Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановлением Правительства Тюменской области от 21 сентября 2011 г. N 307-п в настоящее приложение внесены изменения, вступающие в силу с 1 октября 2011 г.
Приложение N 3
к Положению
об организации опережающего
профессионального обучения
и стажировки работников,
находящихся под угрозой
увольнения, работников
организаций производственной
сферы, осуществляющих
реструктуризацию и модернизацию
производства в соответствии
с инвестиционными
проектами в 2011 году
(с изменениями от 18 мая, 21 сентября 2011 г.)
ПРИМЕРНЫЙ ДОГОВОР
ОБ ОРГАНИЗАЦИИ ОПЕРЕЖАЮЩЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБУЧЕНИЯ РАБОТНИКОВ
"___" __________ 20__ г.
Государственное автономное учреждение Тюменской области Центр занятости
населения ______________________________________________ в лице директора
________________________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество директора)
действующего на основании Устава, и приказа департамента труда и
занятости населения Тюменской области от _________ N ____ "Об утверждении
государственного задания на 2011 год", именуемое в дальнейшем "Центр", с
одной стороны, и ________________________________________________________
________________________________________________________________________,
(организационно-правовая форма и наименование организации
или фамилия, имя, отчество индивидуального предпринимателя)
в лице __________________________________________________________________
(наименование должности, фамилия, имя, отчество
уполномоченного лица)
действующего на основании ______________________________________________,
именуемое в дальнейшем "Получатель", с другой стороны, заключили
настоящий договор о нижеследующем:
1. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА
1. Возмещение Получателю в соответствии с Положением об организации
опережающего профессионального обучения и стажировки работников,
находящихся под угрозой увольнения, работников организаций
производственной сферы, осуществляющих реструктуризацию и модернизацию
производства в соответствии с инвестиционными проектами в 2011 году,
утвержденным постановлением Правительства Тюменской области от
_________________ N _____ (далее - Положение), и договором об оказании
образовательных услуг от __________________ N _____ затрат на оказание
работникам Получателя, находящимся под угрозой увольнения, работникам
организаций производственной сферы, осуществляющих реструктуризацию и
модернизацию производства в соответствии с инвестиционными проектами,
материальной поддержки в период прохождения опережающего
профессионального обучения, а также затрат на оплату работникам,
направленным на опережающее профессиональное обучение вне места
постоянного проживания, расходов на проезд к месту обучения в другую
местность и обратно, суточных расходов за время следования к месту
обучения и обратно, расходов по найму жилого помещения за время
пребывания в другой местности в период обучения.
2. ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН
2.1. "Получатель" обязуется:
2.1.1. Обеспечить организацию опережающего профессионального
обучения следующих работников:
а) ________________________________________________________________;
(фамилия, имя, отчество, паспортные данные работника)
б) ________________________________________________________________.
фамилия, имя, отчество, паспортные данные работника)
2.1.2. При получении субсидии в виде возмещения затрат, указанных в
пункте 1 настоящего договора, обеспечить:
а) максимально возможное сохранение численности работников (в том
числе работающих на условиях неполного рабочего времени) с учетом
финансово-экономической ситуации, сложившейся у Получателя;
б) освобождение работников, указанных в пункте 2.1.1 настоящего
договора, от работы с сохранением с ними трудовых отношений на весь
период прохождения опережающего профессионального обучения в
соответствии с трудовым законодательством;
в) предложение (при наличии возможности) работникам, прошедшим
опережающее профессиональное обучение, работы по профессии
(специальности) или квалификации, полученной в результате обучения (в
случае отказа работника от предложенной работы письменно уведомить об
этом Центр);
г) начисление и ежемесячную выплату работникам, указанным в
пункте 2.1.1 настоящего договора, материальной поддержки в период
прохождения опережающего профессионального обучения с учетом фактического
посещения занятий, начисление и уплату в установленном порядке
соответствующих налоговых платежей и страховых взносов в государственные
внебюджетные фонды с сумм материальной поддержки;
д) оплату в порядке авансирования работникам, направленным на
опережающее профессиональное обучение вне места постоянного проживания,
расходов на проезд к месту обучения в другую местность и обратно,
суточных расходов за время следования к месту обучения и обратно,
расходов по найму жилого помещения за время пребывания в другой
местности в период обучения;
е) своевременное информирование Центра о невозможности дальнейшего
соблюдения условий предоставления субсидии, установленных Положением и
настоящим договором, о наложении ареста на денежные средства,
находящиеся на счетах организации.
2.1.3. Направлять Центру:
- ежемесячно, до 10 числа месяца, следующего за отчетным,
письменные отчеты об использовании субсидии, предоставленной на
проведение мероприятий, указанных в пункте 2.1.1 настоящего договора, по
форме, определенной Центром, с приложением копий подтверждающих
документов (документы о выплате работникам материальной поддержки и
оплате расходов, указанных в подпункте "д" пункта 2.1.2 настоящего
договора, и т.п.),
- не позднее 10 числа месяца, следующего за месяцем окончания
опережающего профессионального обучения окончательный отчет об
использовании субсидии, предоставленной на проведение мероприятий,
указанных в пункте 2.1.1 настоящего договора, по форме, определенной
Центром, с приложением копий подтверждающих документов (документ
установленного образца о прохождении обучения в рамках программы
профессиональной подготовки в соответствии с законодательством об
образовании, трудовые договоры или выписки из трудовых книжек о
трудоустройстве работника по вновь полученной профессии (специальности)
или квалификации, документы о выплате работникам материальной поддержки
и оплате расходов, указанных в подпункте "д" пункта 2.1.2 настоящего
договора, и т.п.), акт выполненных обязательств по договору.
