1. Внести в постановление Правительства Красноярского края от 20.01.2009 N 30-п "Об утверждении долгосрочной целевой программы "Снижение напряженности на рынке труда Красноярского края" на 2009-2011 годы" следующие изменения:
в долгосрочной целевой программе "Снижение напряженности на рынке труда Красноярского края" на 2009-2011 годы:
абзацы третий - шестой утратили силу;
в разделе 2 "Обоснование Программы":
абзацы восьмой - десятый утратили силу;
в подразделе 2.3 "Механизм реализации Программы":
в подразделе 2.3.2.2:
заголовок изложить в следующей редакции:
"2.3.2.2. Порядок предоставления межбюджетных трансфертов муниципальным образованиям Красноярского края на организацию общественных работ, временного трудоустройства в муниципальных бюджетных учреждениях и органах местного самоуправления на территории монопрофильных населенных пунктов с высоким уровнем зарегистрированной безработицы в 2010 году";
в абзаце первом:
слова "предоставляется субсидия" заменить словами "предоставляется межбюджетный трансферт";
слова "временного трудоустройства признанных в установленном порядке безработными граждан и граждан, ищущих работу" заменить словами "временного трудоустройства работников, находящихся под угрозой увольнения, а также признанных в установленном порядке безработными граждан и граждан, ищущих работу";
в абзаце втором слова "Распределение субсидий" заменить словами "Распределение межбюджетных трансфертов";
в абзаце четвертом слова "Субсидии выделяются" заменить словами "Межбюджетные трансферты выделяются";
в абзаце пятом слова "Субсидии предоставляются" заменить словами "Межбюджетные трансферты предоставляются";
в абзаце шестом слова "Средства субсидий" заменить словами "Средства межбюджетных трансфертов";
в подразделе 2.3.4:
в абзаце шестом слова "(далее в данном разделе - работодатель)" заменить словами "(далее в данном подразделе - работодатель)";
абзац восьмой изложить в следующей редакции:
"Возмещение затрат работодателя осуществляется в соответствии с условиями договора на основании представленных работодателем в центр занятости населения следующих документов: копии документов, подтверждающих затраты, указанные в абзаце третьем настоящего подраздела (платежное поручение (приходный кассовый ордер, кассовый чек), счет-фактура или накладная (товарная накладная, товарный чек); копия приказа о приеме на работу инвалида, направленного центром занятости населения. В случае возмещения затрат работодателя по сметному расчету работодатель представляет в центр занятости населения смету расходов и счета на оплату расходов, указанных в абзаце третьем настоящего подраздела. В течение пяти рабочих дней с момента поступления средств на расчетный счет работодателя работодатель представляет в центр занятости населения следующие документы: копии документов, подтверждающих затраты, указанные в абзаце третьем настоящего подраздела (платежное поручение (приходный кассовый ордер, кассовый чек), счет-фактура или накладная (товарная накладная, товарный чек); копия приказа о приеме на работу инвалида, направленного центром занятости населения.";
абзацы двадцать шестой - двадцать девятый утратили силу;
приложение N 1 к долгосрочной целевой программе "Снижение напряженности на рынке труда Красноярского края" на 2009-2011 годы изложить в новой редакции согласно приложению N 1 к настоящему постановлению;
заголовок приложения N 1а к долгосрочной целевой программе "Снижение напряженности на рынке труда Красноярского края" на 2009-2011 годы изложить в следующей редакции:
"Распределение межбюджетных трансфертов муниципальным образованиям Красноярского края на организацию общественных работ, временного трудоустройства в муниципальных бюджетных учреждениях и органах местного самоуправления на территории монопрофильных населенных пунктов с высоким уровнем зарегистрированной безработицы в 2010 году";
абзацы тридцать третий - тридцать шестой утратили силу.
