Раздел III. Порядок формирования и деятельность конкурсной комиссии

Раздел III.
Порядок формирования и деятельность конкурсной комиссии

3.1. Для проведения конкурсов решением руководителя соответствующего государственного органа формируется конкурсная комиссия, утверждается порядок ее работы.

Конкурсная комиссия состоит из председателя, членов комиссии и ее секретаря. Руководитель государственного органа может привлекать к работе в комиссии независимых экспертов. Их оценка качеств кандидата является одним из аргументов, характеризующих кандидата.

Количественный и персональный состав конкурсной комиссии, сроки и порядок ее работы утверждаются руководителем государственного органа.

3.2. При проведении конкурса могут использоваться не противоречащие законам методы оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование, анкетирование, тестирование, написание реферата по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей и полномочий по государственной должности, на замещение которой претендует гражданин.

При оценке указанных качеств кандидата конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований, предъявляемых по государственной должности, и требований должностной инструкции.

3.3. Заседание конкурсной комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей ее состава. Решения комиссии по результатам проведения конкурса принимаются тайным или открытым голосованием простым большинством голосов от числа ее членов, присутствующих на заседании.

При равенстве голосов членов конкурсной комиссии решающим является мнение ее председателя.

3.4. Результаты голосования конкурсной комиссии оформляются решением, которое подписывается председателем, секретарем конкурсной комиссии и ее членами, принимавшими участие в ее заседании.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения гражданина на соответствующую государственную должность либо отказа в назначении.

На основании решения конкурсной комиссии руководитель государственного органа устанавливает для гражданина срок испытания от 3 до 6 месяцев.

3.5. Решение по результатам конкурса оформляется приказом или распоряжением руководителя государственного органа. Копия этого решения вручается государственному служащему, назначенному на соответствующую государственную должность.

3.6. Каждому участнику конкурса сообщается о результатах конкурса в письменной форме в течение месяца со дня его завершения.

3.7. Расходы по участию в конкурсе граждане производят за счет собственных средств.

3.8. Вопросы, связанные с проведением конкурса, рассматриваются соответствующим государственным органом или в суде.