Приложение 2. Положение о конкурсной комиссии по проведению конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры в Администрации Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, исполнительных органах государственной власти Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, по отношению к которым представителем нанимателя является заместитель Губернатора - руководитель Администрации Губернатора автономного округа (далее - Положение)

Приложение 2

к распоряжению Администрации Губернатора

Ханты-Мансийского

автономного округа

от 5 июля 2005 г. N 21-р

Положение
о конкурсной комиссии по проведению конкурсов на замещение
вакантных должностей государственной гражданской службы
Ханты-Мансийского автономного округа - Югры в Администрации Губернатора
Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, исполнительных органах
государственной власти Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, по
отношению к которым представителем нанимателя является заместитель
Губернатора - руководитель Администрации Губернатора автономного округа
(далее - Положение)

1. Общие положения

Настоящее Положение регулирует порядок работы конкурсной комиссии по проведению конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры в Администрации Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, исполнительных органах государственной власти Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, по отношению к которым представителем нанимателя является заместитель Губернатора - руководитель Администрации Губернатора автономного округа (далее - Комиссия).

Комиссия образуется постановлением заместителя Губернатора - руководителя Администрации Губернатора и действует на постоянной основе.

Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, Положением о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 N 112, постановлениями, распоряжениями Губернатора и настоящим Положением.

2. Полномочия Комиссии

Комиссия обладает следующими полномочиями:

размещает в средствах массовой информации объявление о проведении конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры (далее - Конкурс);

ведет регистрацию и учет лиц, подавших документы для участия в Конкурсе;

осуществляет проверку документов, представленных гражданами для участия в Конкурсе;

организует проведение Конкурса;

рассматривает обращения граждан, связанные с подготовкой и проведением Конкурса, принимает по ним решение;

принимает решение о признании кандидата победителем Конкурса;

осуществляет иные полномочия, связанные с проведением Конкурсов.

3. Порядок работы Комиссии

Деятельность Комиссии осуществляется под руководством председателя Комиссии, а в его отсутствие (или по его поручению) - под руководством заместителя председателя Комиссии (далее - Председатель Комиссии).

Об объявлении Конкурса и включении в состав Комиссии кандидатур независимых экспертов издается распоряжение заместителя Губернатора - руководителя Администрации Губернатора автономного округа.

На первом этапе Конкурса публикуется информация о приеме документов для участия в Конкурсе в окружной газете "Новости Югры" и иных средствах массовой информации, а также размещается на портале Администрации Губернатора автономного округа.

Не позднее чем за 15 дней до начала второго этапа Конкурса Комиссией направляется сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа Конкурса гражданам, допущенным к участию в Конкурсе.

При проведении Конкурса используются не противоречащие федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации и Ханты-Мансийского автономного округа - Югры методы оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование, анкетирование, проведение групповых дискуссий, написание реферата или тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты.

Решение о применении методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов принимается Комиссией.

По результатам второго этапа Конкурса выявляется победитель Конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры.

Организационно-техническое и информационное обеспечение деятельности Комиссии осуществляет Управление по вопросам кадровой политики Администрации Губернатора автономного округа, которое:

представляет в Комиссию информацию о наличии вакантных должностей государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры;

готовит обращения о представлении кандидатур независимых экспертов для участия в Комиссии и направляет их в научные и образовательные учреждения Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, другие организации;

производит проверку документов, представленных гражданами для участия в Конкурсе, и передает для рассмотрения в Комиссию;

обеспечивает организацию и исполнение иных вопросов, необходимых для подготовки и проведения Конкурса, в том числе по указанию Комиссии.

4. Заседание Комиссии

Заседание Комиссии проводится при наличии не менее двух кандидатов.

Председатель Комиссии открывает заседание Комиссии и оглашает список кандидатов.

На заседании Комиссии секретарь Комиссии ведет протокол.

Результаты работы Комиссии оформляются решением, которое подписывается Председателем, заместителем, секретарем и членами Комиссии, принявшими участие в заседании.

Комиссия выносит решение путем голосования или подсчета баллов с учетом выбранного метода оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов.

Решение Комиссии о признании кандидата победителем является основанием для назначения его на соответствующую вакантную должность государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры.

В случае необходимости комиссионного рассмотрения отдельных организационных или процедурных вопросов заседание Комиссии может проводиться по инициативе Председателя, членов Комиссии, Управления по вопросам кадровой политики Администрации Губернатора автономного округа.