Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 2
к Постановлению администрации г.Красноярска
от 28 февраля 2011 г. N 58
7. Мероприятия, ожидаемые результаты
и финансовое обеспечение программы
N п/п |
Наименование мероприятий |
Сроки |
Ожидаемый результат от реализации программных мероприятий |
Социально-экономические показатели эффективности реализации программных мероприятий |
Орган, ответственный за исполнение мероприятий программы |
Объемы финансирования из бюджета города, тыс.руб. |
||||
всего |
в том числе по годам |
|||||||||
2009 |
2010 |
2011 |
||||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
|
1 |
Блок N 1 "Общегородские проекты" |
|||||||||
2 |
Направление 1.1. Социальная безопасность общества от негативных проявлений в молодежной среде |
|||||||||
3 |
Задача. Создание эффективной модели противодействия криминализации молодежной среды и противодействия экстремистскому поведению в молодежной среде |
|||||||||
4 |
Реализация общегородского проекта "Путевка в жизнь" |
2009-2011 годы |
вовлечение не менее 600 подростков и молодых людей в мероприятия проекта. Создание эффективной модели по работе с несовершеннолетними, состоящими на учете в органах внутренних дел, совершившими правонарушения, молодыми людьми, освободившимися из мест лишения свободы, а также с молодежью с отклоняющимся и агрессивным поведением, формирование реестра молодых людей, относящихся к указанной категории и вовлеченных в мероприятия проекта. - оказания консультационных услуг; - применения иных социальных технологий |
снижение девиантных и криминальных проявлений в молодежной среде по следующим показателям: - снижение числа правонарушений среди несовершеннолетних подростков и молодых людей, вовлеченных в проект (не менее 10% ежегодно); - сокращение числа подростков и молодых людей, состоящих на учете в органах внутренних дел и являющихся участниками проекта; - снижение уровня экстремистских проявлений в молодежной среде путем уменьшения числа акций и мероприятий, носящих экстремистский характер, и увеличения количества акций и мероприятий, направленных на формирование толерантности и межнационального единства среди молодежи |
управление молодежной политики администрации города Красноярска
|
900,00 |
300,00 |
300,00 |
300,00 |
|
5 |
Направление 1.2. Развитие социально-экономического, общественно-политического и культурного потенциала молодежи |
|||||||||
6 |
Задача. Создание условий для формирования здорового образа жизни молодежи |
|||||||||
7 |
Реализация общегородского проекта "Здоровая молодежь - основа будущего" (погашение кредиторской задолженности)" |
2009 год |
появление новых социальных технологий, научных разработок, направленных на просвещение и популяризацию здорового образа жизни среди молодежи города Красноярска. Внедрение вышеуказанных технологий, разработок в молодежной среде |
формирование ответственного отношения к здоровью у молодежи города Красноярска |
управление молодежной политики администрации города Красноярска |
16,00 |
16,00 |
0,00 |
0,00 |
|
8 |
Задача. Содействие молодежи при вступлении в трудовую жизнь, ее трудовое воспитание |
|||||||||
9 |
Реализация |
2009 - 2010 |
создание молодежного движения с целью трудового воспитания подростков и молодежи (количество вовлеченных в проект - не менее 11 000 человек). Организация и проведение городских молодежных общественно-полезных акций, направленных на благоустройство и озеленение города (количество акций - не менее 10 ежегодно) |
формирование позитивного отношения к труду в молодежной среде. Увеличение количества людей среди молодежи, занятых в свободное от учебы время. Увеличение численности активной молодежи, вступающей в ряды молодежных организаций. Увеличение количества организаций, занимающихся созданием временных рабочих мест для молодежи |
управление молодежной политики администрации города Красноярска
|
59 762,67 |
32 623,30 |
27 139,37 |
0,00 |
|
10 |
Задача. Создание условий для развития в обществе толерантного отношения и готовности помочь молодым людям, оказавшимся в трудной жизненной ситуации |
|||||||||
11 |
Реализация |
2009-2011 |
вовлечение в мероприятия проекта не менее 990 подростков и молодых людей с ограниченными возможностями, а также попавших в трудную жизненную ситуацию. Организация работы с молодежью с ограниченными возможностями, а также попавшими в сложную жизненную ситуацию, в том числе: - оказание индивидуальных консультаций по интересующим вопросам; |
количество людей среди молодежи, получивших бесплатные юридические, медико-психологические и иные консультации, - не менее 990 человек. Количество волонтеров, Увеличение количества проектов, разработанных молодыми людьми с ограниченными возможностями, а также оказавшимися в трудной жизненной ситуации |
управление молодежной политики администрации города Красноярска
|
900,00 |
300,00 |
300,00 |
300,00 |
|
12 |
Задача. Создание условий для развития и реализации интеллектуального и творческого потенциала, организации досуга молодежи |
|||||||||
13 |
Реализация |
2009 -2011 |
формирование новых авторских творческих молодежных коллективов. Поддержка и развитие существующих творческих молодежных коллективов. Количество молодых людей, вовлеченных в мероприятия проекта, - около 4 050 человек |
