Статья 55. Дополнительные гарантии для муниципального служащего

Статья 55. Дополнительные гарантии для муниципального служащего

1. Дополнительно к гарантиям, установленным федеральными законами и законами Тюменской области, муниципальному служащему гарантируется:

Информация об изменениях:

Решением Тюменской городской Думы от 29 апреля 2010 г. N 464 в пункт 1 части 1 статьи 55 настоящего Устава внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

1) оплата стоимости санаторно-курортных путевок один раз в два года в размере двух должностных окладов муниципального служащего;

Информация об изменениях:

Решением Тюменской городской Думы от 29 апреля 2010 г. N 464 в пункт 2 части 1 статьи 55 настоящего Устава внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

2) оплата стоимости проезда к месту отдыха и обратно один раз в два года в размере одного должностного оклада муниципального служащего;

Информация об изменениях:

Решением Тюменской городской Думы от 29 апреля 2010 г. N 464 в пункт 3 части 1 статьи 55 настоящего Устава внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

3) оплата отдыха в летних оздоровительных лагерях детей муниципального служащего в размере одного должностного оклада муниципального служащего на каждого ребенка в год;

4) дополнительный оплачиваемый отпуск не более трех календарных дней в случаях рождения у муниципального служащего ребенка (детей), смерти или тяжелого заболевания близких родственников (родителей, детей, супруга, родных братьев и сестер) муниципального служащего, бракосочетания муниципального служащего или его детей;

5) профессиональная переподготовка, повышение квалификации и стажировка с сохранением на этот период замещаемой должности и денежного содержания;

6) транспортное обслуживание в связи с исполнением должностных обязанностей;

Информация об изменениях:

Решением Тюменской городской Думы от 26 июня 2008 г. N 79 в пункт 7 части 1 статьи 55 настоящего Устава внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

7) единовременная выплата на приобретение жилья один раз за весь период муниципальной службы;

8) добровольное медицинское страхование;

Информация об изменениях:

Решением Тюменской городской Думы от 28 мая 2009 г. N 301 в пункт 9 части 1 статьи 55 настоящего Устава внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

9) ежемесячная денежная выплата за ученую степень (звание) по специализации должности муниципальной службы в размере 25 процентов должностного оклада муниципального служащего.

Информация об изменениях:

Решением Тюменской городской Думы от 26 июня 2008 г. N 79 в часть 2 статьи 55 настоящего Устава внесены изменения

См. текст части в предыдущей редакции

2. Порядок и условия предоставления гарантий, предусмотренных частью 1 настоящей статьи, устанавливаются решением Тюменской городской Думы.

3. Финансирование расходов, связанных с предоставлением муниципальным служащим дополнительных гарантий, производится за счет средств бюджета города Тюмени.