Приложение 5. Положение о муниципальной премии города Тюмени

Приложение 5
к Положению
о поощрениях муниципального
образования городской
округ город Тюмень

Положение
о муниципальной премии города Тюмени

1. Муниципальная премия города Тюмени - форма поощрения граждан, коллективов организаций города Тюмени за заслуги в сфере экономического, социально-культурного и административно-политического развития муниципального образования город Тюмень, заслуги в обеспечении общественной безопасности, развитии городского хозяйства.

2. На соискание муниципальной премии города Тюмени (далее - муниципальная премия) в рамках решения вопросов местного значения могут выдвигаться граждане, коллективы организаций города Тюмени независимо от их организационно-правовых форм по следующим номинациям:

- за заслуги в области экономики и финансов;

- за заслуги в научно-исследовательской, общественной или благотворительной деятельности;

- за заслуги в области социально-культурной сферы;

- за заслуги в развитии городского хозяйства;

- за заслуги в области сферы услуг;

- за заслуги в развитии местного самоуправления, укрепления законности и общественного порядка, защиты прав и интересов жителей города Тюмени.

3. При отборе соискателей на муниципальную премию учитываются следующие критерии:

3.1. В номинации "За заслуги в области экономики и финансов":

- заслуги и личный вклад в развитие экономики, совершенствование финансовой, налоговой деятельности; разработка финансово-экономических мер и стимулов, способствующих социально-экономическому развитию города;

- многолетняя плодотворная деятельность по внедрению автоматизации в производство, применение передовых методов, освоение новых технологий, освоение новых видов продукции;

- заслуги и личный вклад в содействие развитию малого и среднего предпринимательства.

3.2. В номинации "За заслуги в научно-исследовательской, общественной или благотворительной деятельности":

- плодотворная деятельность по разработке и применению в практической деятельности новых технологий, эффективных приемов и методов развития производства, применение ресурсосберегающих и экологически безвредных технологий, направленных на развитие экономики города;

- активная просветительская деятельность, участие в разработке и реализации социально значимых проектов и программ; участие в общественной жизни города; участие в организации городских мероприятий для детей;

- активная деятельность, направленная на социальную поддержку малоимущих и многодетных граждан, ветеранов войны и труда, инвалидов.

3.3. В номинации "За заслуги в области социально-культурной сферы":

а) образование:

- заслуги и личный вклад в образовательную, воспитательную, педагогическую деятельность;

- заслуги и личный вклад в организацию работы с детьми и молодежью, воспитание подрастающего поколения в городе;

- плодотворная творческая деятельность по развитию образовательного учреждения или системы образования в городе;

- заслуги и личный вклад в организацию деятельности по предоставлению услуг общедоступного дошкольного образования на территории города Тюмени;

- заслуги и личный вклад в развитие частной системы образования;

- эффективное совершенствование методического обеспечения образовательного процесса;

- заслуги в охране здоровья и защите прав обучающихся;

- подготовка победителей и призеров всероссийских олимпиад, конкурсов, соревнований, смотров и т.д.;

- достижения во всероссийских, областных и городских олимпиадах, конкурсах, соревнованиях, смотрах и т.д. (победители и призеры);

б) здравоохранение:

- заслуги и личный вклад в развитие учреждения здравоохранения или системы здравоохранения города;

- многолетний добросовестный труд по охране здоровья жителей города, активное участие в пропаганде здорового образа жизни и в улучшении санитарно-эпидемиологического благополучия населения города;

- плодотворная деятельность по разработке и освоению новых технологий в диагностике заболеваний и лечении больных;

- заслуги и личный вклад в развитие частной системы здравоохранения;

в) физическая культура и спорт:

- заслуги и личный вклад в развитие физической культуры и спорта в городе;

- многолетний добросовестный труд по развитию физической культуры и спорта в городе, вовлечение граждан в систематические спортивные занятия;

- высокие личные достижения в спорте;

- пропаганда здорового образа жизни среди населения города;

- высокие достижения в развитии физической культуры и спорта на предприятиях, организациях, в образовательных учреждениях и организациях города, городских федерациях по видам спорта;

- укрепление материально-технической базы в целях развития физической культуры и массового спорта в городе;

- заслуги и личный вклад в развитие частных организаций физической культуры и спорта в городе;

г) культура и искусство:

- заслуги и личный вклад в развитие организаций культуры и искусства, сохранение культурно-исторических традиций, содействие в формировании самобытного облика города; содействие в формирование благоприятной для отдыха городской среды; эстетическое и нравственное воспитание подрастающего поколения; участие в разработке и реализации комплексных программ развития сферы культуры и искусства;

- плодотворная деятельность по сохранению и изучению традиционной культуры, внедрению новых форм работы по пропаганде культурного наследия;

- достижения в народном и профессиональном творчестве, исполнительском мастерстве; создание высокохудожественных произведений литературы и искусства, изделий декоративно-прикладного творчества, памятников архитектуры;

- творческие инициативы в разработке и реализации новых идей и проектов в области культуры и искусства, успешная деятельность в развитии культурного сотрудничества;

- достижения во всероссийских, областных, городских конкурсах, смотрах, олимпиадах, фестивалях, выставках и т.д. (победители, призеры);

д) социальная сфера:

- личный вклад в активную деятельность общественных организаций инвалидов, ветеранов, детских и молодежных организаций, направленную на социальную поддержку граждан;

- многолетняя плодотворная деятельность по разработке и внедрению новых прогрессивных форм организации социальной поддержки социально незащищенных категорий населения города;

- заслуги и личное участие в деятельности по поддержке детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей.

