Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Постановление Администрации г.Норильска Красноярского края от 8 декабря 2011 г. N 569 "Об установлении отдельных выплат работникам муниципальных учреждений муниципального образования город Норильск, оплата труда которых производится по новым системам оплаты труда" (с изменениями и дополнениями) (утратило силу)
Постановление Администрации г.Норильска Красноярского края от 8 декабря 2011 г. N 569 "Об установлении отдельных выплат работникам муниципальных учреждений муниципального образования город Норильск, оплата труда которых производится по новым системам оплаты труда" (с изменениями и дополнениями) (утратило силу)
Постановление Администрации г.Норильска Красноярского края
от 8 декабря 2011 г. N 569
"Об установлении отдельных выплат работникам муниципальных учреждений муниципального образования город Норильск, оплата труда которых производится по новым системам оплаты труда"
С изменениями и дополнениями от:
10 сентября 2012 г., 20 февраля, 4 июля 2013 г., 13 февраля 2014 г.
ГАРАНТ:
Постановлением Администрации г.Норильска Красноярского края от 29 марта 2016 г. N 181 настоящее Постановление признано утратившим силу с 1 января 2016 г.
В целях реализации постановления Главы города Норильска от 17.01.2006 N 61 "Об утверждении Порядка оплаты труда и Порядка оказания материальной помощи работникам муниципальных учреждений, органов местного самоуправления, других организаций, финансируемых из бюджета муниципального образования город Норильск, муниципальных унитарных предприятий", в соответствии с постановлением Администрации города Норильска от 24.06.2011 N 326 "О новых системах оплаты труда работников муниципальных бюджетных учреждений муниципального образования город Норильск", постановляю:
1. Утвердить Положение об отдельных стимулирующих выплатах работникам муниципальных учреждений муниципального образования город Норильск, оплата труда которых производится по новым системам оплаты труда (прилагается).
2. Разместить настоящее постановление на официальном сайте муниципального образования город Норильск.
3. Настоящее постановление вступает в силу с момента подписания и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с момента перехода работников муниципальных учреждений муниципального образования город Норильск на новую систему оплаты труда.
|
Глава Администрации города Норильска |
А.Б.Ружников |
Положение
об отдельных стимулирующих выплатах работникам муниципальных учреждений
муниципального образования город Норильск, оплата труда которых производится
по новым системам оплаты труда
(утв. Постановлением Администрации г.Норильска Красноярского края
от 8 декабря 2011 г. N 569)
С изменениями и дополнениями от:
10 сентября 2012 г., 20 февраля, 4 июля 2013 г., 13 февраля 2014 г.
1. Надбавка молодым специалистам
Исключен с 1 июля 2012 г.
Информация об изменениях:
См. текст раздела 1
2. Надбавка за выслугу лет для работников муниципальных учреждений образования, культуры, физической культуры и спорта
Исключен с 1 июля 2013 г.
Информация об изменениях:
См. текст раздела 2
3. Порядок начисления и выплаты надбавок за выслугу лет
Исключен с 1 июля 2013 г.
Информация об изменениях:
См. текст раздела 3
Информация об изменениях:
Постановлением Администрации г.Норильска Красноярского края от 20 февраля 2013 г. N 58 настоящее Положение дополнено разделом 4, вступающим в силу с даты подписания названного Постановления и распространяющим свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2013 г.
4. Надбавка в целях укрепления кадрового состава
Информация об изменениях:
Постановлением Администрации г.Норильска Красноярского края от 4 июля 2013 г. N 332 в пункт 4.1 раздела 4 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу с даты подписания названного Постановления и распространяющие свое действие на правоотношения, возникшие с 1 июля 2013 г.
4.1. Ежемесячная надбавка к окладу (должностному окладу), ставке заработной платы в целях укрепления кадрового состава (далее - надбавка) устанавливается работникам муниципальных учреждений в сфере образования:
Информация об изменениях:
Постановлением Администрации г.Норильска Красноярского края от 13 февраля 2014 г. N 53 подпункт 4.1.1 пункта 4.1 раздела 4 настоящего Положения изложен в новой редакции, вступающей в силу с даты подписания названного Постановления и распространяющей свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2014 г.
