Приложение. Положение о порядке и размерах предоставления финансовой поддержки безработным гражданам, женщинам в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и незанятым женщинам, осуществляющим уход за ребенком до достижения им возраста трех лет, а также незанятым гражданам, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность, при направлении органами службы занятости для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования в другую местность

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Тюменской области от 8 декабря 2016 г. N 555-п настоящее приложение изложено в новой редакции

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение
к постановлениюПравительства
Тюменской области
от 27 декабря 2011 г. N 497-п

Положение
о порядке и размерах предоставления финансовой поддержки безработным гражданам, женщинам в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и незанятым женщинам, осуществляющим уход за ребенком до достижения им возраста трех лет, а также незанятым гражданам, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность, при направлении органами службы занятости для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования в другую местность

С изменениями и дополнениями от:

4 июля 2012 г., 29 октября 2013 г., 30 декабря 2014 г., 8 декабря 2016 г.

1. Настоящее Положение определяет порядок и размеры предоставления финансовой поддержки безработным гражданам, женщинам в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и незанятым женщинам, осуществляющим уход за ребенком до достижения им возраста трех лет, а также незанятым гражданам, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность (далее - незанятые пенсионеры), в связи с направлением для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования (далее - обучение) в другую местность по предложению органов службы занятости населения Тюменской области.

Положение о порядке и размерах предоставления финансовой поддержки безработным гражданам, женщинам в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и незанятым женщинам, осуществляющим уход за ребенком до достижения им возраста трех лет, а также незанятым гражданам, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность, при направлении органами службы занятости для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования в другую местность (далее - Положение) размещается на Официальном портале органов государственной власти Тюменской области (www.admtyumen.ru).

2. В целях применения настоящего Положения под другой местностью понимается другой населенный пункт Российской Федерации, находящийся не по месту жительства безработного гражданина, женщины в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и незанятой женщины, осуществляющей уход за ребенком до достижения им возраста трех лет, а также незанятого пенсионера.

3. Финансовая поддержка производится в виде компенсации расходов, понесенных безработными гражданами, женщинами в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и незанятыми женщинами, осуществляющими уход за ребенком до достижения им возраста трех лет, а также незанятыми пенсионерами, при направлении их на обучение в другую местность, включая:

а) оплату стоимости проезда безработного гражданина, женщины в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и незанятой женщины, осуществляющей уход за ребенком до достижения им возраста трех лет, а также незанятого пенсионера к месту обучения и обратно (включая страховой взнос на обязательное личное страхование пассажиров на транспорте, оплату услуг по оформлению проездных документов, расходы за пользование в поездах постельными принадлежностями) - в размере фактических расходов, подтвержденных проездными документами, но не выше стоимости проезда:

железнодорожным транспортом - в плацкартном вагоне пассажирского поезда;

внутренним водным транспортом - на местах III категории кают судов транспортных маршрутов (при наличии на судне), а при отсутствии спальных мест -на сидячих местах;

автомобильным транспортом - в автобусах междугородного сообщения.

При отсутствии видов транспорта, указанных в абзаце первом подпункта "а" настоящего пункта, компенсируются расходы по переезду безработного гражданина, женщины в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и незанятой женщины, осуществляющей уход за ребенком до достижения им возраста трех лет, а также незанятого пенсионера к месту обучения и обратно воздушным транспортом от ближайшей к месту обучения железнодорожной станции или от ближайшего речного порта, открытого для навигации в данное время, - в салоне экономического (низшего) класса самолетов.

б) суточные расходы за время следования к месту обучения и обратно -в размере 100 рублей за каждый день нахождения в пути следования к месту обучения и обратно;

в) оплату найма жилого помещения на время обучения (кроме случаев, когда направленному на обучение безработному гражданину, женщине в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и незанятой женщине, осуществляющей уход за ребенком до достижения им возраста трех лет, а также незанятому пенсионеру в период обучения предоставляется общежитие) - в размере фактических расходов, подтвержденных соответствующими документами, но не более 550 рублей в сутки.

4. Расходы, предусмотренные подпунктом "в" пункта 3 настоящего Положения, не подлежат возмещению в случае заключения между государственным автономным учреждением Тюменской области Центром занятости населения (далее - Центр занятости населения) и образовательной организацией договора об организации проживания безработных граждан, женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и незанятых женщин, осуществляющих уход за ребенком до достижения им возраста трех лет, а также незанятых пенсионеров, направленных на обучение в другую местность, по форме, утверждаемой Департаментом труда и занятости населения Тюменской области.

5. Средства на выплату финансовой поддержки зачисляются в установленном порядке на счета безработных граждан, женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и незанятых женщин, осуществляющих уход за ребенком до достижения им возраста трех лет, а также незанятых пенсионеров, открытые в кредитных учреждениях, или по желанию граждан перечисляются через организации федеральной почтовой связи.

6. Для получения компенсации понесенных расходов, указанных в пункте 3 настоящего Положения, безработные граждане, женщины в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и незанятые женщины, осуществляющие уход за ребенком до достижения им возраста трех лет, а также незанятые пенсионеры представляют в Центр занятости населения:

заявление с указанием реквизитов счета или почтового адреса;

копию документа, подтверждающего прохождение обучения в образовательной организации в другой местности с указанием фактического срока обучения, либо справку об обучении или о периоде обучения (в случае досрочного прекращения обучения);

документы, подтверждающие сведения о расходах по проезду к месту обучения и обратно;

документы по оплате найма жилого помещения на время обучения (копии договора найма жилого помещения и документов, подтверждающих перечисление денежных средств на основании заключенного договора) либо документы, подтверждающие оплату за проживание в гостинице.

