Решение Ялуторовской городской Думы Тюменской области от 24 июня 2010 г. N 160-V ГД "О внесении изменений и дополнений в решение Ялуторовской городской Думы от 26.11.2007 N 386-IV ГД"

Решение Ялуторовской городской Думы от 24 июня 2010 г. N 160-V ГД
"О внесении изменений и дополнений в решение Ялуторовской городской
Думы от 26.11.2007 N 386-IV ГД"

В соответствии с Федеральным законом от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (ред. от 27.12.2009), Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" (ред. от 17.07.2009), Законом Тюменской области от 05.07.2007 N 10 "О муниципальной службе в Тюменской области" (ред. от 28.04.2010), статьями 31 и 40 Устава города Ялуторовска, городская Дума решила:

1. Внести в Положение о муниципальной службе в городе Ялуторовске, утвержденное решением Ялуторовской городской Думы от 26.11.2007 N 386-IV ГД (ред. от 24.09.2009 N 56-V ГД) следующие изменения и дополнения:

1.1. В части 3 статьи 1 после слова "устанавливаются" дополнить словами "муниципальным правовыми актами".

1.2. Статью 2 изложить в следующей редакции: "Статья 2. Квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы.

1. Для замещения должностей муниципальной службы в органе местного самоуправления города Ялуторовска предъявляются следующие требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу работы по специальности, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения муниципальным служащим должностных обязанностей:

1) высшие должности муниципальной службы - высшее профессиональное образование и не менее трех лет стажа работы на государственных должностях Российской Федерации и (или) субъекта Российской Федерации и (или) выборных муниципальных должностях, либо стаж муниципальной службы (государственной службы) не менее шести лет, либо стаж работы руководителем государственного и (или) муниципального предприятия, учреждения - не менее восьми лет;

2) главные должности муниципальной службы - высшее профессиональное образование и не менее двух лет стажа муниципальной службы (государственной службы) или не менее трех лет стажа работы по специальности;

3) ведущие должности муниципальной службы - высшее профессиональное образование и не менее двух лет стажа муниципальной службы (государственной службы) или не менее трех лет стажа работы по специальности;

4) старшие должности муниципальной службы - высшее профессиональное образование и без предъявления требований к стажу (опыту) работы;

5) младшие должности муниципальной службы - высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование, соответствующее направлению деятельности и без предъявления требований к стажу (опыту) работы.

2. Квалификационными требованиями к профессиональным знаниям, необходимым для исполнения должностных обязанностей, является знание:

Конституции Российской Федерации;

Федеральных законов, определяющих общие принципы организации местного самоуправления в Российской Федерации;

Устава Тюменской области;

законов Тюменской области и иных нормативных правовых и правовых актов, необходимых для исполнения должностных обязанностей;

законодательства о муниципальной службе;

Правил внутреннего трудового распорядка;

порядка работы со служебной информацией;

форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления;

правил деловой этики;

основ делопроизводства;

правил и норм охраны труда.

3. Квалификационными требованиями к профессиональным навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей муниципальными служащими всех групп должностей муниципальной службы, являются навыки:

оперативной реализации управленческих решений;

ведения деловых переговоров;

анализа и прогнозирования;

взаимодействия с государственными органами и органами местного самоуправления муниципальных образований;

нормотворческой деятельности;

анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений;

публичного выступления;

владения конструктивной критикой;

пользования современной оргтехникой и программными продуктами;

подготовки делового письма;

эффективного планирования рабочего времени;

адаптации к новой ситуации и внедрения новых подходов в решении поставленных задач;

своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, которые могут привести к конфликту интересов.

Кроме перечисленных в части 3 настоящей статьи квалификационных требований к профессиональным навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей муниципальными служащими всех групп должностей муниципальной службы, к муниципальным служащим, замещающим высшие, главные, ведущие и старшие должности муниципальной службы, предъявляются квалификационные требования к профессиональным навыкам:

по стимулированию достижения результатов;

по подбору и расстановке кадров.

4. Помимо определенных частями 2 и 3 настоящей статьи квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей, муниципальными правовыми актами могут быть установлены дополнительные квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам с учетом задач и функций органа местного самоуправления.

5. Из указанных в части 2 - 4 настоящей статьи квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам в должностную инструкцию муниципального служащего включаются только те, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей муниципального служащего по соответствующей должности муниципальной службы".

1.3. Часть 2 (указанную вторично) статьи 5 считать частью 3, после слова "устанавливается" дополнить словом "ежемесячная".

1.4. Абзац первый части 1 статьи 6 изложить в следующей редакции: "1. За успешное и добросовестное исполнение муниципальным служащим должностных обязанностей, продолжительную и безупречную службу, выполнение заданий особой важности и сложности органами местного самоуправления могут устанавливаться следующие виды поощрений:".

1.5. В части 1 статьи 7 слово "области" заменить словами "Тюменской области", слова "и Законом области о государственной службе" заменить словами "и Законом Тюменской области о государственной гражданской службе".

1.6. Первое предложение абзаца второго части 2 статьи 7 дополнить перед словами "15 лет" словами "не менее", после слов "15 лет" словами "и замещении должности муниципальной службы не менее полных 12 месяцев".

1.7. В приложении N 1 в подразделе "Ведущие должности муниципальной службы" строку со словами "Председатель комитета, главный бухгалтер" заменить строкой со словами "Главный бухгалтер".

1.8. В приложении N 2 в первом предложении пункта 7 после слов "стажа муниципальной службы" дополнить словами "не менее", после слов "15 лет" дополнить словами "и замещении должности муниципальной службы не менее полных 12 месяцев".

1.9. В приложении N 2 в пункте 10 слова "минимального размера базовой части" заменить словами "фиксированного базового размера страховой части".

2. Опубликовать настоящее решение в средствах массовой информации.

Председатель Ялуторовской городской Думы

В.П. Перминов