Статья 10. Пенсионное обеспечение муниципального служащего

Статья 10. Пенсионное обеспечение муниципального служащего

1. На муниципального служащего в области пенсионного обеспечения в полном объеме распространяются права государственного служащего государственной службы области, установленные Федеральным законом и Законом области о государственной службе.

2. Муниципальные служащие при наличии стажа муниципальной службы не менее 15 лет и при выходе на трудовую пенсию по старости (инвалидности) имеют право на пенсию за выслугу лет.

Размер, основания назначения пенсии за выслугу лет устанавливаются в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации и законами Тюменской области, порядок установления и выплаты пенсии за выслугу лет устанавливается Главой Омутинского муниципального района.

Информация об изменениях:

Решением Думы Омутинского муниципального района Тюменской области от 23 июня 2009 г. N 22 в часть 3 статьи 10 настоящего приложения внесены изменения

См. текст части в предыдущей редакции

3. В случае прекращения муниципальной службы в связи с выходом на пенсию муниципальный служащий, достигший пенсионного возраста, имеет право на получение единовременной компенсационной выплаты за полные годы выслуги в следующих размерах:

а) от 5 до 10 календарных лет - 5 месячных должностных окладов;

б) от 10 до 15 календарных лет - 8 месячных должностных окладов;

в) от 15 до 20 календарных лет - 11 месячных должностных окладов;

г) 20 календарных лет и более - 14 месячных должностных окладов.

4. Финансирование расходов на выплату единовременных компенсационных выплат, предусмотренных настоящей статьей, производится за счет средств бюджета Омутинского муниципального района.