2.1.4. Представлять по запросу Центра документы, подтверждающие
назначение и суммы соответствующих затрат и расходов.
2.1.5. Обеспечить возврат в областной бюджет неиспользованных сумм
субсидии, предоставленной на проведение мероприятий, указанных в
пункте 2.1.1 настоящего договора, либо сумм субсидии, использованных не
по целевому назначению, в случаях нарушения условий предоставления
субсидии, непредставления или несвоевременного представления отчета,
указанного в пункте 2.1.3 настоящего договора, либо в иных случаях,
установленных действующим законодательством.
2.1.6. Обеспечить возможность осуществления Счетной палатой
Тюменской области внешнего государственного финансового контроля путем
проведения проверки соблюдения условий получения субсидии.
2.2. "Центр" обязуется:
2.2.1. Обеспечить предоставление Получателю субсидии на организацию
опережающего профессионального обучения в размере ___________ тыс.
рублей, в том числе на возмещение затрат на оказание работникам,
указанным в пункте 2.1.1 настоящего договора, материальной поддержки в
период прохождения опережающего профессионального обучения ___________
тыс. рублей и затрат на оплату работникам, направленным на опережающее
профессиональное обучение вне места постоянного проживания, расходов на
проезд к месту обучения в другую местность и обратно, суточных расходов
за время следования к месту обучения и обратно, расходов по найму жилого
помещения за время пребывания в другой местности в период обучения
___________ тыс. рублей.
2.2.2. В месячный срок со дня заключения настоящего договора
установить и письменно довести до Получателя форму отчета об
использовании субсидии, предоставленной на проведение мероприятий,
указанных в пункте 2.1.1 настоящего договора, включая информацию о
количестве граждан, охваченных соответствующими мероприятиями,
количестве созданных или сохраненных рабочих мест и т.п.
2.2.3. Обеспечить текущий контроль за использованием субсидии,
предоставленной на проведение мероприятий, указанных в пункте 2.1.1
настоящего договора.
2.2.4. В случае выявления нецелевого использования Получателем
субсидии, предоставленной на проведение мероприятий, указанных в
пункте 2.1.1 настоящего договора, в случаях нарушения условий
предоставления субсидии, непредставления или несвоевременного
представления отчета, указанного в пункте 2.1.3 настоящего договора,
или в иных случаях, установленных действующим законодательством, либо
использования субсидии не в полном объеме незамедлительно приостановить
перечисление субсидии и в течение 10 рабочих дней направить Получателю
письменное уведомление об отказе от исполнения договора в одностороннем
порядке и требование о возврате в областной бюджет в соответствии с
законодательством неиспользованных или использованных не по целевому
назначению сумм субсидии с указанием срока возврата и реквизитов счета.
3. ПОРЯДОК РАСЧЕТОВ
3.1. Перечисление средств субсидии, предоставленной на проведение
мероприятий, указанных в пункте 2.1.1 настоящего договора, и возврат
соответствующих сумм в случаях, указанных в пункте 2.1.5 настоящего
договора, либо в иных случаях, установленных действующим
законодательством, осуществляется в соответствии с действующим порядком
финансирования расходов областного и федерального бюджетов.
3.2. Перечисление средств субсидии осуществляется в порядке
авансирования 50% от общей суммы субсидии, в дальнейшем - ежемесячно по
результатам фактического использования средств в соответствии с
условиями настоящего договора.
4. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ
4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение условий настоящего
договора стороны несут ответственность в соответствии с действующим
законодательством Российской Федерации, настоящим договором.
4.2. В случае возникновения споров, возникших в связи с выполнением
обязательств по настоящему договору, они разрешаются путем переговоров,
а при недостижении согласия - Арбитражным судом Тюменской области.
4.3. Стороны освобождаются от ответственности за частичное или
полное неисполнение обязательств по настоящему договору в случае
наступления обстоятельств непреодолимой силы, чрезвычайных и
непредотвратимых, независящих от воли сторон.
4.4. Договор составлен в двух экземплярах, один экземпляр -
Получателю, один экземпляр - Центру. Копия договора представляется
Центром в департамент труда и занятости населения Тюменской области.
5. СРОК ДЕЙСТВИЯ ДОГОВОРА
5.1. Срок действия настоящего договора устанавливается с _________
20__ г. по ____________ 20__ г. , за исключением случая, предусмотренного
пунктом 33 Положения.
6. ЮРИДИЧЕСКИЕ АДРЕСА И РЕКВИЗИТЫ СТОРОН
Центр: Получатель:
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.