В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, постановлением Администрации ЗАТО г.Железногорск от 10.06.2011 N 1011 "Об утверждении Положения о новых системах оплаты труда работников муниципальных бюджетных и казенных учреждений ЗАТО Железногорск", Уставом ЗАТО Железногорск постановляю:
1. Внести в постановление Администрации ЗАТО г.Железногорск от 18.05.2012 N 853 "Об утверждении примерного положения об оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений культуры ЗАТО Железногорск" следующие изменения:
1.1. Дополнить приложение пунктом 2.10 следующего содержания:
"2.10. Минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы по должностям работников сферы научных исследований и разработок устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к квалификационным уровням ПКГ, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 03.07.2008 N 305н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников сферы научных исследований и разработок":
Профессиональные квалификационные группы |
Минимальный размер оклада (должностного оклада), ставки заработной платы, руб. |
должности, отнесенные к ПКГ "научные работники и руководители структурных подразделений" |
|
1-й квалификационный уровень |
4102 |
2-й квалификационный уровень |
4608 |
3-й квалификационный уровень |
5125 |
4-й квалификационный уровень |
5173 |
1.2. Изложить пункт 4.14.3 приложения в новой редакции:
"4.14.3. За сложность, напряженность и особый режим работы:
работникам учреждений в следующих размерах (в процентах от оклада (должностного оклада), ставки заработной платы):
в размере, не превышающем 100% - для библиотек, музеев, учреждений клубного типа;
в размере, не превышающем 60% - для детских, юношеских библиотек;".
1.3. Изложить пункт 6.13.3 приложения в новой редакции:
"6.13.3. Персональные выплаты к окладу (должностному окладу), ставке заработной платы устанавливаются руководителям учреждений, их заместителям и главным бухгалтерам:
- за работу в учреждениях, расположенных в закрытых административно-территориальных образованиях, в размере 20% от оклада (должностного оклада), ставки заработной платы;
- за работу в учреждениях, расположенных в сельской местности, в размере 25% от оклада (должностного оклада), ставки заработной платы;
- за опыт работы, при наличии ученой степени и работающим по соответствующему профилю (за исключением лиц, занимающих должности научных работников), почетного звания, ведомственного нагрудного знака (значка) в следующих размерах (в процентах от оклада (должностного оклада), ставки заработной платы) по одному из следующих критериев, имеющему большее значение:
в размере, не превышающем 10%, при наличии ведомственного нагрудного знака (значка);
в размере, не превышающем 25%, при наличии ученой степени кандидата наук (с даты принятия решения ВАК России о выдаче диплома) или почетного звания "заслуженный";
в размере, не превышающем 35%, при наличии ученой степени доктора наук (с даты принятия решения ВАК России о выдаче диплома) или почетного звания "народный";
- за сложность, напряженность и особый режим работы:
в размере, не превышающем 100% от оклада (должностного оклада), ставки заработной платы, работающим в библиотеках, музеях, учреждениях клубного типа;
в размере, не превышающем 60% от оклада (должностного оклада), ставки заработной платы, работающим в детских, юношеских библиотеках;".
1.4. Приложение 3 изложить в новой редакции согласно приложению N 1 к настоящему постановлению.
1.5. Приложение 4 изложить в новой редакции согласно приложению N 2 к настоящему постановлению.
1.6. Приложение 5 дополнить пунктом 3 следующего содержания:
"3. Группы по оплате труда руководителей учреждений музейного типа:
N п/п |
Показатели |
Группы по оплате труда руководителей учреждений |
|||
I |
II |
III |
IV |
||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
1 |
Количество экспонатов основного фонда (тыс.ед.) |
свыше 15 |
свыше 7 |
свыше 3 |
от 1 до 3 |
2 |
Количество массовых мероприятий (ед.) |
свыше 100 |
свыше 70 |
свыше 50 |
от 10 до 50 |
3 |
Количество посетителей в год (тыс.чел.) |
свыше 45 |
свыше 30 |
свыше 20 |
от 10 до 20 |
Для музеев, имеющих филиалы, учитывается общее количество посетителей, экспонатов и массовых мероприятий, включая показатели филиалов.".
1.7. Приложение 6 изложить в новой редакции согласно приложению N 3 к настоящему постановлению.
2. Управлению делами Администрации ЗАТО г.Железногорск (Л.В.Машенцева) довести настоящее постановление до сведения населения через газету "Город и горожане".
3. Отделу общественных связей Администрации ЗАТО г.Железногорск (Д.В.Савочкин) разместить настоящее постановление на официальном сайте муниципального образования "Закрытое административно-территориальное образование Железногорск Красноярского края" в информационно-телекоммуникационной сети Интернет.
4. Контроль над исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы администрации ЗАТО г.Железногорск по социальным вопросам В.Ю.Фомаиди.
5. Настоящее постановление вступает в силу после его официального опубликования.
Исполняющий обязанности |
С.Д.Проскурнин |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Администрации ЗАТО г.Железногорск Красноярского края от 30 апреля 2013 г. N 717 "О внесении изменений в постановление Администрации ЗАТО г.Железногорск от 18.05.2012 N 853 "Об утверждении примерного положения об оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений культуры ЗАТО Железногорск"
Настоящее постановление вступает в силу после его официального опубликования
Текст постановления опубликован в газете "Город и горожане" от 2 мая 2013 г. N 33