Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 3
к Примерному положению об оплате труда
работников муниципального казенного учреждения
"Управление по делам гражданской обороны и
чрезвычайным ситуациям администрации города Канска"
Критерии
оценки результативности и качества труда для определения размеров выплат
за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности
при выполнении поставленных задач работникам муниципального казенного
учреждения "Управление по делам гражданской обороны и
чрезвычайным ситуациям администрации города Канска"
Наименование должности |
Критерии оценки результативности и качества |
Индикатор оценки |
Предельный размер выплат к окладу (должностному окладу), ставке заработной платы, % |
Начальник отделения (группы) |
Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач |
||
Создание условий для осуществления эффективной деятельности отделения |
В соответствии с Уставом учреждения |
30 |
|
Обеспечение выполнения требований охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности |
Отсутствие предписаний надзорных органов |
30 |
|
Организация несения дежурства личным составом МЕДДС в соответствии с требованиями руководящих документов |
Отсутствие грубых нарушений правил несения дежурства, нарушений требований должностных инструкций со стороны личного состава дежурных смен. |
30 |
|
Ресурсосбережение при выполнении работ, осуществление рационального расходования материалов |
- экономия материальных средств; - отсутствие превышения лимитов рационального расходования электроэнергии; - качественное и своевременное проведение инвентаризации имущества, отсутствие недостач и неустановленного оборудования |
30 |
|
|
Обеспечение сохранности имущества и его учет |
Отсутствие зафиксированных замечаний по утрате и порче имущества |
20 |
|
Выплаты за качество выполняемых работ |
||
|
Качественное выполнение работ по поддержанию защитного сооружения в готовности к приему укрываемых |
Отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний со стороны руководителя, контролирующих органов |
30 |
|
Своевременное и качественное предоставление установленных форм отчетности |
Отсутствие замечаний |
30 |
|
Участие в подготовке специалистов МЕДДС в соответствии с установленными программами обучения |
- показатели обучения при проведении контрольных занятий в установленные сроки соответствуют оценке "Удовлетворительно" |
30 |
|
Организация работ по совершенствованию учебно-материальной базы подразделения. |
- наличие материалов, выполненных работ по данному вопросу. |
20 |
Начальник поисково-спасательного подразделения |
Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач |
||
Своевременное и квалифицированное выполнение приказов, распоряжений и поручений руководства |
Отсутствие обоснованных замечаний со стороны руководителя |
30 |
|
Участие в организации и проведении аварийно-спасательных и других неотложных работ при ЧС различного уровня |
Отсутствие обоснованных замечаний со стороны руководителя ликвидации чрезвычайной ситуации |
30 |
|
Организация обслуживания, содержания закрепленного имущества и поддержание его в готовности к применению. |
Отсутствие обоснованных замечаний со стороны руководства по готовности оборудования и специальной техники |
30 |
|
Участие в проведении работ по подготовке спасателей обучению дополнительным специальностям спасателя. |
- наличие подготовленных спасателей с другими подготовленными специальностями |
30 |
|
Ресурсосбережение при выполнении работ, осуществление рационального расходования материалов |
- экономия материальных средств; - отсутствие превышения лимитов рационального расходования электроэнергии; - качественное и своевременное проведение инвентаризации имущества учреждения, отсутствие недостач и неустановленного оборудования |
30 |
|
Участие в подготовке спасателей подразделения в соответствии с установленными программами обучения |
- показатели обучения спасателей при проведении контрольных занятий в установленные сроки соответствуют оценке "Удовлетворительно" |
30 |
|
Организация работ по совершенствованию учебно-материальной базы подразделения. |
- наличие материалов, выполненных работ по данному вопросу. |
30 |
|
Выплаты за качество выполняемых работ | |||
Выполнение своих должностных обязанностей, инструкций. |
Ответственное отношение к своим обязанностям. Отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний со стороны руководителя |
20 |
|
Качественное и своевременное выполнение работ спасателями подразделения при выполнении работ по оказании помощи населению |
Отсутствие замечаний |
20 |
|
Главный специалист |
Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач |
||
Своевременная и качественная подготовка, представление в установленные сроки всех форм отчетности. |
