Раздел 4

4. Доплата до минимального размера оплаты труда.
Доплата до минимальной заработной платы

4.1. Муниципальным служащим, месячная заработная плата которых при полностью отработанной норме рабочего времени и выполненной норме труда (трудовых обязанностей) с учетом компенсационных и стимулирующих выплат ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом, устанавливается доплата до минимального размера оплаты труда, размер которой для каждого муниципального служащего определяется как разница между минимальным размером оплаты труда и величиной месячной заработной платы конкретного муниципального служащего.

Муниципальным служащим, месячная заработная плата которых при не полностью отработанной норме рабочего времени с учетом компенсационных и стимулирующих выплат ниже минимального размера оплаты труда, исчисленного пропорционально отработанному муниципальным служащим времени, устанавливается доплата до минимального размера оплаты труда, размер которой для каждого муниципального служащего определяется как разница между минимальным размером оплаты труда, исчисленного пропорционально отработанному муниципальным служащим времени, и величиной месячной заработной платы конкретного муниципального служащего.

4.2. При установлении в муниципальном образовании город Норильск Региональным соглашением о минимальной заработной плате в Красноярском крае размера минимальной заработной платы, который превышает минимальный размер оплаты труда, установленный федеральным законом, доплата до минимального размера оплаты труда, предусмотренная пунктом 4.1 настоящего Положения, не устанавливается.

4.3. Муниципальным служащим, месячная заработная плата которых при полностью отработанной норме рабочего времени и выполненной норме труда (трудовых обязанностей) с учетом компенсационных и стимулирующих выплат ниже размера минимальной заработной платы, установленного в муниципальном образовании город Норильск Региональным соглашением о минимальной заработной плате в Красноярском крае, устанавливается доплата до минимальной заработной платы, размер которой определяется как разница между размером минимальной заработной платы и величиной месячной заработной платы конкретного муниципального служащего.

Муниципальным служащим, месячная заработная плата которых при не полностью отработанной норме рабочего времени с учетом компенсационных и стимулирующих выплат ниже размера минимальной заработной платы, установленного в муниципальном образовании город Норильск Региональным соглашением о минимальной заработной плате в Красноярском крае, исчисленного пропорционально отработанному муниципальным служащим времени, установить доплату до минимальной заработной платы, размер которой для каждого муниципального служащего определяется как разница между размером минимальной заработной платы, исчисленного пропорционально отработанному муниципальным служащим времени, и величиной месячной заработной платы конкретного муниципального служащего.