Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Решение Ачинского городского Совета депутатов Красноярского края от 26 марта 2010 г. N 1-6Р "О проведении конкурса на замещение должности Главы Администрации города Ачинска" (с изменениями и дополнениями) (утратило силу)
- Приложение 3. Проект контракта с лицом, назначаемым на должность Главы Администрации города Ачинска по контракту.
Приложение 3. Проект контракта с лицом, назначаемым на должность Главы Администрации города Ачинска по контракту.
Информация об изменениях:
Решением Ачинского городского Совета депутатов Красноярского края от 21 декабря 2012 г. N 38-274Р в настоящее Приложение внесены изменения
ГАРАНТ:
См. данную форму в редакторе MS-Word
Приложение 3
к Решению Ачинского городского Совета депутатов Красноярского края
от 26 марта 2010 г. N 1-6Р
(с изменениями от 25 мая, 21 декабря 2012 г.)
Проект
контракта с лицом, назначаемым на должность
Главы Администрации города Ачинска по контракту
г.Ачинск "_____" ___________ ____ г.
Представитель нанимателя в лице Главы города Ачинска Красноярского
края, __________________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество лица, замещающего должность Главы города)
именуемый в дальнейшем "Глава города", действующий на основании Устава
города Ачинска (далее - Устав города), с одной стороны, и
гражданин ______________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество)
именуемый в дальнейшем "Глава Администрации города Ачинска (далее также
Глава Администрации)", с другой стороны, назначенный по результатам
конкурса на должность Главы Администрации решением Ачинского городского
Совета депутатов от 00.00.2010 N 0-0р "О назначении лица на должность
Главы Администрации города Ачинска" заключили настоящий контракт о
нижеследующем:
I. Предмет контракта
1.1. По настоящему контракту Глава Администрации обязуется
обеспечить надлежащее исполнение полномочий по решению вопросов местного
значения, отнесенных Уставом города Ачинска к компетенции Администрации
и Главы Администрации, а также обязанностей Главы Администрации по
осуществлению руководства деятельностью Администрации города, и
осуществлению отдельных государственных полномочий, переданных органам
местного самоуправления федеральными законами и законами края, а Глава
города обязуется содействовать Главе Администрации в исполнении им
указанных полномочий.
1.2. Настоящий контракт заключается на срок, который составляет два
года,
- начало действия контракта ____________________________________________,
- окончание действия контракта __________________________________________
1.3. Работа по настоящему контракту является для Главы Администрации
основной.
1.4. Глава Администрации является муниципальным служащим.
В соответствии с Реестром должностей муниципальной службы Красноярского
края должность Главы Администрации относится к категории "руководители"
к высшей группе должностей муниципальной службы.
1.5. Глава Администрации в своей деятельности по решению вопросов
местного значения подконтролен Ачинскому городскому Совету депутатов
(далее также городской Совет).
II. Права Главы Администрации
2.1. Глава Администрации является руководителем Администрации
города и действует на принципах единоначалия.
2.2. Глава Администрации в пределах своей компетенции и компетенции
Администрации города Ачинска (далее Администрация) в соответствии с
федеральными законами и законами Красноярского края, Уставом города,
иными муниципальными правовыми актами:
2.2.1. осуществляет общее руководство деятельностью Администрации и
ее органов;
2.2.2. издает постановления по вопросам местного значения и
распоряжения по вопросам организации деятельности Администрации;
2.2.3. принимает меры по обеспечению и защите интересов
муниципального образования в государственных и иных органах, от имени
Администрации города подает заявления в суд;
2.2.4. использует материальные ресурсы и расходует финансовые
средства, предоставляемые Администрации для осуществления полномочий,
в порядке и пределах, установленных федеральными законами и законами
Красноярского края, муниципальными правовыми актами;
2.2.5. подписывает договоры (соглашения) от имени Администрации;
2.2.6. заключает трудовые договоры с муниципальными служащими и
работниками Администрации;
2.2.7. выдает доверенности, совершает иные юридические действия от
имени Администрации в пределах компетенции Главы Администрации;
2.2.8. открывает счета в банках и казначействе;
2.2.9. утверждает штатное расписание Администрации и должностные
инструкции муниципальных служащих и работников Администрации;
2.2.10. применяет к муниципальным служащим и работникам
Администрации меры дисциплинарного взыскания и поощрения в соответствии
с федеральными законами и законами Красноярского края, муниципальными
правовыми актами;
2.2.11. распределяет обязанности между своими заместителями;
2.2.12. осуществляет иные полномочия в соответствии с федеральными
законами, законами Красноярского края и нормативными актами органов
местного самоуправления.
