Постановление администрации г.Красноярска от 31 октября 2013 г. N 608 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципального казенного учреждения "Центр обеспечения мероприятий гражданской обороны, чрезвычайных ситуаций и пожарной безопасности города Красноярска" (с изменениями и дополнениями)

Приложение. Примерное положение об оплате труда работников муниципального казенного учреждения "Центр обеспечения мероприятий гражданской обороны, чрезвычайных ситуаций и пожарной безопасности города Красноярска"

Постановление администрации г.Красноярска от 31 октября 2013 г. N 608
"Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципального казенного учреждения "Центр обеспечения мероприятий гражданской обороны, чрезвычайных ситуаций и пожарной безопасности города Красноярска"

С изменениями и дополнениями от:

14 октября 2014 г., 29 мая, 20 августа 2015 г., 14 января, 15 декабря 2016 г., 20 декабря 2017 г., 30 января 2018 г.

В соответствии со ст. 135, 143, 144 Трудового кодекса Российской Федерации, постановлением администрации города от 19.01.2010 N 1 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений города Красноярска", руководствуясь ст. 41, 58, 59 Устава города Красноярска, постановляю:

1. Утвердить Примерное положение об оплате труда работников муниципального казенного учреждения "Центр обеспечения мероприятий гражданской обороны, чрезвычайных ситуаций и пожарной безопасности города Красноярска" согласно приложению.

2. Признать утратившими силу:

постановление администрации города от 30.12.2004 N 607 "Об утверждении Положения о порядке исчисления заработной платы работников муниципального казенного учреждения "Центр обеспечения мероприятий гражданской обороны, чрезвычайных ситуаций и пожарной безопасности города Красноярска";

постановление Главы города от 14.05.2007 N 285 "О внесении изменений в постановление администрации города от 30.12.2004 N 607";

постановление Главы города от 13.07.2007 N 418 "О внесении изменений в постановление администрации города от 30.12.2004 N 607";

постановление Главы города от 05.03.2008 N 129 "О внесении изменений в постановление администрации города от 30.12.2004 N 607";

постановление Главы города от 02.02.2009 N 25 "О внесении изменений в постановление администрации города от 30.12.2004 N 607";

постановление Главы города от 23.04.2009 N 137 "О внесении изменений в постановление администрации города от 30.12.2004 N 607";

постановление администрации города от 14.07.2010 N 307 "О внесении изменений в постановление администрации города от 30.12.2004 N 607";

постановление администрации города от 21.04.2011 N 133 "О внесении изменений в постановление администрации города от 30.12.2004 N 607".

3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и применяется к правоотношениям, возникшим с 01.10.2013.

4. До момента распространения на работников условий оплаты труда, установленных трудовым договором (дополнительным соглашением к трудовому договору) в соответствии с настоящим постановлением, но не позднее чем до 31.12.2013, действуют размеры и условия оплаты труда, установленные до вступления в силу настоящего постановления, а также предусматривается повышение (индексация) заработной платы с 01.10.2013 на 5,5 процента.

5. Постановление опубликовать в газете "Городские новости" и разместить на официальном сайте администрации города.

Глава города

Э.Ш.Акбулатов

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Получить бесплатный доступ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Постановление администрации г.Красноярска от 31 октября 2013 г. N 608 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципального казенного учреждения "Центр обеспечения мероприятий гражданской обороны, чрезвычайных ситуаций и пожарной безопасности города Красноярска"

Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и применяется к правоотношениям, возникшим с 1 октября 2013 г.

Текст постановления опубликован в газете "Городские новости" от 13 ноября 2013 г. N 173(2872)

Апелляционным определением Красноярского краевого суда от 25 ноября 2015 г. по делу N 33а-13022/2015 Решение Центрального районного суда г. Красноярска от 17 сентября 2015 г., которым признан незаконным подпункт 2 пункта 8 раздела III в части размера ежемесячной процентной выплаты к окладу (должностному окладу) за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, оставлено без изменения

В настоящий документ внесены изменения следующими документами:

Постановление администрации города Красноярска от 14 ноября 2024 г. N 1093

Изменения вступают в силу с 1 января 2025 г.