Отсутствие замечаний со стороны руководства учреждения, вышестоящих органов управления |
30 |
|
Участие в разработке планирующих документов в целях реализации государственной политики в области защиты населения и гражданской обороне. |
Отсутствие замечаний со стороны руководства учреждения, вышестоящих органов управления |
30 |
|
|
Повышение своего профессионального уровня |
- показатели обучения при проведении контрольных занятий в установленные сроки соответствуют оценке "Удовлетворительно" |
10 |
Обеспечение надлежащего хранения и использования материальных ценностей |
- качественное и своевременное проведение инвентаризации имущества учреждения, отсутствие недостач и неустановленного оборудования |
20 |
|
Организация работ по совершенствованию материальной базы подразделения |
- наличие материалов, выполненных работ по данному вопросу |
20 |
|
Соблюдение дисциплины труда, выполнение правил внутреннего трудового распорядка, соблюдение техники безопасности, противопожарной безопасности, охраны труда |
Отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний со стороны руководителя учреждения, руководителя структурного подразделения |
30 |
|
Выполнение задач по организации защиты населения и территорий города при возникновении аварий (происшествий), чрезвычайных ситуаций (предпосылок к ним) |
Участие в ликвидации предпосылок к чрезвычайным ситуациям (чрезвычайных ситуациях), авариях, происшествиях |
30 |
|
Организация работ по совершенствованию учебно-материальной базы подразделения |
- наличие материалов, выполненных работ по данному вопросу |
30 |
|
Выплаты за качество выполняемых работ | |||
Выполнение своих должностных обязанностей, инструкций. |
Ответственное отношение к своим обязанностям. Отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний со стороны руководителя. Отсутствие претензий к качеству и срокам выполняемых работ |
30 |
|
Освоение новых программных продуктов всех форм учета, анализа и прогнозирования, программных продуктов поддержки принятия управленческих решений. |
Выполнение работ на основе применения современных информационных технологий |
20 |
|
Ведущий специалист |
Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач |
||
|
Обеспечение надлежащего хранения и использования материальных ценностей |
- качественное и своевременное проведение инвентаризации имущества учреждения, отсутствие недостач и неустановленного оборудования |
20 |
Своевременная и качественная подготовка, представление в установленные сроки всех форм отчетности |
Отсутствие замечаний со стороны руководства учреждения, вышестоящих органов управления. |
30 |
|
Участие в разработке планирующих документов в целях реализации государственной политики в области защиты населения и гражданской обороны, а также учениях (тренировках) |
Отсутствие замечаний со стороны руководства учреждения, вышестоящих органов управления. |
30 |
|
Повышение своего профессионального уровня |
- показатели обучения при проведении контрольных занятий в установленные сроки соответствуют оценке "Удовлетворительно" |
20 |
|
Соблюдение дисциплины труда, выполнение правил внутреннего трудового распорядка, соблюдение техники безопасности, противопожарной безопасности, охраны труда |
Отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний со стороны руководителя учреждения, руководителя структурного подразделения |
30 |
|
Выполнение задач по организации защиты населения и территорий города при возникновении аварий (происшествий), чрезвычайных ситуаций (предпосылок к ним) |
Участие в ликвидации предпосылок к чрезвычайным ситуациям (чрезвычайных ситуациях), авариях, происшествиях |
30 |
|
Выполнение задач по поддержанию в постоянной готовности закрепленной техники, оборудования, средств автоматизации |
Состояние закрепленной техники, оборудования, средств автоматизации оценивается "готовы к выполнению задач" |
40 |
|
|
Организация работ по совершенствованию учебно-материальной базы подразделения |
- наличие материалов, выполненных работ по данному вопросу |
30 |
Выплаты за качество выполняемых работ | |||
Выполнение своих должностных обязанностей, инструкций. |
Ответственное отношение к своим обязанностям. Отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний со стороны руководителя, руководителя структурного подразделения. Отсутствие претензий к качеству и срокам выполняемых работ |
30 |
|
Освоение новых программных продуктов всех форм учета, анализа и прогнозирования, программных продуктов поддержки принятия управленческих решений |
Выполнение работ на основе применения современных информационных технологий |
20 |
|
Оперативный дежурный |
Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач |
||
|
Своевременная и качественная подготовка, представление в установленные сроки всех форм отчетности |
