Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Постановление Губернатора Тюменской области от 11 июня 2003 г. N 201 "Об областной целевой программе "Государственная поддержка улучшения демографической ситуации и развития трудовых ресурсов на территории Тюменской области до 2010 года"
- Приложение. Областная целевая программа "Государственная поддержка улучшения демографической ситуации и развития трудовых ресурсов на территории Тюменской области до 2010 года"
- Приложение 2. Исполнители мероприятий ОЦП
Приложение 2. Исполнители мероприятий ОЦП
Приложение N 2
к областной
целевой программе
"Государственная поддержка
улучшения демографической
ситуации и развития трудовых
ресурсов на территории Тюменской
области до 2010 года"
Исполнители мероприятий ОЦП "Государственная поддержка улучшения
демографической ситуации и развития трудовых ресурсов на территории
Тюменской области до 2010 года"
Заказчик-Координатор работ - Комитет по труду администрации области
/-----------------------------------------------------------------------\
|N п/п | Мероприятия | Исполнители |
| | | программных | | мероприятий |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|1. |Информационно-аналитическое обеспечение | |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|1.1. |Создание и использование комплексной|Комитет по труду,|
| |аналитической системы "Трудовой потенциал|Исполнитель |
| |области" |определяется на|
| | |конкурсной основе |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|1.2. |Анализ количества обучающихся по|Комитет по труду |
| |различным специальностям в разрезе| |
| |территорий Тюменской области по каждой| |
| |специальности в течение ближайших 5 лет | |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|1.2.1.|Разработка и внедрение системы|Тюменский областной|
| |статистического наблюдения предприятий|комитет |
| |области по прогнозу перспективной|государственной |
| |потребности в кадрах |статистики |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|1.3. |Мониторинг социально-экономического|Комитет по труду |
| |положения региона (в общем, в отраслевом,| |
| |в территориальном разрезе) | |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|1.3.1.|по демографическим процессам |Комитет по труду |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|1.3.2.|по мощностям учреждений профобразования |Комитет по труду;|
| | |Департамент |
| | |образования и науки |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|1.3.3.|по территориям муниципальных образований |Комитет по труду;|
| | |администрации |
| | |муниципальных |
| | |образований |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|1.3.4.|по уровню жизни населения Тюменской|Комитет по труду |
| |области | |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|1.4. |Разработка прогнозов численности|Комитет по труду |
| |населения городов и районов Тюменской| |
| |области | |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|1.5. |Разработка комплекса мер по развитию|Комитет по труду,|
| |депрессивных районов для закрепления|администрации |
| |кадров и улучшения демографической|муниципальных |
| |ситуации |образований |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|1.6. |Актуализация и освещение в средствах|Комитет по труду;|
| |массовой информации проблем развития|Департамент |
| |трудовых ресурсов (человеческого|информационной |
| |потенциала) |политики |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|1.6.1.|Размещение социальной рекламы на TV|Комитет по труду;|
| |(рекламные ролики) |Канал вещания|
| | |определяется на|
| | |конкурсной основе |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|16.2. |Подготовка и проведение тематического|Комитет по труду;|
| |цикла телевизионных передач |Канал вещания|
| | |определяется на|
| | |конкурсной основе |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|1.6.3.|Выступления на радио |Комитет по труду;|
| | |Канал вещания |
| | |определяется на|
| | |конкурсной основе;|
| | |Департамент |
| | |информационной |
| | |политики |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|1.6.4.|Подготовка, издание и распространение|Комитет по труду;|
| |справочно-информационных и методических|Издательство |
| |материалов |определяется на|
| | |конкурсной основе |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|1.6.5.|Разработка дизайна и изготовление|Комитет по труду;|
| |рекламных материалов |Издательство |
| | |определяется а|
| | |конкурсной основе |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|1.6.6.|Размещение публикаций в СМИ |Комитет по труду;|
| | |Издательство |
| | |определяется на|
| | |конкурсной основе |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|1.6.7.|Создание раздела "Профи-ориент" на сайте|Комитет по труду;|
| |Комитета по труду |Исполнитель |
| | |определяется на|
| | |конкурсной основе |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|2. |Формирование системы "Государственного|Комитет по труду.|
| |заказа в сфере преобразования" |Департамент |
| | |образования и науки;|
| | |эксперты по договору |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|2.1. |Определение Государственного заказа на|Структурные |
| |услуги профобразования |подразделения АТО;|
| | |ДФГСЗН по ТО;|
| | |представители |
| | |работодателя и|
| | |профсоюзов |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|2.2. |Согласование плана набора в учебные|Структурные |
| |заведения профессионального образования |подразделения АТО;|
| | |ДФГСЗН по Т0;|
| | |представители |
| | |работодателя и|
| | |профсоюзов; органы|
| | |муниципальных |
| | |образований |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|2.3. |Выработка рекомендаций учебным заведениям|Комитет по труду;|
