Приложение. Порядок компенсации расходов за проезд на транспорте общего пользования (кроме такси) работникам государственной системы социальных служб Ханты-Мансийского автономного округа-Югры при исполнении ими служебных обязанностей, связанных с разъездным характером работы

Приложение

к постановлению Правительства

Ханты-Мансийского

автономного округа

от 26 декабря 2005г. N 239-п

Порядок компенсации расходов за проезд на транспорте общего
пользования (кроме такси) работникам государственной системы социальных
служб Ханты-Мансийского автономного округа-Югры при исполнении
ими служебных обязанностей, связанных с разъездным характером работы

С изменениями и дополнениями от:

13 июля 2012 г.

1. Настоящий Порядок в соответствии с Законом Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 09 июня 2005 года N 47-оз "О мерах социальной поддержки социальных работников государственной системы социальных служб в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре" определяет механизм предоставления меры социальной поддержки в виде компенсации расходов в размере 100 процентов установленных тарифов на оплату проезда при исполнении служебных обязанностей на всех видах городского транспорта общего пользования (кроме такси), а в сельской местности - на пригородном, внутрирайонном, внутрипоселковом автомобильном транспорте общего пользования (кроме такси) в пределах района обслуживания социальным работникам, чья профессиональная деятельность связана с разъездным характером работы.

2. Расходы, связанные с выплатой компенсации на бесплатный проезд на транспорте общего пользования (кроме такси) работникам государственной системы социальных служб при исполнении ими служебных обязанностей, связанных с разъездным характером работы, осуществляются за счет средств бюджета автономного округа.

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Ханты-Мансийского АО - Югры от 13 июля 2012 г. N 256-п в пункт 3 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

3. Государственные учреждения социального обслуживания населения Ханты-Мансийского автономного округа - Югры ежегодно при составлении бюджетной сметы, плана финансово-хозяйственной деятельности планируют расходы на выплату компенсации, установленной настоящим Порядком.

4. Компенсация работникам государственной системы социальных служб автономного округа, исполняющим служебные обязанности, связанные с разъездным характером работы, выплачивается ежемесячно. Размер денежной компенсации определяется по фактическим затратам работника.

5. Для получения компенсации расходов на проезд работник представляет руководителю учреждения заявление о предоставлении компенсации, авансовый отчет с приложением проездных документов (месячный проездной билет за предыдущий период или использованные проездные билеты).