Статья 40. Порядок прохождения и гарантии муниципальной службы

Статья 40. Порядок прохождения и гарантии муниципальной службы

Информация об изменениях:

Решением Думы Упоровского муниципального района от 24 октября 2007 г. N 21 часть 1 статьи 40 настоящего Устава изложена в новой редакции, вступающей в силу со дня официального опубликования названного решения

См. текст части в предыдущей редакции

1. Поступление гражданина на муниципальную службу осуществляется в результате назначения на должность муниципальной службы на условиях трудового договора в соответствии с трудовым законодательством с учетом особенностей, предусмотренных Федеральным законом "О муниципальной службе в Российской Федерации".

Информация об изменениях:

Решением Думы Упоровского муниципального района от 15 мая 2009 г. N 9 в часть 2 статьи 40 настоящего Устава внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного решения

См. текст части в предыдущей редакции

2. Правовое регулирование муниципальной службы, включая требования к должностям муниципальной службы, определение статуса муниципального служащего, в том числе установление гарантий, условие и порядок прохождения муниципальной службы, осуществляется федеральным законом, а также принимаемыми в соответствии с ним законами Тюменской области, настоящим Уставом и иными муниципальными правовыми актами.

ГАРАНТ:

См. правила поведения муниципального служащего, замещающего муниципальную должность в органах местного самоуправления Упоровского муниципального района, утвержденные постановлением Главы администрации Упоровского муниципального района от 16 декабря 2008 г. N 1126

См. положение о муниципальной службе в Упоровском муниципальном районе, утвержденное постановлением Администрации Упоровского муниципального района Тюменской области от 22 августа 2007 г. N 783

См. положение о проведении конкурса на замещение должности муниципальной службы в Упоровском муниципальном районе, утвержденное решением Думы Упоровского муниципального района от 29 июля 2009 г. N 18