2.3. Глава Администрации имеет права, предусмотренные
законодательством о муниципальной службе.
2.4. При осуществлении отдельных переданных государственных
полномочий Глава Администрации имеет право:
2.4.1. издавать правовые акты по вопросам, связанным с
осуществлением отдельных государственных полномочий, на основании и во
исполнение положений, установленных соответствующими федеральными
законами и (или) законами Красноярского края, и осуществлять контроль за
их исполнением;
2.4.2. вносить предложения городскому Совету по созданию
необходимых структурных подразделений Администрации для осуществления
отдельных переданных государственных полномочий;
2.4.3. заключать контракты и договоры, необходимые для
осуществления отдельных переданных государственных полномочий;
2.4.4. использовать материальные ресурсы и расходовать финансовые
средства, предоставляемые органам местного самоуправления для
осуществления отдельных переданных государственных полномочий, по
целевому назначению в порядке, предусмотренном законодательством;
2.4.5. вносить в городской Совет предложения о дополнительном
использовании собственных материальных ресурсов и финансовых средств
муниципального образования для осуществления переданных органам местного
самоуправления отдельных государственных полномочий в случаях и порядке,
предусмотренных федеральным и краевым законодательством, Уставом города;
2.4.6. запрашивать и получать от органов государственной власти
информацию (документы) в части, касающейся осуществления отдельных
переданных государственных полномочий, в том числе получать разъяснения
и рекомендации по вопросам осуществления отдельных переданных
государственных полномочий;
2.4.7. обращаться в органы государственной власти с информацией о
фактах нарушения нормативных правовых актов о наделении органов местного
самоуправления отдельными государственными полномочиями;
2.4.8. обжаловать в судебном порядке решения и действия
(бездействия) государственных органов и их должностных лиц, а также
письменные предписания уполномоченных государственных органов об
устранении нарушений требований законов по вопросам осуществления
отдельных переданных государственных полномочий.
2.4.9. Реализовывать иные права в соответствии с федеральными
законами, законами Красноярского края, Уставом города.
III. Обязанности Главы Администрации
3.1. Глава Администрации обязан:
3.1.1. соблюдать Конституцию Российской Федерации, федеральные
конституционные законы, федеральные законы, иные нормативные правовые
акты Российской Федерации, Устав Красноярского края, законы и иные
нормативные правовые акты Красноярского края, Устав города и иные
муниципальные правовые акты и обеспечивать их исполнение;
3.1.2. организовать работу Администрации по осуществлению
закрепленных за ней полномочий;
3.1.3. при осуществлении своих полномочий действовать в интересах
города, осуществлять свои права и исполнять обязанности добросовестно и
разумно;
3.1.4. соблюдать ограничения, выполнять обязательства, не нарушать
запреты, которые установлены законодательством о местном самоуправлении
и муниципальной службе, а также Федеральным законом от 25 декабря 2008 г.