4.1.1. Директорам, заместителям директора (по воспитательной работе, учебно-воспитательной работе, учебно-производственной работе, научно-методической работе, внеклассной работе) и педагогическим работникам муниципальных образовательных учреждений общего образования, подведомственных Управлению общего и дошкольного образования Администрации города Норильска, начисление и выплата заработной платы которых производится за счет средств бюджета муниципального образования город Норильск, устанавливается надбавка в размере 30%.
4.1.2. Библиотечным работникам муниципальных учреждений общего образования, подведомственных Управлению общего и дошкольного образования Администрации города Норильска, устанавливается надбавка в размере 40%.
Информация об изменениях:
Постановлением Администрации г.Норильска Красноярского края от 4 июля 2013 г. N 332 в раздел 5 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу с даты подписания названного Постановления и распространяющие свое действие на правоотношения, возникшие с 1 июля 2013 г.
5. Порядок начисления и выплаты надбавки в целях укрепления кадрового состава
5.1. Надбавка начисляется в процентах от установленного минимального оклада (должностного оклада), ставки заработной платы работника без учета других надбавок и доплат.
При начислении надбавки учитывается объем фактической нагрузки работника, но не более одной ставки, установленной законодательством.
5.2. При начислении надбавки применяется персональная выплата за работу в муниципальном образовании город Норильск. Размеры и порядок начисления персональной стимулирующей выплаты за работу в муниципальном образовании город Норильск установлены пунктом 4.13 Примерного положения об оплате труда работников муниципальных бюджетных, казенных образовательных учреждений муниципального образования город Норильск, утвержденного постановлением Администрации города Норильска от 21.07.2011 N 368.
5.3. Надбавка выплачивается по основному месту работы.
5.4. Назначение надбавки производится приказом руководителя учреждения.
5.5. Надбавка выплачивается со дня приема на работу.
Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Утверждено положение об отдельных стимулирующих выплатах работникам муниципальных учреждений муниципального образования город Норильск, оплата труда которых производится по новым системам оплаты труда.
Положением предусмотрена выплата надбавки молодым специалистам, надбавки за выслугу лет для работников муниципальных учреждений образования, культуры, физической культуры и спорта.
Регламентирован порядок начисления и выплаты надбавок за выслугу лет.
Специалистам в возрасте до 30 лет включительно, впервые окончившим одно из учреждений высшего (среднего) профессионального образования и заключившим в течение трех лет после окончания соответствующего образовательного учреждения трудовой договор по соответствующему направлению подготовки (специальности) либо дополнительное соглашение к трудовому договору, оформляющее перевод работника на другую работу по соответствующему направлению подготовки (специальности), с муниципальными учреждениями образования, социального обслуживания населения, культуры, по спорту, туризму и молодежной политике, устанавливается ежемесячная надбавка на срок первых пяти лет с момента окончания образовательного учреждения.
Постановление Администрации г.Норильска Красноярского края от 8 декабря 2011 г. N 569 "Об установлении отдельных выплат работникам муниципальных учреждений муниципального образования город Норильск, оплата труда которых производится по новым системам оплаты труда"
Настоящее постановление вступает в силу с момента подписания и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с момента перехода работников муниципальных учреждений муниципального образования город Норильск на новую систему оплаты труда
Текст постановления официально опубликован не был
Постановлением Администрации г.Норильска Красноярского края от 29 марта 2016 г. N 181 настоящее Постановление признано утратившим силу с 1 января 2016 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление Администрации г.Норильска Красноярского края от 13 февраля 2014 г. N 53
Изменения вступают в силу с даты подписания названного Постановления и распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2014 г.
Постановление Администрации г.Норильска Красноярского края от 4 июля 2013 г. N 332
Изменения вступают в силу с даты подписания названного Постановления и распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 1 июля 2013 г.
Постановление Администрации г.Норильска Красноярского края от 20 февраля 2013 г. N 58
Изменения вступают в силу с даты подписания названного Постановления и распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2013 г.
Постановление Администрации г.Норильска Красноярского края от 10 сентября 2012 г. N 279
Изменения вступают в силу с момента подписания названного Постановления и распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 1 июля 2012 г.