6.1. Безработные граждане, женщины в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и незанятые женщины, осуществляющие уход за ребенком до достижения им возраста трех лет, а также незанятые пенсионеры, в случае наличия уважительных причин досрочного прекращения обучения дополнительно представляют в Центр занятости населения документы, подтверждающие данные обстоятельства.

Документами, подтверждающими наличие уважительных причин досрочного прекращения обучения, являются:

листок нетрудоспособности;

документы, подтверждающие период прохождения медицинского освидетельствования при призыве на военную службу, военных сборов или участия в мероприятиях, связанных с подготовкой к военной службе;

документы, подтверждающие период участия в осуществлении правосудия в качестве присяжного или арбитражного заседателя;

документы, подтверждающие вызов в органы дознания, предварительного следствия, прокуратуры, суд или налоговый орган в качестве свидетеля, потерпевшего, эксперта, специалиста, переводчика или понятого;

документы, подтверждающие факты пожара, аварий систем водоснабжения, отопления и чрезвычайных, непредотвратимых обстоятельств (пожар, наводнение, ураган, землетрясение), препятствующие прохождению обучения по предложению органов службы занятости;

документы, подтверждающие факты противоправных действий третьих лиц, препятствующие прохождению обучения по предложению органов службы занятости;

документы, подтверждающие смерть близких родственников (свидетельство о смерти и документы, подтверждающие родство);

документы, подтверждающие выезд в организации, осуществляющие образовательную деятельность, для прохождения обучения по очно-заочной и заочной формам обучения;

решение суда по заявлению безработного гражданина, женщины в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и незанятой женщины, осуществляющей уход за ребенком до достижения им возраста трех лет, незанятого пенсионера об установлении факта наличия уважительной причины досрочного прекращения обучения.

7. Документы, указанные в пунктах 6, 6.1 настоящего Положения, представляются гражданином в Центр занятости населения на бумажных носителях лично в течение 5 рабочих дней со дня окончания обучения.

При представлении документов лично предъявляется документ, удостоверяющий личность заявителя.

8. Безработным гражданам, женщинам в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и незанятым женщинам, осуществляющим уход за ребенком до достижения им возраста трех лет, а также незанятым пенсионерам, направленным на обучение в другую местность, оплата стоимости ежедневного проезда на транспорте от места постоянного проживания до места учебы и обратно производится на основании личного письменного заявления в случаях, когда стоимость проезда за весь период обучения ниже стоимости проживания в гостинице, общежитии, находящихся в другой местности, за этот период.

В случае если фактические расходы безработного гражданина, женщины в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и незанятой женщины, осуществляющей уход за ребенком до достижения им возраста трех лет, а также незанятого пенсионера, направленного на обучение в другую местность, подтвержденные проездными документами, превышают стоимость проживания в гостинице, общежитии, находящихся в другой местности, за период обучения, оплата стоимости ежедневного проезда на транспорте от места постоянного проживания до места учебы и обратно производится в пределах стоимости найма жилого помещения, указанной в подпункте "в" пункта 3 настоящего Положения.

9. Документы, указанные в пункте 6 настоящего Положения, подлежат обязательной регистрации в день поступления в Центр занятости населения.

10. Документы, указанные в пункте 6 настоящего Положения, рассматриваются руководителем Центра занятости населения в течение 4 рабочих дней со дня их регистрации.

11. По итогам рассмотрения документов, указанных в пункте 6 настоящего Положения, руководитель Центра занятости населения в срок не позднее 5 рабочих дней со дня их регистрации:

при отсутствии оснований для отказа в компенсации понесенных расходов принимает решение о предоставлении финансовой поддержки;

при наличии оснований для отказа в компенсации понесенных расходов принимает решение об отказе в предоставлении финансовой поддержки.

Решение о предоставлении финансовой поддержки с указанием ее размера в пределах, установленных в пункте 3 настоящего Положения, либо решение об отказе в предоставлении финансовой поддержки оформляется в письменном виде в форме приказа руководителя Центра занятости населения и скрепляется печатью Центра занятости населения.

12. Основаниями для отказа в предоставлении финансовой поддержки являются:

а) нарушение сроков, указанных в пункте 7 настоящего Положения, установленных для представления в Центр занятости населения документов;

б) несоответствие представленных документов требованиям пунктов 6, 6.1 настоящего Положения;

в) досрочное прекращение образовательных отношений в связи с отчислением за виновные действия.

Под отчислением за виновные действия для целей настоящего Положения понимается отчисление по причинам, не указанным в пункте 6.1 настоящего Положения.

13. Центр занятости населения в течение 1 рабочего дня со дня принятия решения об отказе в предоставлении финансовой поддержки уведомляет гражданина в письменной форме о принятом решении.

В уведомлении об отказе в предоставлении финансовой поддержки указывается аргументированная мотивировка с изложением обстоятельств, послуживших причиной для принятия решения об отказе.

14. Средства на компенсацию расходов, указанных в пункте 3 настоящего Положения, перечисляются Центрами занятости населения не позднее 5 рабочих дней со дня принятия решения о предоставлении финансовой поддержки.

15. Расходы, связанные с оплатой затрат безработных граждан, женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и незанятых женщин, осуществляющих уход за ребенком до достижения им возраста трех лет, а также незанятых пенсионеров в связи с направлением на обучение в другую местность по предложению органов службы занятости населения Тюменской области, возмещаются со статьи "Профессиональное обучение и получение дополнительного профессионального образования по направлению органов службы занятости" в пределах объема бюджетных ассигнований, доведенных на эти цели.