N 273-ФЗ "О противодействии коррупции";
3.1.5. организовать осуществление в городе эффективной финансовой,
налоговой и инвестиционной политики;
3.1.6. представлять на утверждение городскому Совету проект бюджета
города и отчет о его исполнении, а также планы и программы развития
города, отчеты об их исполнении;
3.1.7. Обеспечивать исполнение местного бюджета, распоряжаться
средствами местного бюджета в соответствии с федеральными законами и
законами края, Уставом города и иными муниципальными правовыми актами;
3.1.8. обеспечить своевременное и качественное исполнение всех
договоров и иных обязательств Администрации;
3.1.9. организовать обеспечение бесперебойной и устойчивой работы
всех объектов муниципального хозяйства;
3.1.10. организовать формирование, утверждение муниципального
заказа и контролировать его выполнение;
3.1.11. осуществлять контроль за поступлением, сохранностью и
использованием по целевому назначению материальных ресурсов и финансовых
средств, переданных Администрации для осуществления закрепленных за ней
полномочий;
3.1.12. обеспечивать надлежащее техническое оборудование всех
рабочих мест и создавать условия работы, соответствующие единым
межотраслевым и отраслевым правилам по охране труда, санитарным нормам,
разрабатываемым и утверждаемым в порядке, установленном
законодательством;
3.1.13. обеспечивать своевременную и в полном объеме выплату
денежного содержания муниципальным служащим Администрации и заработной
платы работникам Администрации, а также пособий и иных предусмотренных
законодательством выплат в денежной форме;
3.1.14. обеспечивать своевременное финансирование расходов на
выплату заработной платы работникам организаций, финансируемых за счет
средств бюджета города;
3.1.15. обеспечивать профессиональную подготовку, переподготовку и
повышение квалификации муниципальных служащих и работников Администрации;
3.1.16. не разглашать сведения, составляющие государственную и
иную охраняемую федеральным законом тайну;
3.1.17. представлять отчеты об осуществлении Администрацией
закрепленных за ней полномочий в порядке и сроки, установленные
федеральными законами и законами Красноярского края, Уставом города и
иными муниципальными правовыми актами;
3.1.18. представлять городскому Совету ежегодные отчеты о своей
деятельности и деятельности Администрации, в том числе о решении
вопросов, поставленных городским Советом;
3.1.19. регулярно информировать население о деятельности
Администрации;
3.1.20. осуществлять не реже одного раза в месяц личный прием
граждан, рассматривать предложения, заявления и жалобы граждан,
принимать по ним решения;
3.1.21. исключать случаи возникновения конфликта интересов. В
случае возникновения личной заинтересованности, которая приводит или
может привести к конфликту интересов, Глава Администрации обязан
проинформировать об этом Главу города в письменной форме и принять
меры по предотвращению такого конфликта;
3.1.22. Представлять в установленном порядке предусмотренные
законодательством сведения о себе и членах своей семьи, а также сведения
о полученных им доходах и принадлежащем ему на праве собственности
имуществе, являющихся объектами налогообложения, об обязательствах
имущественного характера.
3.1.23. при расторжении настоящего контракта осуществить передачу
дел вновь назначенному Главе Администрации;
3.1.24. исполнять другие обязанности в соответствии с федеральными
законами и законами Красноярского края, Уставом города.
3.2. При осуществлении отдельных переданных государственных
полномочий Глава Администрации обязан:
3.2.1. организовать работу Администрации по осуществлению отдельных
переданных государственных полномочий;
3.2.2. руководствоваться в процессе осуществления отдельных
переданных государственных полномочий требованиями Конституции Российской
Федерации, федеральных законов и иных нормативных правовых актов
Российской Федерации, Устава Красноярского края, законов и иных
нормативных правовых актов края;
3.2.3. не допускать в процессе осуществления отдельных переданных
государственных полномочий нарушений прав и законных интересов
граждан, юридических лиц, а также органов государственной власти
и местного самоуправления;
3.2.4. осуществлять контроль за поступлением, сохранностью и
использованием по целевому назначению материальных ресурсов и
финансовых средств, переданных органам местного самоуправления
для осуществления отдельных государственных полномочий;
3.2.5. не разглашать сведения, составляющие государственную и иную
охраняемую федеральными законами тайну, а также сведения, ставшие
известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе
сведения, касающиеся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающие
их честь и достоинство;
3.2.6. предоставлять уполномоченным государственным органам отчеты,
документы и информацию, связанные с осуществлением отдельных переданных
государственных полномочий, в порядке и случаях, предусмотренных
федеральными законами и законами края;
3.2.7. исполнять письменные предписания, данные в установленном
порядке уполномоченными государственными органами власти об устранении
нарушений требований законодательства по осуществлению отдельных
переданных государственных полномочий;
3.2.8. обеспечить возврат материальных ресурсов и неиспользованных
финансовых средств, переданных органам местного самоуправления для
осуществления отдельных переданных государственных полномочий в порядке
и сроки, установленные федеральными законами и законами края;
3.2.9. обеспечить прекращение исполнения отдельных переданных
государственных полномочий в случае признания утратившим силу закона о
наделении органов местного самоуправления отдельными государственными
полномочиями, а также признания в судебном порядке несоответствия
федеральных законов и законов края, наделяющих органы местного
самоуправления отдельными государственными полномочиями, требованиям,
установленным статьей 19 Федерального закона "Об общих принципах
организации местного самоуправления в Российской Федерации".
