Решение Таймырского Долгано-Ненецкого районного Совета депутатов Красноярского края от 21 октября 2011 г. N 10-0209 "О внесении изменений в Положение о новой системе оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений" (утратило силу)

Решение Таймырского Долгано-Ненецкого районного Совета депутатов Красноярского края от 21 октября 2011 г. N 10-0209
"О внесении изменений в Положение о новой системе оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений"

ГАРАНТ:

Решением Таймырского Долгано-Ненецкого районного Совета депутатов Красноярского края от 12 мая 2014 г. N 03-0038 настоящее Решение признано утратившим силу

Таймырский Долгано-Ненецкий районный Совет депутатов решил:

1. Внести в раздел IV "Выплаты стимулирующего характера" Положения о новой системе оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений, утвержденного Решением Таймырского Долгано-Ненецкого районного Совета депутатов от 10 июня 2010 года N 07-0128 "О новой системе оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений", следующие изменения:

1) в пункте 13 после слов "муниципального района" дополнить словами: "(минимального размера оплаты труда), обеспечения региональной выплаты, установленной пунктом 13.1.";

2) дополнить пунктом 13.1 следующего содержания:

"13.1. Работникам, месячная заработная плата которых при полностью отработанной норме рабочего времени и выполненной норме труда (трудовых обязанностей) ниже размера заработной платы, установленного настоящим подпунктом, предоставляется региональная выплата.

Для целей расчета региональной выплаты размера заработной платы, установленный в Красноярском крае для муниципального района, с 1 октября 2011 года составляет 8817 рублей.

Региональная выплата для работника рассчитывается как разница между размером заработной платы, установленным настоящим подпунктом, и месячной заработной платой конкретного работника при полностью отработанной норме рабочего времени и выполненной норме труда (трудовых обязанностей).

Работникам, месячная заработная плата которых по основному месту работы при не полностью отработанной норме рабочего времени ниже размера заработной платы, установленного настоящим подпунктом, исчисленного пропорционально отработанному времени, установить региональную выплату, размер которой для каждого работника определяется как разница между размером заработной платы, установленным настоящим пунктом, исчисленным пропорционально отработанному работником времени, и величиной заработной платы конкретного работника за соответствующий период времени.

Для целей настоящего пункта, при расчете региональной доплаты под месячной заработной платой понимается заработная плата конкретного работника с учетом доплаты до размера минимальной заработной платы, установленного в Красноярском крае для муниципального района (в случае ее осуществления).

Региональная выплата включает в себя начисления по районному коэффициенту, процентной надбавке к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.

Размеры заработной платы для расчета региональной выплаты включают в себя начисления по районному коэффициенту, процентной надбавке к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.".

2. Настоящее Решение вступает в силу в день, следующий за днем его официального опубликования, и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 октября 2011 года.

Глава Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района

С.В.Батурин