Постановление Губернатора Тюменской области от 25 июня 1998 г. N 87 "О денежном содержании государственных служащих области" (утратило силу)

Постановление Губернатора Тюменской области
от 25 июня 1998 года N 87
"О денежном содержании государственных служащих области"

ГАРАНТ:

Постановлением Губернатора Тюменской области от 18 марта 2003 г. N 82 настоящее постановление признано утратившим силу

В целях упорядочения системы оплаты труда государственных служащих администрации области применительно к Указам Президента Российской Федерации от 9 апреля 1997 г. N 310 "О денежном содержании федеральных государственных служащих" и от 6 марта 1998 г. N 265 "О денежном содержании государственных служащих территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, представительств Российской Федерации и представительств федеральных органов исполнительной власти за рубежом, дипломатических представительств и консульских учреждений Российской Федерации, аппаратов федеральных судов и органов прокуратуры Российской Федерации":

1. Ввести с 1 июля 1998 г. денежное содержание для государственных служащих, замещающих государственные должности государственной службы Тюменской области.

Денежное содержание состоит из должностного оклада, надбавок к должностному окладу за квалификационный разряд (классный чин), особые условия государственной службы и выслугу лет, а также премий по результатам работы, районного коэффициента.

2. Установить размеры должностных окладов государственных служащих согласно приложениям 1, 2.

Выплачивать государственным служащим:

- ежемесячную надбавку к должностному окладу за квалификационный разряд в размерах согласно приложению 3;

- ежемесячную надбавку к должностному окладу за особые условия государственной службы в размере до 20 процентов этого оклада;

- ежемесячную надбавку к должностному окладу за ученую степень (звание) в размере 25 процентов;

- ежемесячную надбавку к должностному окладу за выслугу лет в следующих размерах:

     - при стаже государственной службы            (процентов)

     от 1 до 5 лет                                      10

     от 5 до 10 лет                                     15

     от 10 до 15 лет                                    20

     свыше 15 лет                                       30

премии по результатам работы (размеры премий определяются исходя из результатов деятельности государственного служащего и максимальными размерами не ограничиваются).

Государственным служащим выплачивается материальная помощь.

3. Государственным служащим производятся иные выплаты, предусмотренные соответствующими федеральными и областными нормативными актами.

4. Установить, что при утверждении фондов оплаты труда работников государственных органов сверх суммы средств, направляемых для выплаты должностных окладов государственным служащим, предусматриваются следующие средства на выплату (в расчете на год):

- ежемесячной надбавки за квалификационный разряд (классный чин)

- в размере четырех должностных окладов;

- ежемесячной надбавки за особые условия государственной службы - в размере двух с половиной должностных окладов;

- ежемесячной надбавки за выслугу лет - в размере трех должностных окладов;

- премий по результатам работы - в размере трех должностных окладов; материальной помощи в размере двух должностных окладов.

5. Установить, что фонды оплаты труда работников государственных органов формируются с учетом районного коэффициента, определенного нормативными правовыми актами Российской Федерации.

6. Установить, что финансирование расходов на выплату денежного содержания государственным служащим, на иные социальные выплаты осуществляется за счет средств областного бюджета. Привлечение средств иных источников (включая средства, получаемые от оказания платных услуг) не допускается.

7. Руководителям структурных подразделений администрации области расходы, связанные с реализацией настоящего положения, производить строго в пределах средств, предусмотренных по сметам расходов на содержание органов госвласти, осуществив, при необходимости, сокращение численности государственных служащих.

8. Рекомендовать председателям областной Думы, Счетной палаты установить оплату труда работников применительно к Указам Президента Российской Федерации от 9 апреля 1997 г. N 310 "О денежном содержании федеральных государственных служащих" и от 6 марта 1998 г. N 265 "О денежном содержании федеральных государственных служащих территориальных органов федеральных органов исполнительной власти. представительств Российской Федерации и представительств федеральных органов исполнительной власти за рубежом, дипломатических представительств и консульских учреждений Российской Федерации, аппаратов федеральных судов и органов прокуратуры Российской Федерации".

9. Рекомендовать органам местного самоуправления устанавливать должностные оклады руководителям муниципальных образований, исходя из того, что должностной оклад мэра города Тюмени не может превышать должностного оклада первого заместителя Губернатора области; руководителей городов (кроме г.Тюмени) - руководителя департамента администрации области; села, поселка - должностного оклада заведующего отделом территориального органа администрации области,

10. Экономию средств, образовавшуюся в результате упорядочения оплаты труда государственных служащих, направить на нужды народного образования.

11. Считать утратившим силу постановление Губернатора области от 13.03.98 г. N 31

12. Контроль за исполнением постановления возложить на Волкову Л.Д., заместителя Губернатора области, и Фазлеева К.М., председателя комитета финансов администрации области.

Губернатор Тюменской области

Л.Ю. Рокецкий