Статья 2. Основные понятия

Статья 2. Основные понятия

В настоящем Законе применяются следующие понятия в соответствии с федеральным законодательством:

трудовой потенциал - совокупность физических и интеллектуальных способностей, особенностей социального и имущественного положения человека, обуславливающих его конкурентоспособность на рынке труда;

представители работников - профессиональные союзы и их объединения (ассоциации), уполномоченные представлять интересы работников, иные представители, избираемые работниками в случаях, предусмотренных законодательством;

представители работодателей - руководители организаций или лица, уполномоченные ими в соответствии с действующим законодательством, учредительными документами и локальными нормативными актами организации;

объединение работодателей - основанная на членстве работодателей некоммерческая организация, созданная на добровольной основе для представительства интересов и защиты прав своих членов (работодателей) во взаимоотношениях с представителями работников, органов государственной власти и органов местного самоуправления в социально-трудовых отношениях;

областная трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений - комиссия, сформированная на паритетных началах из представителей областных объединений профсоюзов, областных объединений работодателей и исполнительных органов государственной власти Тюменской области;

территориальная трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений - комиссия, сформированная на паритетных началах из представителей территориальных объединений профсоюзов, территориальных объединений работодателей и соответствующих органов местного самоуправления;

комиссия по ведению переговоров - комиссия, сформированная на паритетных началах из представителей работодателя и представителей работников в организации.