В целях приведения правовых актов города в соответствие с действующим законодательством и совершенствования новой системы оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений города Красноярска, в соответствии со ст. 41, 58, 59 Устава города Красноярска постановляю:
1. Внести в Примерное положение об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений города Красноярска, участвующих в эксперименте по введению новых систем оплаты труда, утвержденное постановлением администрации города от 27.01.2010 N 14, следующие изменения:
1) таблицу пункта 2.3 изложить в следующей редакции:
" |
|
||
Квалификационные уровни |
Минимальный размер оклада (должностного оклада), ставки заработной платы, руб. |
||
1 |
2 |
||
Профессиональная квалификационная группа должностей работников учебно-вспомогательного персонала первого уровня | |||
|
2 032,0 |
||
Профессиональная квалификационная группа должностей работников учебно-вспомогательного персонала второго уровня | |||
1 квалификационный уровень |
2 140,0 <*> |
||
2 квалификационный уровень |
2 375,0 |
||
Профессиональная квалификационная группа должностей педагогических работников | |||
1 квалификационный уровень |
при наличии среднего профессионального образования |
2 872,0 |
|
при наличии высшего профессионального образования |
3 282,0 |
||
2 квалификационный уровень |
при наличии среднего профессионального образования |
3 011,0 |
|
при наличии высшего профессионального образования |
3 442,0 |
||
3 квалификационный уровень |
при наличии среднего профессионального образования |
3 307,0 |
|
при наличии высшего профессионального образования |
3 780,0 |
||
4 квалификационный уровень |
при наличии среднего профессионального образования |
3 628,0 |
|
при наличии высшего профессионального образования |
4 147,0 |
<*> Для должности "младший воспитатель" минимальный размер оклада (должностного оклада), ставки заработной платы устанавливается в размере 2 417,0 руб.";
2) таблицу пункта 2.4 изложить в следующей редакции:
" |
|
Квалификационные уровни |
Минимальный размер оклада (должностного оклада), ставки заработной платы, руб. |
1 |
2 |
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих первого уровня" | |
1 квалификационный уровень |
2 140,0 |
2 квалификационный уровень |
2 258,0 |
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые | |
должности служащих второго уровня" | |
1 квалификационный уровень |
2 375,0 |
2 квалификационный уровень |
2 610,0 |
3 квалификационный уровень |
2 868,0 |
4 квалификационный уровень |
3 620,0 |
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые | |
должности служащих третьего уровня" | |
1 квалификационный уровень |
2 610,0 |
2 квалификационный уровень |
2 868,0 |
3 квалификационный уровень |
3 149,0 |
4 квалификационный уровень |
3 785,0 |
|
" |
3) таблицу пункта 2.5 изложить в следующей редакции:
" |
|
Квалификационные уровни |
Минимальный размер оклада (должностного оклада), ставки заработной платы, руб. |
Профессиональная квалификационная группа должностей руководителей структурных подразделений | |
1 квалификационный уровень |
4 419,0 |
2 квалификационный уровень |
4 749,0 |
3 квалификационный уровень |
5 125,0 |
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих второго уровня" | |
2 квалификационный уровень |
2 610,0 |
3 квалификационный уровень |
2 868,0 |
4 квалификационный уровень |
3 620,0 |
5 квалификационный уровень |
4 089,0 |
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня" | |
5 квалификационный уровень |
4 419,0 |
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня" | |
1 квалификационный уровень |
4 749,0 |
2 квалификационный уровень |
5 501,0 |
3 квалификационный уровень |
5 924,0" |
|
" |
4) пункт 2.6 изложить в следующей редакции:
"2.6. Минимальные размеры окладов работников культуры, искусства и кинематографии устанавливаются на основе ПКГ, утвержденных приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31.08.2007 N 570 "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников культуры, искусства и кинематографии":
Должности, отнесенные к ПКГ "Должности работников культуры, искусства и кинематографии ведущего звена" |
при наличии среднего профессионального образования |
2 868,0 рубля |
при наличии высшего профессионального образования |
3 620,0 рубля |
Минимальные размеры ставок заработной платы работников, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих культуры, искусства и кинематографии, устанавливаются на основе ПКГ, утвержденных приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.03.2008 N 121н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп профессий рабочих культуры, искусства и кинематографии":
Должности, отнесенные к ПКГ "Профессии рабочих культуры, искусства и кинематографии первого уровня" |
2032,0 рубля |
Минимальный размер оклада (должностного оклада), ставки заработной платы по должности "заведующий библиотекой" устанавливается в размере 4 419,0 рубля";
5) таблицу пункта 2.7 изложить в следующей редакции:
" |
|
Квалификационные уровни |
