Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение
к постановлению
Правительства
Тюменской области
от 31 декабря 2008 г. N 377-п
Положение
об осуществлении в Тюменской области денежных выплат врачам-терапевтам
участковым, врачам-педиатрам участковым, врачам общей практики
(семейным врачам), медицинским сестрам участковым
врачей-терапевтов участковых, медицинским сестрам
участковым врачей-педиатров участковых,
медицинским сестрам врачей общей
практики (семейных врачей)
10 марта, 3 ноября 2009 г., 15 февраля 2010 г., 28 февраля, 3 октября 2011 г.
I. Общие положения
1. Настоящее Положение определяет размер, порядок и условия осуществления денежных выплат врачам-терапевтам участковым, врачам-педиатрам участковым, врачам общей практики (семейным врачам), медицинским сестрам участковым врачей-терапевтов участковых, медицинским сестрам участковым врачей-педиатров участковых, медицинским сестрам врачей общей практики (семейных врачей) (далее - денежная выплата) за счет средств, предоставляемых на эти цели из федерального бюджета в виде субсидий областному бюджету, и финансирования соответствующих расходов.
2. Денежная выплата носит стимулирующий характер и осуществляется врачам-терапевтам участковым, врачам-педиатрам участковым, врачам общей практики (семейным врачам), медицинским сестрам участковым врачей-терапевтов участковых, медицинским сестрам участковым врачей-педиатров участковых, медицинским сестрам врачей общей практики (семейных врачей) (далее - медицинские работники) за оказание дополнительной медицинской помощи.
II. Размер, порядок и условия осуществления денежных выплат
3. Денежная выплата осуществляется медицинским работникам на основании дополнительного соглашения к трудовому договору (далее - дополнительное соглашение).
Критерии осуществления денежной выплаты соответствующим категориям медицинских работников определяются с учетом типовых критериев оценки эффективности их деятельности согласно приложению N 1 к настоящему Положению.
4. Дополнительное соглашение заключается работодателем на период с 1 января по 31 декабря текущего финансового года.
Дополнительное соглашение заключается с медицинскими работниками, трудовые договоры с которыми заключены на неопределенный срок, и с медицинскими работниками, работающими по срочным трудовым договорам (на период, не превышающий срок действия трудового договора).
Дополнительное соглашение заключается с медицинскими работниками, занимающими штатные должности в полном объеме (не менее одной должности) и с соответствующей численностью обслуживаемого прикрепленного населения.
С медицинскими работниками, принимаемыми на работу после 1 января текущего финансового года, дополнительное соглашение заключается с первого числа месяца, следующего за месяцем приема на работу.
5. В случае применения в отношении медицинского работника дисциплинарного взыскания за неисполнение или ненадлежащее исполнение по его вине возложенных на него дополнительным соглашением должностных обязанностей работодатель не начисляет денежную выплату за месяц, в котором имелось дисциплинарное взыскание.
В случае несоответствия объема и (или) качества медицинской помощи, оказываемой медицинским работником в соответствии с дополнительным соглашением, показателям оценки эффективности его деятельности и качества оказания медицинской помощи, работодатель уменьшает размер денежной выплаты исходя из процента значимости соответствующих показателей.
6. Денежная выплата осуществляется в размере:
а) 10 000 рублей в месяц врачам-терапевтам участковым, врачам-педиатрам участковым, врачам общей практики (семейным врачам);
б) 5 000 рублей в месяц медицинским сестрам участковым врачей-терапевтов участковых, медицинским сестрам участковым врачей-педиатров участковых, медицинским сестрам врачей общей практики (семейных врачей).
7. Денежная выплата начисляется с учетом районного коэффициента, установленного решениями органов государственной власти СССР или федеральных органов государственной власти (1,5 - для Уватского района; 1,15 - для иных муниципальных образований).
8. Денежная выплата начисляется пропорционально фактически отработанному времени в пределах установленной продолжительности рабочего времени медицинского работника.
Размер денежной выплаты медицинским работникам, работающим на условиях сокращенной продолжительности рабочего времени, установленной в соответствии с трудовым законодательством, не снижается.
9. Денежная выплата осуществляется ежемесячно одновременно с выплатой заработной платы соответствующим медицинским работникам.
III. Финансирование расходов на осуществление денежных выплат
10. Финансирование расходов на осуществление денежных выплат производится через территориальный фонд обязательного медицинского страхования Тюменской области (далее - Фонд). Средства на осуществление денежных выплат направляются Фондом на финансирование территориальной программы обязательного медицинского страхования граждан согласно тарифам, утвержденным согласительной комиссией по обязательному медицинскому страхованию Тюменской области.
12. Средства на осуществление денежных выплат перечисляются Фонду ежемесячно в течение 10 рабочих дней с начала текущего месяца на основании договора об организации осуществления денежных выплат, заключенного между Фондом и департаментом здравоохранения Тюменской области, на отдельный счет, открытый в установленном порядке Фондом. Средства перечисляются в соответствии с данными регионального регистра по состоянию на 1 число каждого месяца и поручением на перечисление средств, представляемым по форме согласно приложению N 2 к настоящему Положению.
Указанным договором определяются условия предоставления (обмена) информации о медицинских работниках, имеющих право на получение денежной выплаты (порядок формирования и ведения регионального регистра медицинских работников), порядок перечисления средств на осуществление денежных выплат и отчетности об использовании этих средств.
Средства на осуществление денежных выплат распределяются между государственными и муниципальными лечебно-профилактическими учреждениями, иными медицинскими организациями, оказывающими дополнительную первичную медико-санитарную помощь в соответствии с территориальной программой государственных гарантий оказания бесплатной медицинской помощи в Тюменской области, за исключением федеральных учреждений здравоохранения (далее - медицинские организации), по следующей формуле:
,
где:
Q - размер средств на осуществление денежных выплат, перечисляемых ежемесячно медицинской организации;
10 000 рублей - размер денежной выплаты в месяц на 1 врача;
Pbi - численность врачей в медицинской организации в соответствии с данными регионального регистра по состоянию на 1 число каждого месяца;
Крi - районный коэффициент к заработной плате, установленный решениями органов государственной власти СССР или федеральных органов государственной власти за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях;
5000 рублей - размер денежной выплаты в месяц на 1 медицинскую сестру;
Pmi - численность медицинских сестер в медицинской организации в соответствии с данными регионального регистра по состоянию на 1 число каждого месяца;
Оbi, Оmi - ежемесячная доля средств, предусмотренных на оплату ежегодного отпуска врачей, медицинских сестер исходя из его средней продолжительности;
Ндв - начисления страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, обязательное медицинское страхование, а также страховых взносов по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на денежные выплаты.
Показатель эффективности расходов средств на осуществление денежных выплат оценивается исходя из отсутствия в учреждении (организации) кредиторской задолженности по расходному обязательству.
Постановлением Правительства Тюменской области от 3 октября 2011 г. N 330-п в пункт 13 настоящего приложения внесены изменения
13. Средства на осуществление денежных выплат ежемесячно, до конца месяца, в котором департаментом здравоохранения Тюменской области было представлено поручение, перечисляются Фондом медицинским организациям на лицевой счет, открытый в финансовом органе субъекта Российской Федерации, финансовом органе муниципального образования, на основании договора, заключаемого между медицинской организацией и Фондом на текущий календарный год.
Медицинские организации составляют месячный отчет о расходах средств на осуществление денежных выплат по состоянию на 1 число месяца и представляют не позднее 15 числа месяца, следующего за отчетным, в департамент здравоохранения Тюменской области по форме согласно приложению N 3 к настоящему Положению.
Отчет составляется на основании данных бюджетного учета, в рублях. Остаток средств на начало отчетного месяца (года) и на конец отчетного месяца (года) сверяется с банковской выпиской.
Департамент здравоохранения направляет сводный отчет медицинских организаций для сведения Фонду ежеквартально, в срок до 26 числа месяца, следующего за отчетным, за 4 квартал - в срок до 24 декабря.
14. Остаток неиспользованных в текущем месяце средств на осуществление денежных выплат, потребность в которых сохраняется, подлежит использованию в очередном месяце текущего года на те же цели, в порядке, установленном настоящим Положением.
Остаток неиспользованных средств на осуществление денежных выплат в текущем году подлежит возврату медицинской организацией на счет Фонда в срок до 25 декабря текущего года. Со дня перечисления неиспользованных средств Фонд обязан в течение 3 рабочих дней перечислить средства на лицевой счет департамента здравоохранения Тюменской области открытый в департаменте финансов Тюменской области.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.