IV. Права и обязанности Главы города
4.1. Глава города имеет право:
4.1.1. требовать от Главы Администрации соблюдения Конституции
Российской Федерации, федеральных законов, законов и иных нормативных
правовых актов края, Устава города и иных муниципальных правовых актов
при исполнении им своих обязанностей;
4.1.2. вносить на рассмотрение городского Совета вопрос о поощрении
либо о привлечении Главы Администрации к дисциплинарной ответственности
в соответствии с Федеральным законом "О муниципальной службе в
Российской Федерации" и трудовым законодательством за неисполнение и
(или) ненадлежащее исполнение по его вине возложенных на него служебных
обязанностей;
4.1.3. обращаться в случаях и порядке, установленных
законодательством Российской Федерации, в суд в связи с нарушением
Главой Администрации условий настоящего контракта в части, касающейся
решения вопросов местного значения.
4.2. Глава города обязан:
4.2.1. содействовать Главе Администрации в исполнении им полномочий
по решению вопросов местного значения, отнесенных Уставом города к
компетенции Администрации и Главы Администрации, не вмешиваясь в
исполнительно-распорядительную деятельность Главы Администрации;
4.2.2. не вмешиваться в исполнительно-распорядительную деятельность
Главы Администрации, за исключением случаев, предусмотренных
законодательством Российской Федерации, Уставом и иными нормативными
правовыми актами муниципального образования.
V. Оплата труда и социальные гарантии Главы Администрации
5.1. Главе Администрации устанавливается денежное содержание,
которое состоит из:
5.1.1. должностного оклада в размере ______________ рублей в месяц,
устанавливаемого городским Советом. Индексация должностного оклада Главы
Администрации производится принятием нормативного правового акта
городского Совета;
5.1.2. ежемесячной надбавки за классный чин в размере _____________
процентов должностного оклада;
5.1.3. ежемесячной надбавки за особые условия муниципальной службы
в размере ________ процентов должностного оклада;
5.1.4. ежемесячной надбавки за выслугу лет в размере ______________
процентов должностного оклада;
5.1.5. ежемесячного денежного поощрения в размере _________________
должностного оклада;
5.1.6. ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за
работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размере
________ рублей;
5.1.7. премии в размере ___________ рублей в месяц в соответствии с
Положением о премировании, утвержденным муниципальным правовым актом
городского Совета;
5.1.8. единовременной выплаты при предоставлении ежегодного
оплачиваемого отпуска в размере _________ должностного оклада;
5.1.9. материальной помощи в размере _____________ рублей в месяц в
соответствии с Положением о материальной помощи, утверждаемым городским
Советом.
5.2. На денежное содержание начисляются районный коэффициент _____,
процентная надбавка к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего
Севера, приравненных к ним местностях и иных местностях края с особыми
климатическими условиями ____________, размер которых не может превышать
размер, установленный федеральными и краевыми нормативными правовыми
актами.
5.3. Денежное содержание Главе Администрации выплачивается
одновременно с выплатой заработной платы всем служащим и работникам
Администрации.
5.4. Ежегодный оплачиваемый отпуск Главы Администрации состоит из
основного оплачиваемого отпуска и дополнительных оплачиваемых отпусков.
5.4.1. Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется Главе
Администрации продолжительностью 30 календарных дней.