популяризация творческой активности молодежи. Появление реестра молодежных творческих инициатив. Признание красноярских молодежных коллективов на российском и международном уровне. Появление новых популярных творческих коллективов в городе Красноярске |
управление молодежной политики администрации города Красноярска
|
1 200,00 |
400,00 |
400,00 |
400,00 |
|
14 |
Задача. Создание условий для развития добровольческой деятельности среди молодежи |
|||||||||
15 |
Реализация общегородского проекта "Доброе дело" |
2009-2011 годы |
появление организационного института по работе с волонтерами, направленной на: - проведение тематических акций; - реализацию действующих молодежных и иных социальных проектов; - создание информационного банка данных о волонтерах и услугах, оказываемых ими. Организация "школы волонтера", деятельность которой направлена на обучение волонтеров, проведение семинаров, тренингов, ярмарок, выставок, организацию обмена опытом, межкультурное общение. Количество человек, вовлеченных в мероприятия проекта за весь период, - не менее 4 050 человек (в том числе на постоянной основе - не менее 200 человек). Количество проведенных мероприятий проекта - не менее 30 мероприятий |
формирование позитивного имиджа волонтера в социально-культурной сфере города. Увеличение количества волонтеров, вовлеченных в добровольческую деятельность. Развитие у участников проекта новых навыков работы. Повышение уровня проведения крупных культурно-массовых мероприятий города |
управление молодежной политики администрации города Красноярска
|
1 200,00 |
400,00 |
400,00 |
400,00 |
|
16 |
Задача. Создание условий для развития и реализации технического творчества молодежи |
|||||||||
17 |
Реализация общегородского проекта "Техника молодежи" |
2009-2011 годы |
создание городского молодежного научно-технического сообщества. Вовлечение в мероприятия проекта не менее 240 участников. Формирование реестра молодежных научно-технических изобретений и изобретателей города Красноярска. Включение в реестр не менее 30 научно-технических разработок за весь период действия программы. Популяризация научно-технического творчества в молодежной среде. Участие молодежи в выставках достижений научно-технического творчества |
увеличение количества молодежи, занимающейся научно-техническим творчеством. Увеличение числа молодежных научно-технических разработок, изобретений. Увеличение количества организаций, использующих молодежные разработки и труд молодых изобретателей. Увеличение доли участия молодых и талантливых изобретателей в социально-экономическом развитии города |
управление молодежной политики администрации города Красноярска
|
1 184,00 |
484,00 |
350,00 |
350,00 |
|
18 |
Задача. Создание механизма вовлечения работающей молодежи в проекты и мероприятия муниципальной молодежной политики города Красноярска |
|||||||||
19 |
Реализация общегородского проекта "Работающая молодежь" |
2011 год |
создание организационных условий для появления и юридического оформления молодежных объединений на предприятиях города Красноярска. Создание координационного совета молодежных объединений предприятий г.Красноярска. Формирование базы данных (реестра) молодежных объединений предприятий г.Красноярска. Создание организационных и финансовых условий для появления собственных проектов у молодежных объединений предприятий г.Красноярска. Вовлечение молодежи, работающей на предприятиях города, в проекты и мероприятия сферы муниципальной молодежной политики. Увеличение количества собственных реализованных проектов молодежных объединений предприятий г.Красноярска |
количество молодых людей, работающих на предприятиях города Красноярска, вовлеченных в мероприятиями проекта, - не менее 200 человек. Количество молодежных объединений на предприятиях г.Красноярска - не менее 40. Наличие координационного совета, состоящего из не менее 20 представителей действующих молодежных объединений предприятий г.Красноярска |
управление молодежной политики города Красноярска |
117,00 |
0,00 |
17,00 |
100,00 |
|
20 |
Направление 1.3. Интеграция молодежи в процессы развития города |
|||||||||
21 |
Задача. Создание условий для встраивания молодежи в органы власти, их структурные и территориальные подразделения и сферу бизнеса |
|||||||||
22 |
Реализация |
2009- 2011 |
привлечение в проект не менее 1 500 участников. Количество молодых людей, прошедших обучение в целях приобретения управленческих и профессиональных навыков ("молодежная школа лидеров"), - не менее 150 человек. Число реализованных инициатив и проектов участников общегородского проекта "Золотой кадровый резерв" - не менее 100 проектов. Количество победителей конкурса в рамках проекта - не менее 75 человек |
создание молодежного объединения для формирования успешной реализации молодежных инициатив. Формирование кадрового резерва молодых специалистов города Красноярска. Встраивание молодежи в органы власти и сферу бизнеса. Организация "молодежной школы лидеров" |
управление молодежной политики администрации города Красноярска
|
900,00 |