| |по изменению планов набора с учетом|Департамент |
| |требований рынка труда |образования и науки |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|2.4. |Поддержка внедрения целевых форм обучения|Комитет по труду;|
| | |Департамент |
| | |образования и науки |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|2.5. |Выработка рекомендаций по корректировке|Комитет по труду;|
| |учебных программ |Департамент |
| | |образования и науки |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|2.6. |Выделение субсидии на разработку учебных|Комитет по труду;|
| |программ подготовки и переподготовки|Департамент |
| |кадров, учитывающих изменения требований|образования и науки |
| |рынка труда | |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|3. |Профориентация и развитие трудовых| |
| |ресурсов | |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|3.1. |Создание и организация работы|Комитет по труду;|
| |межведомственной комиссии по вопросам|Структурные |
| |профессиональной ориентации и|подразделения АТО;|
| |психологической поддержки населения в|ДФГСЗН по ТО;|
| |Тюменской области |представители |
| | |работодателя и|
| | |профсоюзов |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|3.2. |Создание и организация работы Тюменского|Комитет по труду;|
| |областного центра профессиональной|Структурные |
| |ориентации и развития трудовых ресурсов с|подразделения АТО;|
| |созданием сети консультационных пунктов|ДФГСЗН по ТО;|
| |Центра в городах и районах области |представители |
| | |работодателя и|
| | |профсоюзов |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|3.2.1.|Социологические исследования: |Комитет по труду;|
| | |Исполнитель |
| | |определяется |
| | |по контракту |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|- |Диагностика возможностей|Комитет по труду;|
| |профессионального образования |Исполнитель |
| | |определяется |
| | |по контракту |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|- |Диагностика кадровой потребности|Комитет по труду;|
| |работодателя |работодатели; |
| | |Исполнитель, |
| | |определяется по|
| | |контракту |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|- |Изучение установок (социальный заказ)|Комитет по труду;|
| |населения на получение профессионального|Департамент |
| |образования |образования и науки |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|3.2.2.|Создание системы кадрового обеспечения|Исполнитель |
| |отраслей экономики Тюменской области |определяется на|
| | |конкурсной основе |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|3.2.3.|Организация управления системой кадрового|Комитет по труду;|
| |обеспечения отраслей экономики Тюменской|Департамент |
| |области |образования и науки |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|3.3. |Организация и проведение презентаций|Комитет по труду;|
| |образовательных учреждений области |Департамент |
| | |образования, |
| | |Учреждения |
| | |профессионального |
| | |образования |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|3.4. |Организация и проведение "Дней открытых|Комитет по труду;|
| |дверей" в учреждениях профобразования |Департамент |
| | |образования; |
| | |Учреждения |
| | |профессионального |
| | |образования |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|3.5. |Организация дней профориентации в школах|Тюменский областной|
| |для проведения групповых и индивидуальных|центр профессиональной|
| |консультаций |ориентации и развития|
| | |трудовых ресурсов с|
| | |участием |
| | |представителей |
| | |работодателя |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|3.6. |Организация и проведение областных,|Комитет по труду;|
| |городских и районных конкурсов в сфере|Структурные |
| |профориентации и профессионального|подразделения АТО,|
| |мастерства |Администрации |
| | |объединенных |
| | |муниципальных |
| | |образований и городов,|
| | |Организации юга|
| | |области |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|3.6.1.|"Я и мое дело" | |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|3.6.2.|"Династия профессионалов" | |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|3.6.3.|"Лучший выпускник" (по всем уровням| |
| |образования) | |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|3.6.4.|"Лучший молодой специалист" | |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|3.6.5.|"Лучший по рабочей профессии" | |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|3.6.6.|"Лучший работодатель" | |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|3.6.7.|"Лучшее учебное заведения" | |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|З.7. |Организация и проведение ярмарок учебных|Комитет по труду;|
| |мест |Департамент |
| | |образования; |
| | |Учреждения |
| | |профессионального |
| | |образования |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|3.8. |Проведение областной научно-практической|Комитет по труду;|
| |конференции "Социальное партнерство в|Департамент |
| |сфере профессионального образования" |образования, |
| | |Учреждения |
| | |профессионального |
| | |образования; |
| | |Организации юга|
| | |области |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|4. |Трудоустройство и трудовая деятельность | |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|4.1. |Организация встреч, по отраслям и|Комитет по труду;|
| |территориям, работодателей с соискателями|Департамент |
| |работы |образования; |
| | |Молодежная биржа|
| | |труда; Администрации|
| | |объединенных |
| | |муниципальных |
| | |образований и городов;|
| | |Учреждения |
| | |профессионального |
| | |образования; |
| | |Организации юга|
| | |области; ДФГСЗН по ТО |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|4.2. |Организация и проведение Форума|Комитет по труду;|