Отсутствие замечаний со стороны руководства учреждения, вышестоящих органов управления |
30 |
Участие в разработке планирующих документов в целях реализации государственной политики в области защиты населения и гражданской обороны, а также учениях (тренировках) |
Отсутствие замечаний со стороны руководства учреждения, вышестоящих органов управления |
30 |
|
Повышение своего профессионального уровня |
- показатели обучения при проведении контрольных занятий в установленные сроки соответствуют оценке "Удовлетворительно" |
10 |
|
Обеспечение надлежащего использования материальных ценностей |
- правильное и бережное использование имущества рабочего места |
20 |
|
Соблюдение дисциплины труда, выполнение правил внутреннего трудового распорядка, соблюдение техники безопасности, противопожарной безопасности, охраны труда |
Отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний со стороны руководителя учреждения, руководителя структурного подразделения |
30 |
|
Выполнение задач по организации защиты населения и территорий города при возникновении аварий (происшествий), чрезвычайных ситуаций (предпосылок к ним) |
Участие в ликвидации предпосылок к чрезвычайным ситуациям (чрезвычайных ситуациях), авариях, происшествиях |
30 |
|
Выплаты за качество выполняемых работ | |||
Выполнение своих должностных обязанностей, инструкций |
Ответственное отношение к своим обязанностям. Отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний со стороны руководителя, руководителя структурного подразделения. Отсутствие претензий к качеству и срокам выполняемых работ |
30 |
|
|
Освоение новых программных продуктов всех форм учета, анализа и прогнозирования, программных продуктов поддержки принятия управленческих решений |
Выполнение работ на основе применения современных информационных технологий |
50 |
Помощник оперативного дежурного |
Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач |
||
|
Своевременная и качественная подготовка, представление в установленные сроки всех форм отчетности |
Отсутствие замечаний со стороны руководства учреждения, вышестоящих органов управления |
10 |
|
Участие в разработке планирующих документов в целях реализации государственной политики в области защиты населения и гражданской обороны, а также учениях (тренировках) |
Отсутствие замечаний со стороны руководства учреждения, вышестоящих органов управления |
10 |
|
Повышение своего профессионального уровня |
- показатели обучения при проведении контрольных занятий в установленные сроки соответствуют оценке "Удовлетворительно" |
10 |
|
Соблюдение дисциплины труда, выполнение правил внутреннего трудового распорядка, соблюдение техники безопасности, противопожарной безопасности, охраны труда |
Отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний со стороны руководителя учреждения, руководителя структурного подразделения |
30 |
Выполнение задач по организации защиты населения и территорий города при возникновении аварий (происшествий), чрезвычайных ситуаций (предпосылок к ним) |
Участие в ликвидации предпосылок к чрезвычайным ситуациям (чрезвычайных ситуациях), авариях, происшествиях |
20 |
|
Выплаты за качество выполняемых работ | |||
Выполнение своих должностных обязанностей, инструкций |
Ответственное отношение к своим обязанностям. Отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний со стороны руководителя, руководителя структурного подразделения. Отсутствие претензий к качеству и срокам выполняемых работ |
30 |
|
Освоение новых программных продуктов всех форм учета, анализа и прогнозирования, программных продуктов поддержки принятия управленческих решений |
Выполнение работ на основе применения современных информационных технологий |
20 |
|
Диспетчер |
Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач |
||
|
Своевременная и качественная подготовка, представление в установленные сроки всех форм отчетности |
Отсутствие замечаний со стороны руководства учреждения, вышестоящих органов управления |
30 |
Участие в разработке планирующих документов в целях реализации государственной политики в области защиты населения и гражданской обороны, а также учениях (тренировках) |
Отсутствие замечаний со стороны руководства учреждения, вышестоящих органов управления |
30 |
|
Повышение своего профессионального уровня |
- показатели обучения при проведении контрольных занятий в установленные сроки соответствуют оценке "Удовлетворительно" |
10 |
|
Соблюдение дисциплины труда, выполнение правил внутреннего трудового распорядка, соблюдение техники безопасности, противопожарной безопасности, охраны труда |
Отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний со стороны руководителя учреждения, руководителя структурного подразделения |
30 |
|