См. будущую редакцию настоящего документа

Текст настоящего документа представлен в редакции, действующей на момент выхода установленной у Вас версии системы ГАРАНТ

Постановление администрации города Красноярска от 1 апреля 2024 г. N 283

Изменения вступают в силу с 1 апреля 2024 г.

Постановление администрации города Красноярска от 8 февраля 2024 г. N 81

Изменения вступают в силу с 8 февраля 2024 г.

Постановление администрации города Красноярска от 28 декабря 2023 г. N 1052

Изменения вступают в силу с 1 января 2024 г.

Постановление администрации города Красноярска от 16 июня 2023 г. N 436

Изменения вступают в силу с 1 июля 2023 г.

Постановление администрации города Красноярска от 9 июня 2022 г. N 495

Изменения вступают в силу с 1 июля 2022 г.

Постановление администрации города Красноярска от 15 марта 2022 г. N 218

Изменения вступают в силу с 23 марта 2022 г. и применяются к правоотношениям, возникшим с 1 января 2022 г.

Постановление администрации города Красноярска от 14 февраля 2022 г. N 112

Изменения вступают в силу с 14 февраля 2022 г.

Постановление администрации города Красноярска от 12 ноября 2021 г. N 889

Изменения вступают в силу с 24 ноября 2021 г. и применяются к правоотношениям, возникшим с 1 октября 2021 г.

Постановление администрации города Красноярска от 10 сентября 2021 г. N 694

Изменения вступают в силу с 10 сентября 2021 г.

Постановление администрации г.Красноярска от 8 апреля 2021 г. N 239

Изменения вступают в силу с 9 апреля 2021 г.

Постановление администрации г.Красноярска от 30 сентября 2020 г. N 753

Изменения вступают в силу с 29 сентября 2020 г.

Постановление администрации г.Красноярска от 13 мая 2020 г. N 352

Изменения вступают в силу с 1 июня 2020 г.

Постановление администрации г.Красноярска от 30 сентября 2019 г. N 701

Изменения вступают в силу с 2 октября 2019 г.

Постановление администрации г.Красноярска от 15 ноября 2018 г. N 726

Изменения вступают в силу с 1 января 2019 г.

Постановление администрации г.Красноярска от 30 января 2018 г. N 37

Изменения вступают в силу с 31 января 2018 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2018 г., за исключением подпункта 3 пункта 1, который вступает в силу с 31 января 2018 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 2 сентября 2015 г.

Постановление администрации г.Красноярска от 20 декабря 2017 г. N 833

Изменения вступают в силу с 1 января 2018 г.

Постановление администрации г.Красноярска от 15 декабря 2016 г. N 739

Изменения вступают в силу с 1 января 2017 г.

Постановление администрации г.Красноярска от 14 января 2016 г. N 14

Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного Постановления и распространяются на правоотношения, возникшие с 25 ноября 2015 г.

Постановление администрации г.Красноярска от 20 августа 2015 г. N 544

Постановление администрации г.Красноярска от 29 мая 2015 г. N 352

Изменения вступают в силу с 1 июня 2015 г.

Постановление администрации г.Красноярска от 14 октября 2014 г. N 663

Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного Постановления и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 октября 2014 г., за исключением подпунктов 3, 4, 6, 7 пункта 1 названного Постановления, которые вступают в силу со дня официального опубликования и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 июля 2014 г.

Приложение 2. Критерии оценки результативности и качества труда работников для определения размеров выплат за качество выполняемых работ

Приложение 3. Критерии оценки результативности и качества труда работников для определения размеров выплат по итогам работы за год (квартал)

Приложение 4. Показатели для отнесения учреждения к группам по оплате труда руководителя

Приложение 5. Размеры и условия осуществления выплат за качество выполняемой работы для руководителя учреждения, его заместителей и главного бухгалтера

Приложение 6. Размеры и условия осуществления выплат по итогам работы за год (квартал) для руководителя учреждения, его заместителей и главного бухгалтера

С изменениями и дополнениями от:

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас