Постановление Администрации г. Тюмени от 26 января 2009 г. N 2-пк
"Об оплате и стимулировании труда руководителей муниципальных
медицинских учреждений города Тюмени"
2 апреля, 12 ноября 2009 г., 15 июля 2010 г., 6 июня 2011 г., 27 февраля 2012 г., 15 апреля 2013 г.
Постановлением Администрации г. Тюмени от 24 октября 2016 г. N 370-пк настоящее постановление признано утратившим силу
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", руководствуясь статьями 46, 58 Устава города Тюмени, Администрация города Тюмени постановила:
1. Утвердить Положение об оплате и стимулировании труда руководителей муниципальных медицинских учреждений города Тюмени (приложение).
2. Административному департаменту Администрации города Тюмени (Векшина О.П.) в течение десяти рабочих дней со дня издания настоящего постановления обеспечить проведение предусмотренных трудовым законодательством мероприятий, связанных с изменением определенных сторонами условий трудовых договоров с руководителями муниципальных медицинских учреждений города Тюмени.
Постановлением Администрации г. Тюмени от 27 февраля 2012 г. N 16-пк в пункт 3 настоящего постановления внесены изменения
3. Департаменту здравоохранения Администрации города Тюмени (Ярцев С.Е.) осуществить информационно-методическое обеспечение исполнения настоящего постановления.
4. Информационно-аналитическому управлению административного департамента (Яковлев В.В.) опубликовать настоящее постановление в средствах массовой информации.
5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы Администрации города Тюмени Соловьеву В.К.
Глава Администрации города |
Е.В. Куйвашев |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Определены общие требования к системе оплаты труда, порядок формирования должностных окладов руководителей муниципальных медицинских учреждений города Тюмени.
В целях усиления материальной заинтересованности руководителей в повышении качества и доступности оказания медицинской помощи, инициативы при реализации поставленных задач утверждены стимулирующие и другие материальные выплаты:
- за квалификационную категорию:
первую - 1 500 рублей в месяц;
вторую - 2 000 рублей в месяц;
высшую - 2 500 рублей в месяц;
- за ученую степень кандидата медицинских наук - 3 000 рублей в месяц;
- за ученую степень доктора медицинских наук - 3 500 рублей в месяц.
При выполнении плана по доходам за отчетный квартал на 100% - премия выплачивается в полном размере; на 90 - 99% - сумма премии снижается на 10%; на 89% и менее - сумма премии снижается на 20%.
Руководитель ММУ может осуществлять совмещение деятельности по специальности в учреждении, в штате которого он состоит в пределах рабочего времени по основной должности с оплатой не более 25% должностного оклада врача соответствующей специальности.
Постановление Администрации г. Тюмени от 26 января 2009 г. N 2-пк "Об оплате и стимулировании труда руководителей муниципальных медицинских учреждений города Тюмени"
Текст постановления опубликован в газете "Тюменский курьер" от 31 января 2009 г., спецвыпуск N 1
Постановлением Администрации г. Тюмени от 24 октября 2016 г. N 370-пк настоящее постановление признано утратившим силу
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление Администрации г. Тюмени от 15 апреля 2013 г. N 27-пк
Постановление Администрации г. Тюмени от 27 февраля 2012 г. N 16-пк
Постановление Администрации г. Тюмени от 6 июня 2011 г. N 34-пк
Постановление Администрации г. Тюмени от 15 июля 2010 г. N 75-пк
Постановление Администрации г. Тюмени от 12 ноября 2009 г. N 80-пк
Постановление Администрации г. Тюмени от 2 апреля 2009 г. N 17-пк