Приложение 2. Порядок исчисления среднего размера оклада (должностного оклада), ставки заработной платы работников основного персонала для определения размера должностного оклада руководителя учреждения

Информация об изменениях:

Постановлением администрации г.Красноярска от 21 июня 2012 г. N 271 в нумерационный заголовок настоящего Приложения внесены изменения

См. текст заголовка в предыдущей редакции

Приложение 2

к Положению

о новых системах оплаты

труда работников

муниципальных бюджетных и казенных

учреждений города Красноярска

Порядок
исчисления среднего размера оклада (должностного оклада),
ставки заработной платы работников основного персонала
для определения размера должностного оклада руководителя учреждения
учреждения

С изменениями и дополнениями от:

21 июня 2012 г.

1. Настоящий Порядок определяет правила исчисления среднего размера оклада (должностного оклада), ставки заработной платы работников основного персонала для определения размера должностного оклада руководителя учреждения.

2. Средний размер оклада (должностного оклада), ставки заработной платы работников основного персонала для определения размера должностного оклада руководителя учреждения утверждается приказом руководителя учреждения и рассчитывается по формуле:

                                     n

                                  SUM   ДОi

                                     i=1

                          ДОср = -------------

                                       n

где ДОср -средний размер оклада (должностного оклада), ставки заработной платы работников основного персонала;

ДОi - размер оклада (должностного оклада), ставки заработной платы работника основного персонала, установленный в соответствии со штатным расписанием учреждения;

n - штатная численность работников основного персонала.

3. Средний размер оклада (должностного оклада), ставки заработной платы работников основного персонала для определения размера должностного оклада руководителя учреждения подлежит пересмотру в случае:

изменения утвержденной штатной численности работников основного персонала учреждения более чем на 15 процентов;

увеличения (индексации) окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников.

Заместитель Главы города - руководитель департамента финансов

Г.Н.Фазлеева