Статья 27. Коллективный договор

Статья 27. Коллективный договор

1. Коллективный договор - правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в организации или у индивидуального предпринимателя и заключаемый работниками и работодателем в лице их представителей.

2. Коллективный договор может заключаться в организации в целом, в ее филиалах, представительствах и иных обособленных структурных подразделениях.

3. Содержание и структура коллективного договора определяются сторонами.

4. Утратил силу.

Информация об изменениях:

См. текст пункта 4 статьи 27

Информация об изменениях:

Законом Красноярского края от 3 июня 2015 г. N 8-3488 в пункт 5 статьи 27 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу через 10 дней со дня официального опубликования названного Закона в краевой государственной газете "Наш Красноярский край"

См. текст пункта в предыдущей редакции

5. Вступление коллективного договора в силу не зависит от факта его уведомительной регистрации.

Информация об изменениях:

Законом Красноярского края от 3 июня 2015 г. N 8-3488 статья 27 настоящего Закона дополнена пунктом 6, вступающим в силу через 10 дней со дня официального опубликования названного Закона в краевой государственной газете "Наш Красноярский край"

6. Порядок уведомительной регистрации коллективных договоров, изменений и дополнений к ним, осуществления контроля за их выполнением устанавливается Правительством края.