Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Постановление Правительства Красноярского края от 30 сентября 2013 г. N 486-П "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных министерству экономики и регионального развития Красноярского края" (с изменениями и дополнениями)

Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Определены условия оплаты труда работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных министерству экономики и регионального развития Красноярского края, по видам экономической деятельности "Консультирование по вопросам коммерческой деятельности и управления", "Научные исследования и разработки в области естественных и технических наук".

Положение предусматривает введение системы оплаты труда работников учреждений на основе окладов (должностных окладов) по профессиональным квалификационным группам, с учетом требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, с применением выплат компенсационного и стимулирующего характера.

В систему оплаты труда работников учреждений включены: оклады (должностные оклады), ставки заработной платы по профессиональным квалификационным группам; выплаты компенсационного характера; выплаты стимулирующего характера.

Минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работникам учреждений устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к ПКГ.

Работникам учреждений в установленных случаях осуществляется выплата единовременной материальной помощи.

Постановление вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования, но не ранее дня вступления в силу Закона Красноярского края от 20 сентября 2013 г. N 5-1518 "О внесении изменений в Закон края "О новых системах оплаты труда работников краевых государственных бюджетных и казенных учреждений" и признании утратившими силу отдельных законов края" и применяется к правоотношениям, возникшим с 1 октября 2013 г.

 

Постановление Правительства Красноярского края от 30 сентября 2013 г. N 486-П "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных министерству экономики и регионального развития Красноярского края"

 

Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования, но не ранее дня вступления в силу Закона Красноярского края от 20.09.2013 N 5-1518 "О внесении изменений в Закон края "О новых системах оплаты труда работников краевых государственных бюджетных и казенных учреждений" и признании утратившими силу отдельных законов края" и применяется к правоотношениям, возникшим с 1 октября 2013 г.

 

Текст постановления размещен на Официальном портале Красноярского края в Internet (http://www.zakon.krskstate.ru) 14 октября 2013 г., опубликован в Ведомостях высших органов государственной власти Красноярского края от 14 октября 2013 г. N 42(617), в газете "Наш Красноярский край" от 16 октября 2013 г. N 75(569)

 

В настоящий документ внесены изменения следующими документами:

 

Постановление Правительства Красноярского края от 26 марта 2024 г. N 208-п

Изменения вступают в силу с 7 апреля 2024 г.

Абзацы четырнадцатый, пятнадцатый пункта 1 изменений вступают в силу с 1 января 2025 г.

См. будущую редакцию настоящего документа

Текст настоящего документа представлен в редакции, действующей на момент выхода установленной у Вас версии системы ГАРАНТ

 

Постановление Правительства Красноярского края от 26 декабря 2023 г. N 1063-п

Изменения вступают в силу с 1 января 2024 г.

Абзацы двадцатый - тридцать третий пункта 1 изменений действуют до 31 декабря 2024 г. включительно

 

Постановление Правительства Красноярского края от 13 июня 2023 г. N 503-п

Изменения вступают в силу с 1 июля 2023 г.

 

Постановление Правительства Красноярского края от 21 июня 2022 г. N 542-П

Изменения вступают в силу с 1 июля 2022 г.

 

Постановление Правительства Красноярского края от 12 апреля 2022 г. N 282-П

Изменения вступают в силу с 25 апреля 2022 г. и применяются к правоотношениям, возникшим с момента государственной регистрации изменений, вносимых министерством социальной политики Красноярского края в устав краевого государственного бюджетного учреждения "Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг" в соответствии с распоряжением Правительства Красноярского края от 2 марта 2022 г. N 164-р

 

Постановление Правительства Красноярского края от 18 января 2022 г. N 24-П

Изменения вступают в силу с 5 февраля 2022 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2022 г.

 

Постановление Правительства Красноярского края от 8 июня 2021 г. N 386-П

Изменения вступают в силу с 1 сентября 2021 г.

 

Постановление Правительства Красноярского края от 18 мая 2021 г. N 319-П

Изменения вступают в силу с 31 мая 2021 г.

 

Постановление Правительства Красноярского края от 29 декабря 2020 г. N 928-П

Изменения вступают в силу с 10 января 2021 г. и применяются к правоотношениям, возникшим с 1 октября 2020 г.

 

Постановление Правительства Красноярского края от 22 сентября 2020 г. N 644-П

Изменения вступают в силу с 6 октября 2020 г. и применяются к правоотношениям, возникшим с 1 октября 2020 г.

 

Постановление Правительства Красноярского края от 14 июля 2020 г. N 503-П

Изменения вступают в силу с 31 июля 2020 г.

 

Постановление Правительства Красноярского края от 31 марта 2020 г. N 181-П

Изменения вступают в силу с 18 апреля 2020 г. и применяются к правоотношениям, возникшим с 1 июня 2020 г.

 

Постановление Правительства Красноярского края от 27 сентября 2019 г. N 503-П

Изменения вступают в силу с 19 октября 2019 г. и применяются к правоотношениям, возникшим с 1 октября 2019 г.

 

Постановление Правительства Красноярского края от 2 июля 2019 г. N 334-П

Изменения вступают в силу с 19 июля 2019 г.

 

Постановление Правительства Красноярского края от 12 февраля 2019 г. N 76-П

Изменения вступают в силу с 26 февраля 2019 г. и применяются к правоотношениям, возникшим с 1 января 2019 г.

 

Постановление Правительства Красноярского края от 18 октября 2018 г. N 616-П

Изменения вступают в силу с 30 октября 2018 г.

 

Постановление Правительства Красноярского края от 17 июля 2018 г. N 417-П

Изменения вступают в силу c 30 июля 2018 г.

 

Постановление Правительства Красноярского края от 14 декабря 2017 г. N 745-П

Изменения вступают в силу с 1 января 2018 г.

 

Постановление Правительства Красноярского края от 11 октября 2017 г. N 608-П

Изменения вступают в силу с 24 октября 2017 г.

 

Постановление Правительства Красноярского края от 17 февраля 2017 г. N 96-П

Изменения вступают в силу через 10 дней после официального опубликования названного Постановления и применяются к правоотношениям, возникшим с 1 января 2017 г.

 

Постановление Правительства Красноярского края от 14 декабря 2016 г. N 648-П

Изменения вступают в силу с 1 января 2017 г., но не ранее чем через 10 дней после официального опубликования названного Постановления

 

Постановление Правительства Красноярского края от 12 февраля 2016 г. N 58-П

 

Постановление Правительства Красноярского края от 12 февраля 2016 г. N 58-П

Изменения вступают в силу с 1 января 2016 г.

 

Постановление Правительства Красноярского края от 1 октября 2015 г. N 500-П

 

Постановление Правительства Красноярского края от 30 сентября 2014 г. N 465-П

Изменения вступают в силу через 10 дней после официального опубликования названного Постановления и применяются к правоотношениям, возникшим с 1 октября 2014 г.

Абзацы двадцать первый - двадцать пятый пункта 1 названного Постановления вступают в силу через 10 дней после официального опубликования названного Постановления, но не ранее вступления в силу закона края "О внесении изменений в Закон края "О системах оплаты труда работников краевых государственных учреждений", предусматривающего уточнение выплат компенсационного и стимулирующего характера, и применяются к правоотношениям, возникшим с 1 октября 2014 г.