300,00 |
300,00 |
300,00 |
|
23 |
Задача. Создание условий для реализации предпринимательства и деловой активности молодежи методом поиска, развития и поддержки инновационных молодежных бизнес-проектов |
|||||||||
24 |
Реализация |
2009-2011 |
количество молодых людей, вовлеченных в мероприятия проекта, - не менее 120 человек. Издание информационного буклета (справочника) по организации собственного дела тиражом не менее 600 экземпляров. Проведение не менее 50 переговорных площадок на тему участия молодежи в деятельности бизнеса |
повышение предпринимательской и деловой активности молодежи города Красноярска. Появление в городе Красноярске школы развития предпринимательства и деловой активности среди молодежи. Появление постоянно действующей переговорной площадки между представителями власти, бизнеса и молодежи |
управление молодежной политики администрации города Красноярска
|
400,00 |
0,00 |
200,00 |
200,00 |
|
25 |
Задача. Позиционирование молодежной политики города Красноярска и информирование молодежи о существующих центрах, проектах и мероприятиях |
|||||||||
26 |
Реализация общегородского проекта "Молодежный телевизионный проект" |
2009-2011 годы |
появление телевизионного продукта (продолжительность 20 минут, не менее 21 выпуска за весь период действия программы). Численность телевизионной аудитории телевизионного продукта - не менее 100 000 человек |
повышение узнаваемости проектов в сфере молодежной политики и понимание их принадлежности к городским целевым программам |
управление молодежной политики администрации города Красноярска
|
1 500,00 |
500,00 |
500,00 |
500,00 |
|
27 |
Задача. Создание условий для оказания комплекса услуг молодежным общественным объединениям г.Красноярска |
|||||||||
28 |
Реализация города Красноярска" |
2011 год |
появление постоянно действующей виртуальной площадки (интернет-сайта) для оказания комплекса консультационных, информационных и организационных услуг молодежным общественным организациям, объединениям, молодежным проектным командам г.Красноярска. Повышение качества оказываемых муниципальных услуг молодежным общественным организациям, объединениям, молодежным проектным командам г.Красноярска
|
количество молодых людей, получивших различные виды услуг Ресурсного центра - не менее 1 000 человек. Не менее 50 молодежных общественных объединений, организаций г.Красноярска, зарегистрированных на виртуальной площадке Ресурсного центра. Создание условий для оказания не менее 5 муниципальных услуг, через интернет-сайт молодежным общественных организациям, объединениям, молодежным проектным командам г.Красноярска |
управление молодежной политики администрации города Красноярска
|
117,00 |
0,00 |
17,00 |
100,00 |
|
29 |
Блок N 2 "Поддержка молодежных инициатив" |
|||||||||
30 |
Задача. Создание условий для поиска, развития и реализации проектов, направленных на организацию и осуществление мероприятий по работе с молодежью города Красноярска |
|||||||||
31 |
Конкурс молодежных проектов "Красноярский молодежный форум" |
2009- 2011 годы |
количество человек, вовлеченных в мероприятия конкурса, - не менее 1 820 человек. Создание школы проектной деятельности. Появление экспертного сообщества для оценки развития проектной культуры участников конкурса. Создание реестра молодежных проектов |
увеличение количества жителей города Красноярска, получающих социальные услуги, в рамках реализации проектов в сфере молодежной политики. Увеличение проектов, поданных на конкурс молодыми людьми в возрасте до 30 лет, на 10% |
управление молодежной политики администрации города Красноярска |
2834,00 |
1000,00 |
900,00 |
934,00 |
|
32 |
Блок N 3 "Содействие молодежи при вступлении в трудовую жизнь, ее трудовое воспитание" |
|||||||||
33 |
Задача. Создание условий для трудового воспитания молодежи в возрасте от 14 до 18 лет, организация мероприятий по содействию молодежи при вступлении в трудовую жизнь |
|||||||||
34 |
Организация деятельности Трудового отряда Главы города Красноярска |
2011 год |
вовлечение в мероприятия по созданию условий для трудового воспитания молодежи в возрасте от 14 до 18 лет, по содействию молодежи при вступлении в трудовую жизнь (количество вовлеченных в мероприятия - не менее 5 000 человек). Организация и проведение городских молодежных общественно-полезных акций, направленных на профессиональную ориентацию молодых людей, благоустройство и озеленение города, (количество акций - не менее 10) |
формирование позитивного отношения к труду в молодежной среде. Увеличение количества людей среди молодежи, занятых в свободное от учебы время. Увеличение численности активной молодежи, вступающей в ряды молодежных организаций |
управление молодежной политики администрации города Красноярска, ММАУ г.Красноярска "Центр путешественников" |
28 960,20 |
0,00 |
0,00 |
28 960,20 |
|
35 |
Итого |
99 990,87 |
36 323,30 |
30 823,37 |
32 844,20 |
Руководитель управления |
М.С.Уразов |
<< Приложение 1 Приложение 1 |
||
Содержание Постановление администрации г.Красноярска от 28 февраля 2011 г. N 58 "О внесении изменений в постановление администрации... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.