Статья 41. Порядок прохождения и гарантии муниципальной службы

Статья 41. Порядок прохождения и гарантии муниципальной службы

Информация об изменениях:

Решением Думы Абатского муниципального района от 26 декабря 2007 г. N 55 часть 1 статьи 41 настоящего Устава изложена в новой редакции

См. текст части в предыдущей редакции

1. Поступление гражданина на муниципальную службу осуществляется в результате назначения на должность муниципальной службы на условиях трудового договора в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации с учетом особенностей, предусмотренных Федеральным законом "О муниципальной службе в Российской Федерации".

Информация об изменениях:

Решением Думы Абатского муниципального района от 24 апреля 2009 г. N 28 в часть 2 статьи 41 настоящего Устава внесены изменения

См. текст части в предыдущей редакции

2. Правовое регулирование муниципальной службы, включая требования к должностям муниципальной службы, определение статуса муниципального служащего, в том числе установления гарантий, условия и порядок прохождения муниципальной службы, осуществляется федеральным законом, а также принимаемыми в соответствии с ним законами Тюменской области, настоящим уставом и иными муниципальными правовыми актами.

ГАРАНТ:

См. положение о муниципальной службе в Абатском муниципальном районе, утвержденное решением Думы Абатского муниципального района от 24 июня 2010 г. N 26

См. положение о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в администрации Абатского муниципального района, утвержденное постановлением Главы администрации Абатского муниципального района

от 8 июня 2009 г. N 61

См. положение о порядке формирования кадрового резерва для замещения вакантных должностей муниципальной службы в администрации Абатского муниципального района, утвержденное постановлением Главы администрации Абатского муниципального района от 8 июня 2009 г. N 62