Выполнение задач по организации защиты населения и территорий города при возникновении аварий (происшествий), чрезвычайных ситуаций (предпосылок к ним) |
Участие в ликвидации предпосылок к чрезвычайным ситуациям (чрезвычайных ситуациях), авариях, происшествиях |
30 |
|
Выплаты за качество выполняемых работ | |||
Выполнение своих должностных обязанностей, инструкций |
Ответственное отношение к своим обязанностям. Отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний со стороны руководителя, руководителя структурного подразделения. Отсутствие претензий к качеству и срокам выполняемых работ |
30 |
|
Освоение новых программных продуктов всех форм учета, анализа и прогнозирования, программных продуктов поддержки принятия управленческих решений |
Выполнение работ на основе применения современных информационных технологий |
20 |
|
Культура общения с заявителями |
Отсутствие жалоб |
30 |
|
Бухгалтер |
Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач |
||
|
Эффективность финансово-экономической деятельности учреждения |
Исполнение бюджетной сметы. Участие в проведении экономического анализа хозяйственно-финансовой деятельности учреждения |
30 |
Материально-техническая, ресурсная обеспеченность деятельности учреждения |
В соответствии с Уставом, целями и задачами учреждения |
30 |
|
Ведение бухгалтерского учета в соответствии с действующим законодательством |
Соответствие нормам действующего законодательства |
30 |
|
Сохранность имущества |
Обеспечения порядка проведения инвентаризации и оценки имущества и обязательств, документальное подтверждение их наличия, состояния и оценки |
20 |
|
Соблюдение дисциплины труда, выполнение правил внутреннего трудового распорядка, соблюдение техники безопасности, противопожарной безопасности, охраны труда |
Отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний со стороны руководителя учреждения, руководителя структурного подразделения |
30 |
|
Повышение профессионального уровня |
- показатели обучения при проведении контрольных занятий в установленные сроки соответствуют оценке "Удовлетворительно" |
10 |
|
Качество подготовки отчетов |
Своевременная сдача и отсутствие фактов уточнения отчетов |
30 |
|
Эффективность расходования фонда оплаты труда |
Контроль за расходованием фонда оплаты труда, организацией и правильностью расчетов по оплате труда работников |
20 |
|
Выплаты за качество выполняемых работ | |||
Выполнение своих должностных обязанностей, инструкций. |
Отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний со стороны руководителя, заместителя руководителя, руководителя структурного подразделения |
30 |
|
Освоение новых программных форм бухгалтерского учета |
Работа по ведению регистров бухгалтерского (бюджетного) учета на основе применения современных информационных технологий, прогрессивных форм и методов учета и контроля |
10 |
|
Спасатель |
Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач |
||
|
Обеспечение надлежащего использования материальных ценностей |
- правильное и бережное использование оборудования, качественный прием закрепленного оборудования и техники. |
20 |
Повышение своего профессионального уровня, физической подготовки |
- показатели обучения при проведении контрольных занятий в установленные сроки соответствуют оценке "Удовлетворительно" |
10 |
|
Своевременное и квалифицированное выполнение приказов, распоряжений и поручений руководства |
Отсутствие обоснованных замечаний со стороны руководителя подразделения |
20 |
|
Участие в организации и проведении аварийно-спасательных и других неотложных работ при ЧС различного уровня (происшествиях) |
Отсутствие обоснованных замечаний со стороны руководителя ликвидации чрезвычайной ситуации (вышестоящих руководителей) |
30 |
|
Ресурсосбережение при выполнении работ, осуществление рационального расходования материалов |
- экономия материальных средств; - рациональность расходования электроэнергии в составе смены |
10 |
|
Подготовка спасателя дополнительным специальностям в целях повышения классности |
- наличие подтверждающих документов |
10 |
|
Соблюдение дисциплины труда, выполнение правил внутреннего трудового распорядка, соблюдение техники безопасности, противопожарной безопасности, охраны труда |
Отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний со стороны руководителя учреждения, руководителя структурного подразделения |
30 |
|
Качественное и своевременное выполнение работ спасателем при выполнении работ по оказании помощи населению |
Отсутствие замечаний |
20 |
|
Организация обслуживания, содержания закрепленного имущества и поддержание его в готовности к применению. |
Отсутствие обоснованных замечаний со стороны руководства по готовности оборудования и специальной техники |
20 |
|
Выплаты за качество выполняемых работ | |||
