Постановление Администрации г.Ачинска Красноярского края от 10 апреля 2013 г. N 136-П "О внесении изменений в постановление Администрации города Ачинска от 09.06.2011 N 191-п (в ред. постановлений Администрации г.Ачинска от 28.12.2011 N 466-п, от 12.04.2012 N 134-п, от 22.10.2012 N 332-п)"

С целью повышения кадровой обеспеченности муниципальных бюджетных учреждений здравоохранения, руководствуясь статьей 179 Бюджетного кодекса Российской Федерации, статьей 16 Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", распоряжением Главы города Ачинска от 09.12.2008 N 3549-р "Об утверждении Порядка принятия решений о разработке, формировании и реализации долгосрочных городских целевых программ", статьями 46, 49 Устава города Ачинска, постановляю:

1. Внести в приложение к постановлению Администрации города Ачинска от 09.06.2011 N 191-п "Об утверждении долгосрочной городской целевой программы "Кадровое обеспечение муниципального здравоохранения врачами специалистами" на 2011 - 2013 годы" следующие изменения:

1.1. Восьмую строку паспорта долгосрочной городской целевой программы "Ожидаемые конечные результаты реализации программы и показатели социально-экономической эффективности" изложить в следующей редакции:

Ожидаемые конечные результаты реализации программы и показатели социально-экономической эффективности

Реализация программы позволит: - создать условия для преодоления кадрового дефицита в муниципальных бюджетных учреждениях здравоохранения города за счет: приобретения жилых помещений (квартир) для врачей специалистов в 2011 году - 4х квартир, в 2012 году - 3х квартир, в 2013 году - 3х квартир; выплаты подъемного пособия при переезде на новое место работы в 2011 году - 8 врачам специалистам, в 2012 году - 7 врачам специалистам, в 2013 году - 10 врачам специалистам; компенсации расходов по найму жилых помещений, не относящихся к муниципальному жилому фонду, прибывшим на территорию города врачам специалистам в 2011 году - 1 человеку, в 2012 году - 4 человекам, в 2013 году - 10 человекам; повышения квалификации специалистов с высшим профессиональным (медицинским) образованием в 2012 году в количестве 5 человек; обучения специалиста с высшим профессиональным (медицинским) образованием в интернатуре в 2012-2013 годах в количестве 1 человека; обучения в образовательных учреждениях высшего профессионального (медицинского) образования по специальностям "Лечебное дело", "Педиатрия" в 2012 году - 4х человек, в 2013 году - 4х человек; - достичь показателей социально-экономической эффективности по укомплектованности врачебными кадрами муниципального здравоохранения в 2011 году - 54,4%, в 2012 году - 55,0%, в 2013 году - 55,9%.

1.2. Раздел 5 "Социально-экономический эффект от реализации программных мероприятий, оценка рисков ее реализации" изложить в следующей редакции:

"Реализация мероприятий программы позволит:

- приобрести жилые помещения (квартиры) для врачей специалистов (кроме врачей стоматологов), прибывшим на территорию города Ачинска в 2011-2013 годах, не имеющим жилых помещений в городе Ачинске, в том числе в 2011 году - 4 квартиры, в 2012 году - 3 квартиры, в 2013 году - 3 квартиры;

- выплатить подъемные пособия при переезде на новое место работы врачам специалистам (кроме врачей стоматологов) прибывшим на территорию города Ачинска в 2011-2013 годах, в том числе в 2011 году - 8 врачам-специалистам, в 2012 году - 7 врачам-специалистам, в 2013 году - 10 врачам-специалистам;

- произвести компенсацию расходов по найму жилых помещений, не относящихся к муниципальному жилому фонду, врачами специалистами (кроме врачей стоматологов), прибывшими на территорию города Ачинска в 2011-2013 годах, в том числе в 2011 году - 1 врачу специалисту, в 2012 году - 4 врачам специалистам, в 2013 году - 10 врачам специалистам;

- повысить квалификацию специалистов с высшим профессиональным (медицинским) образованием в 2012 году в количестве 5 человек;

- обучить специалиста с высшим профессиональным (медицинским) образованием в интернатуре в 2012-2013 годах в количестве 1 человека;

- обучить в образовательных учреждениях высшего профессионального (медицинского) образования по специальностям "Лечебное дело", "Педиатрия" в 2012 году - четырех человек, в 2013 году - четырех человек;

- достичь показателей социально-экономической эффективности по укомплектованности врачебными кадрами муниципального здравоохранения:

в 2011 году - 54,4%;

в 2012 году - 55,0%;

в 2013 году - 55,9%.

Финансовый риск реализации программы представляет собой недостижение показателей укомплектованности врачебными кадрами муниципального здравоохранения вследствие недостаточного финансирования программы и снижение обеспечения программных мероприятий.

Способом ограничения финансового риска является ежегодная корректировка программных мероприятий и показателей в зависимости от достигнутых результатов.".

1.3. Приложение N 3 к долгосрочной городской целевой программе "Кадровое обеспечение муниципального здравоохранения врачами специалистами" на 2011 - 2013 годы" изложить в редакции согласно приложению.

2. Контроль исполнения постановления возложить на заместителя Главы Администрации города Ачинска Стрельцову Е.В.

3. Опубликовать настоящее постановление в газете "Ачинская газета" и разместить на сайте: www.adm-achinsk.ru.

4. Постановление вступает в силу в день, следующий за днем его официального опубликования, и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2013.

Глава Администрации города Ачинска

В.И.Аникеев