Статья 22. Ответственность лиц, представляющих работодателя

ГАРАНТ:

Законом Ханты-Мансийского АО от 14 ноября 2002 г. N 64-оз действие статьи 22 настоящего Закона было приостановлено

Указанный Закон признан утратившим силу Законом Ханты-Мансийского АО от 30 апреля 2003 г. N 24-оз

Статья 22. Ответственность лиц, представляющих работодателя

1. По требованию представителей работников работодатель (собственник) обязан принять меры, предусмотренные законодательством, к руководителю, по вине которого нарушается или не выполняются условия коллективного договора.

2. Руководитель организации несет административную ответственность за непредставление в течение семи дней после подписания сторонами коллективного договора в соответствующий орган по труду для уведомительной регистрации в соответствии с законодательством Российской Федерации и автономного округа.

3. В случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации, Ханты-Мансийского автономного округа, штрафы за нарушения в сфере социального партнерства могут налагаться также государственными правовыми инспекторами труда в пределах их полномочий.

4. Заявление о привлечении к административной ответственности направляется в Государственную инспекцию труда по Ханты-Мансийскому автономному округу любой из сторон социального партнерства.

5. Привлечение к ответственности не освобождает стороны (сторону) от выполнения обязательств по соглашению, коллективному договору.