Выполнение своих должностных обязанностей, инструкций |
Ответственное отношение к своим обязанностям. Отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний со стороны руководителя, руководителя структурного подразделения. Отсутствие претензий к качеству и срокам выполняемых работ |
30 |
|
Водитель автомобиля |
Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач |
||
|
Эксплуатация транспортного средства согласно правилам и нормам, установленным действующим законодательством РФ |
Отсутствие зафиксированных нарушений |
40 |
Соблюдение требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка |
Отсутствие зафиксированных нарушений |
30 |
|
Предупреждение поломок вверенного в управление транспортного средства |
Отсутствие зафиксированных обоснованных замечаний и жалоб |
60 |
|
Оперативность выполнения профессиональной деятельности и разовых поручений |
Отсутствие зафиксированных обоснованных замечаний и жалоб |
50 |
|
Выплаты за качество выполняемых работ | |||
Бережное отношение к вверенному имуществу |
Отсутствие замечаний |
50 |
|
Выполнение своих должностных обязанностей, инструкций |
Ответственное отношение к своим обязанностям. Отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний со стороны руководителя, руководителя структурного подразделения. Отсутствие претензий к качеству и срокам выполняемых работ |
50 |
|
Устранение возникших во время работы на линии мелких эксплуатационных неисправностей, не требующих разборки механизмов. Содержание автотранспортного средства в чистоте |
Отсутствие замечаний |
60 |
|
Обеспечение безаварийной эксплуатации автомобильного транспортного средства |
Отсутствие зафиксированных случаев ДТП |
60 |
|
Соблюдение морально-этических норм |
Отсутствие жалоб |
30 |
|
Вахтер |
Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач |
||
|
Выполнение своих должностных обязанностей, инструкций |
Ответственное отношение к своим обязанностям. Отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний со стороны руководителя, руководителя структурного подразделения |
30 |
Обеспечение сохранности материальных ценностей |
Отсутствие случаев краж, порчи имущества |
40 |
|
Соблюдение требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда |
Отсутствие зафиксированных нарушений |
30 |
|
Соблюдение правил внутреннего распорядка |
Отсутствие зафиксированных нарушений, обоснованных замечаний и жалоб |
30 |
|
Оперативность выполнения разовых поручений |
Отсутствие зафиксированных обоснованных замечаний и жалоб |
50 |
|
Соблюдение морально-этических норм |
Отсутствие жалоб |
30 |
|
Ресурсосбережение при выполнении работ, осуществление рационального расходования материалов |
- экономия материальных средств; - рациональность расходования электроэнергии в составе смены |
30 |
|
Выплаты за качество выполняемых работ | |||
Содержание в надлежащем состоянии рабочего места, оборудования |
- оперативная подача заявок на устранение технических неполадок - отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний |
50 |
|
Выполнение работ по благоустройству и озеленению территории учреждения |
Отсутствие зафиксированных в журнале учета работ обоснованных замечаний и жалоб |
40 |
|
Уборщик служебных помещений |
Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач |
||
|
Соблюдение требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда |
Отсутствие зафиксированных нарушений |
30 |
Уборка особо загрязненных помещений (после ремонта, отделочных или малярных работ |
Оперативность |
10 |
|
Содержание территории организации в соответствии с санитарными нормами |
Отсутствие зафиксированных в журнале учета работ обоснованных замечаний и жалоб |
30 |
|
Соблюдение правил внутреннего распорядка |
Отсутствие зафиксированных в журнале учета работ обоснованных замечаний и жалоб |
30 |
|
Выполнение работ по благоустройству и озеленению территории учреждения |
Отсутствие зафиксированных в журнале учета работ обоснованных замечаний и жалоб |
40 |
|
Выплаты за качество выполняемых работ | |||
Выполнение своих должностных обязанностей, инструкций |
Ответственное отношение к своим обязанностям. Отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний со стороны руководителя, руководителя структурного подразделения |
30 |
|
Своевременное и квалифицированное выполнение приказов, распоряжений и поручений руководства |
Отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний |
20 |
|
Отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к деятельности сотрудника |
Отсутствие зафиксированных обоснованных замечаний и жалоб |
20 |
|
Обеспечение сохранности хозяйственного инвентаря |
Отсутствие фактов утраты хозяйственного инвентаря |
10 |
Начальник Управления |
А.В.Комарчев |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.