3.4. В номинации "За заслуги в развитии городского хозяйства":

- заслуги и личный вклад в развитие строительства, транспорта, связи, жилищно-коммунального хозяйства, благоустройства и озеленения города;

- заслуги и личный вклад в области градостроительства, создания архитектурного облика города, развития социальной инфраструктуры, охраны окружающей среды;

- плодотворная деятельность по достижению высокого качества и безаварийности в работе, инициативность в решении технических задач, применение прогрессивных технологий;

- достижения во всероссийских, областных и городских конкурсах, выставках, смотрах и т.д. (победители и призеры).

3.5. В номинации "За заслуги в области сферы услуг":

- заслуги и личный вклад в развитие сферы торговли, общественного питания и предоставления услуг населению на территории города;

- многолетний добросовестный труд на предприятиях торговли, общественного питания и бытового обслуживания населения;

- плодотворная деятельность по внедрению прогрессивных технологий в производство и оказание услуг;

- личный вклад в реализацию в городе экономически обоснованных цен на товары и услуги, применение системы скидок на товары повседневного спроса, инициативность в решении вопросов сервиса, оперативность реагирования на запросы потребителей;

- заслуги и личное участие в обеспечении прав потребителей на приобретение товаров (работ, услуг) надлежащего качества и безопасных для жизни, здоровья, имущества потребителей и окружающей среды, защиту их интересов;

- участие и занятие призовых мест в международных, всероссийских, областных и городских конкурсах, выставках, смотрах, активное участие в реализации городских социальных программ.

3.6. В номинации "За заслуги в развитии местного самоуправления, укреплении законности и общественного порядка, в защите прав и интересов жителей города":

- заслуги и личный вклад в развитие местного самоуправления, укрепление законности и общественного порядка, в защите прав и интересов жителей города;

- заслуги и личный вклад в деятельность по предупреждению правонарушений, активная просветительская деятельность по разъяснению конституционных прав и обязанностей граждан;

- личный вклад в работу по охране и защите прав и интересов граждан, защите населения и территории города от чрезвычайных ситуаций;

- заслуги и личный вклад в полное, всестороннее и объективное освещение происходящих в городе событий, освещение деятельности органов местного самоуправления, организаций и граждан, вносящих существенный вклад в социально-экономическое развитие муниципального образования и формирование положительного имиджа города Тюмени.

4. Решением Тюменской городской Думы могут быть определены иные социально значимые для города Тюмени номинации и критерии, по которым будут отбираться соискатели на муниципальную премию.

5. Приоритетные номинации присуждения муниципальной премии определяются решением Тюменской городской Думы, как правило до принятия решения о бюджете города Тюмени.

6. Размер муниципальной премии, периодичность ее выплаты устанавливаются в зависимости от средств, предусмотренных на эти цели в бюджете города Тюмени.

Муниципальная премия может быть как разовой, так и системной (ежеквартально, ежемесячно выплачиваемой).

7. Присуждение муниципальной премии осуществляется на основании соответствующих представлений (Приложение 1), подаваемых в Администрацию города Тюмени субъектами, указанными в пункте 5 Положения о поощрениях муниципального образования городской округ город Тюмень.

8. Рассмотренное Главой Администрации города Тюмени представление с учетом заключения отраслевого структурного подразделения Администрации города, содержащего обоснование целесообразности присуждения муниципальной премии и предложение о ее размере, направляется для принятия решения в комиссию по присвоению муниципальной премии.

Состав комиссии по присвоению муниципальной премии (далее - Комиссия) утверждается Тюменской городской Думой. Комиссия формируется из депутатов Тюменской городской Думы и представителей Администрации города Тюмени, аппарата Тюменской городской Думы (Приложение 2).

9. При необходимости в заседаниях Комиссии могут принимать участие специалисты, приглашаемые в качестве независимых экспертов.

10. Комиссия рассматривает представленные документы. По итогам рассмотрения определяет кандидатов на получение муниципальной премии, ее размер, периодичность выплаты в случае если муниципальная премия не является разовой.

11. Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствуют не менее половины ее состава.

Решение Комиссии принимается простым большинством голосов от числа присутствующих на заседании членов комиссии.

По каждому из соискателей на муниципальную премию проводится открытое поименное голосование.

12. Решение Комиссии оформляется протоколом, который подписывается сопредседателями либо одним из сопредседателей, присутствующим на заседании Комиссии, в случае их отсутствия - заместителем председателя Комиссии и секретарем Комиссии.

В соответствии с решением Комиссии Глава Администрации города Тюмени издает распоряжение о присуждении муниципальной премии.

13. Организационно-техническое и документационное обеспечение присуждения муниципальной премии возлагается на Администрацию города Тюмени.

14. Администрация города Тюмени ежегодно информирует население о присужденных муниципальных премиях.