| |работодателей |Организации юга|
| | |области |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|4.3. |Содействие в создании и участие в работе|Комитет по труду,|
| |Клуба работодателей |Организации юга|
| | |области; ДФГСЗН по ТО |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|4.4. |Создание на базе отраслевых ассоциаций|Комитет по труду;|
| |информационно-практической системы|Организации юга|
| |"Спрос-предложение на рынке труда" |области; |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|4.5. |Организация системы внутрифирменного|Комитет по труду;|
| |обучения квалифицированных рабочих кадров|Организации юга|
| |на предприятиях Тюменской области |области; ДФГСЗН по ТО |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|4.6. |Разработка отраслевых программ развития|Комитет по труду;|
| |кадрового потенциала |Организации юга|
| | |области; Администрации|
| | |объединенных |
| | |муниципальных |
| | |образований и городов |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|4.6.1.|Машиностроение | |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|4.6.2.|Легкая промышленность | |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|4.6.3.|Лесная промышленность и деревопереработка| |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|4.6.4.|Строительство | |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|4.7. |Организация сотрудничества с|Комитет по труду;|
| |государственными, коммерческими и|ДФГСЗН по ТО |
| |некоммерческими агентствами по подбору| |
| |персонала | |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|4.8. |Разработка текущей и перспективной схем|Комитет по труду;|
| |размещения трудовых ресурсов, плана|отраслевые ассоциации|
| |сохранения и создания рабочих мест |работодателей; |
| | |Департамент |
| | |промышленности, |
| | |инвестиций и|
| | |государственной |
| | |поддержки |
| | |предпринимательства; |
| | |ДФГСЗН по ТО |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|4.9. |Поддержка программ сохранения и создания|Комитет по труду;|
| |рабочих мест |ДФГСЗН по ТО;|
| | |Организации юга|
| | |области |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|4.10. |Организация ярмарок рабочих мест |Комитет по труду;|
| | |ДФГСЗН по ТО;|
| | |Организации |
| | |юга области |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|5. |Разработка областной целевой программы|Комитет по труду,|
| |"Регулирование трудовой миграции в|Управление по делам|
| |Тюменской области" |миграции ГУВД|
| | |Тюменской области|
| | |ДФГСЗН по ТО |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|6. |Государственная поддержка улучшения| |
| |демографической ситуации | |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|6.1. |Организация сотрудничества с Центром по|Комитет по труду |
| |изучению проблем народонаселения при| |
| |экономическом факультете МГУ| |
| |им.Ломоносова | |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|6.2. |Организация межрегионального|Комитет по труду |
| |сотрудничества по проблемам демографии и| |
| |развития человеческого потенциала | |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|6.3. |Организация и проведение областной|Комитет по труду,|
| |конференции "Демографические процессы и|Структурные |
| |перспективы их развития в Тюменской|подразделения |
| |области" |АТО |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|6.4. |Организация и проведение областной|Комитет по труду;|
| |конференции "Проблемы повышения уровня|Структурные |
| |жизни населения Тюменской области" |подразделения АТО |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|6.5. |Разработка и реализация комплекса мер по| |
| |восстановлению стимулирующей роли| |
| |заработной платы и доходов населения | |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|6.5.1.|Разработка Концепции политики доходов|Разработчик |
| |населения Тюменской области |определяется на|
| | |конкурсной основе |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|6.5.2.|Реализация практических мероприятий по|Комитет по труду,|
| |восстановлению стимулирующей роли|Структурные |
| |заработной платы и доходов населения |подразделения АТО |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|6.6. |Совершенствование системы социального| |
| |партнерства, как основы социальной| |
| |стабильности | |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|6.6.1.|Организация и проведение областного|Комитет по труду |
| |конкурса "За высокую социальную| |
| |эффективность и развитие социального| |
| |партнерства" | |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|6.6.2.|Обучение по спецкурсу "Основы социального|Исполнитель |
| |партнерства" |определяется на|
| | |конкурсной |
| | |основе |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|6.7. |Перевод женщин, работающих на рабочих|Комитет по труду,|
| |местах, входящих в "Перечень тяжелых|Организации юга|
| |работ и работ с вредными и опасными|области, |
| |условиями труда", на рабочие места с|Аккредитованные |
| |допустимыми условиями |лаборатории |
|------+-----------------------------------------+----------------------|
|6.8. |Проведение научно-практической|Комитет по труду,|
| |конференции по актуальным|Структурные |
| |социально-экономическим проблемам|подразделения |
| |населения Тюменской области |АТО |
\-----------------------------------------------------------------------/
-------------------------------------------
1 "Человек и труд", N 2 (2003), с.28.
1 Рассчитано по данным "Статистика, труд и занятость в России" г.М.: 2001, с.32-33
|
<< Приложение 1. Перечень мероприятий ОЦП |
||
|
Содержание Постановление Губернатора Тюменской области от 11 июня 2003 г. N 201 "Об областной целевой программе "Государственная... |