Минимальный размер оклада (должностного оклада), ставки заработной платы, руб. |
1 |
2 |
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня" | |
1 квалификационный уровень |
1 839,0 |
2 квалификационный уровень |
1 927,0 |
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня" | |
1 квалификационный уровень |
2 140,0 |
2 квалификационный уровень |
2 550,0 |
3 квалификационный уровень |
2 868,0 |
4 квалификационный уровень |
3 456,0 |
|
" |
6) таблицу пункта 2.9 изложить в следующей редакции:
" |
|
|
Квалификационные уровни |
Минимальный размер оклада (должностного оклада), ставки заработной платы, руб. |
|
Профессиональная квалификационная группа "Медицинский и фармацевтический персонал первого уровня" | ||
1 квалификационный уровень |
1 839,0 |
|
Профессиональная квалификационная группа "Средний медицинский и фармацевтический персонал" | ||
1 квалификационный уровень |
2 375,0 |
|
2 квалификационный уровень |
2 610,0 |
|
3 квалификационный уровень |
2 826,0 <*> |
|
4 квалификационный уровень |
3 090,0 |
|
5 квалификационный уровень |
3 462,0 |
|
Профессиональная квалификационная группа "Врачи и провизоры" | ||
2 квалификационный уровень |
4 089,0 |
<*> Для должностей "медицинская сестра по физиотерапии", "медицинская сестра по массажу" минимальный размер оклада (должностного оклада), ставки заработной платы устанавливается в размере 3 090,0 руб.";
Пункт 7 настоящего Постановления вступает в силу со дня его официального опубликования
7) в пункте 3.8:
а) в таблице:
строку 1 изложить в следующей редакции:
" |
|
||
1 |
За работу в специальных (коррекционных) образовательных учреждениях (отделениях, классах, группах) для обучающихся, воспитанников с ограниченными возможностями здоровья (в том числе с задержкой психического развития) (кроме медицинских работников)<*> |
20 |
|
|
" |
строку 10 изложить в следующей редакции:
" |
|
||
10 |
За работу в оздоровительных образовательных учреждениях санаторного типа (классах, группах) для детей, нуждающихся в длительном лечении, в группах оздоровительной направленности в дошкольных образовательных учреждениях |
20 |
|
|
" |
б) дополнить пункт сноской следующего содержания:
"<*> В образовательных учреждениях, имеющих классы или группы для детей с ограниченными возможностями здоровья. Оплата труда педагогических работников производится только за часы занятий, которые они ведут в этих классах и группах";
Пункт 8 настоящего Постановления вступает в силу со дня его официального опубликования
8) раздел VI "Оплата труда руководителей учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров" дополнить пунктом 6.12.1 следующего содержания:
"6.12.1. Должностные оклады устанавливаются с учетом ведения преподавательской (педагогической) работы в объеме:
10 часов в неделю - директорам вечерних (сменных) общеобразовательных учреждений с количеством учащихся до 80 (в городах и поселках - до 100) человек;
3 часа в день - заведующим дошкольными образовательными учреждениями с 1-2 группами (кроме учреждений, имеющих одну или несколько групп с круглосуточным пребыванием детей).
Выполнение преподавательской работы, указанной в настоящем пункте, может осуществляться как в основное рабочее время, так и за его пределами в зависимости от ее характера и качества выполнения работы по основной должности";
Пункт 9 настоящего Постановления вступает в силу со дня его официального опубликования
9) строку 1 таблицы пункта 6.21 изложить в следующей редакции:
" |
|
||
1 |
При наличии высшей квалификационной категории |
20% |
|
|
при наличии первой квалификационной категории |
15% |
|
|
" |
2. Департаменту информационной политики администрации города (Акентьева И.Г.) опубликовать постановление в газете "Городские новости".
3. Главному управлению образования администрации города (Жилинская Н.И.) разместить постановление на официальном сайте администрации города.
4. Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2012 года, за исключением пунктов 7-10 настоящего постановления.
По-видимому, в предыдущем абзаце допущена опечатка. Настоящее Постановление не содержит пункта 10
5. Пункты 7-10 настоящего постановления вступают в силу со дня официального опубликования.
Глава города |
Э.Ш.Акбулатов |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Установлены новые минимальные размеры окладов работников муниципальных образовательных учреждений города Красноярска, участвующих в эксперименте по введению новых систем оплаты труда.
Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2012 г., за исключением пунктов 7-10 постановления.
Пункты 7-10 постановления вступают в силу со дня официального опубликования.
Постановление администрации г.Красноярска от 4 октября 2012 г. N 448 "О внесении изменений в постановление администрации города от 27.01.2010 N 14"
Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2012 г., за исключением пунктов 7-10 настоящего постановления
Пункты 7-10 настоящего постановления вступают в силу со дня официального опубликования
Текст постановления опубликован в газете "Городские новости" от 13 октября 2012 г. N 155(2655)