреждениях (чел.);
Hik - фактическое количество детей в i-м муниципальном образовании в соответствующих классах образовательных учреждений (чел.);
Fik - количество классных руководителей в i-м муниципальном образовании в классах с k-й наполняемостью;
k - показатель наполняемости классов для городских образовательных учреждений: от 1 до 25 (человек).
Количество классных руководителей для городских образовательных учреждений определяется на основе статистических данных, по следующей форме таблицы:
Таблица 2.1
Hik | 25 и более | 24 | ... | 1 |
Fik |
14
S(сел)i = SUM (1000 / G x Нij x Fij), (4)
к=1
где:
G - норматив наполняемости классов в сельских образовательных учреждениях, установленный соответствующими типовыми положениями об образовательных учреждениях (чел.);
Hij - фактическое количество детей в i-м муниципальном образовании в соответствующих классах образовательных учреждений (чел.);
Fij - количество классных руководителей в i-м муниципальном образовании в классах с j-й наполняемостью;
j - показатель наполняемости классов для сельских образовательных учреждений: от 1 до 14 (человек).
Количество классных руководителей для сельских образовательных учреждений определяется на основе статистических данных, по следующей форме таблицы:
Таблица 2.2
Нij | 14 и более | 13 | ... | 1 |
Fij |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.