Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Распоряжением Администрации г. Тюмени от 12 мая 2009 г. N 758 в настоящее приложение внесены изменения
Приложение 3
к Порядку
оформления ежегодных
оплачиваемых отпусков
муниципальных служащих
Администрации города
Тюмени и лиц, не замещающих
муниципальные должности
муниципальной службы
и исполняющих обязанности
по техническому обеспечению
деятельности Администрации
города Тюмени
(с изменениями от 12 мая 2009 г.)
___________________________________
___________________________________
(представитель нанимателя)
___________________________________
(должность)
___________________________________
(полное наименование органа
___________________________________
Администрации города Тюмени)
___________________________________
(фамилия, имя, отчество)
Заявление
В связи с моей временной нетрудоспособностью с ________ по ________
(листок нетрудоспособности серия ___________ N _________ прилагается)
прошу ___________________________________________________________________
(неиспользованную часть отпуска в количестве ___ календарных дней
_________________________________________________________________________
либо ежегодный оплачиваемый отпуск полностью)
перенести на ____________________________________________________________
(другой период в текущем рабочем году либо на следующий рабочий год)
__________________ 200__ г. _______________________ (подпись)
Согласовано
Заместитель Главы Администрации города Тюмени
(для руководителей органов Администрации города Тюмени)
либо
Руководитель органа Администрации города Тюмени
(для муниципальных служащих, за исключением
заместителей Главы Администрации города Тюмени,
руководителей органов Администрации города Тюмени;
иных работников)
___________________________
__________________ 200__ г.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.