5.4.2. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет
предоставляется Главе Администрации в количестве ___________ календарных
дней (не более 15 календарных дней).
5.4.3. Ежегодный дополнительный отпуск в связи с ненормированным
служебным (рабочим) днем продолжительностью _______________ (не более 14
календарных дней).
5.4.4. Иные ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска
предоставляются Главе Администрации в случаях, предусмотренных
федеральными законами и законами Красноярского края.
Об уходе в отпуск Глава Администрации уведомляет городской Совет.
5.5. Главе Администрации предоставляются иные гарантии,
предоставляемые муниципальному служащему в соответствии с федеральными
законами и законами Красноярского края о муниципальной службе.
VI. Ответственность Главы Администрации
6.1. Глава Администрации несет ответственность в соответствии с
законодательством за неисполнение и (или) ненадлежащее исполнение
полномочий по решению вопросов местного значения, отнесенных Уставом
города к компетенции Администрации и Главы Администрации.
Отчетность Главы Администрации перед городским Советом определяется
Уставом муниципального образования.
6.2. Глава Администрации несет полную материальную ответственность
за прямой действительный ущерб, причиненный Администрации, а также
возмещает Администрации убытки, причиненные его виновными
действиями, в соответствии с законодательством.
6.3. Глава Администрации может быть привлечен к материальной,
административной и уголовной ответственности в соответствии с
федеральным законом.
VII. Изменение и расторжение контракта
7.1. Условия настоящего контракта изменяются:
1) по взаимному соглашению сторон путем подписания дополнительного
соглашения, являющегося неотъемлемой частью настоящего контракта, за
исключением изменения условий контракта в части, касающейся
осуществления отдельных переданных государственных полномочий, которые
считаются измененными с момента вступления в силу соответствующих
изменений в Закон Красноярского края от 25.03.2010 N 10-4500 "О
контракте с главой местной администрации";
2) в обязательном порядке в случае соответствующего изменения
федеральных законов и законов края, Устава муниципального образования.
7.2. Настоящий контракт расторгается:
7.2.1. в случае досрочного прекращения полномочий Главы
Администрации, осуществляемых на основе контракта, в соответствии с
Федеральным законом "Об общих принципах организации местного
самоуправления в Российской Федерации";
7.2.2. в случаях и по основаниям, предусмотренным статьей 19
Федерального закона "О муниципальной службе в Российской Федерации".
7.3. Контракт может быть расторгнут по соглашению сторон или в
судебном порядке на основании заявления:
7.3.1. городского Совета или Главы города - в связи с нарушением
условий контракта в части, касающейся решения вопросов местного
значения, а также в связи с несоблюдением ограничений, установленных
федеральным законодательством;
7.3.2. Губернатора Красноярского края - в связи с нарушением условий
контракта в части, касающейся осуществления отдельных государственных
полномочий, переданных органам местного самоуправления города
федеральными законами и законами края, а также в связи с несоблюдением
ограничений, установленных федеральным законодательством;
7.3.3. Главы Администрации - в связи с нарушениями условий контракта
органами местного самоуправления города и (или) органами государственной
власти Красноярского края.
VIII. Иные условия
8.1. Настоящий контракт вступает в силу со дня его подписания.
8.2. В части, не предусмотренной настоящим контрактом, стороны
руководствуются федеральными законами, законами Красноярского края
и Уставом города.
8.3. Условия настоящего контракта подлежат изменению в обязательном
порядке в случае соответствующего изменения федеральных законов и
законов края, Устава города.
8.4. Настоящий контракт составлен и подписан в трех экземплярах,
имеющих равную юридическую силу: для Главы города Ачинска,
для Главы Администрации, для кадровой службы Администрации города
Ачинска.
Реквизиты сторон:
Глава города Ачинска: Глава Администрации города Ачинска:
________________________________ ___________________________________
(фамилия, имя, отчество) (фамилия, имя, отчество)
________________________________ паспорт _______ N _________________
(подпись)
________________________________ адрес _____________________________
дата (число, месяц, год)
___________________________________
(подпись)
___________________________________
дата (число, месяц, год)