Распоряжение Правительства Ханты-Мансийского АО - Югры от 20 июня 2014 г. N 338-рп "О внесении изменений в распоряжение Правительства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 29 декабря 2012 года N 796-рп "О графике примерных (индикативных) значений соотношения средней заработной платы отдельных категорий работников государственных учреждений к средней заработной плате по Ханты-Мансийскому автономному округу - Югре на период 2012-2018 годы"

Во исполнение подпункта 2 пункта 5 перечня поручений Президента Российской Федерации по реализации Послания Президента Российской Федерации Федеральному Собранию Российской Федерации от 27 декабря 2013 года N Пр-3086, в целях реализации указов Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", от 1 июня 2012 года N 761 "О национальной стратегии действий в интересах детей на 2012 - 2017 годы", от 28 декабря 2012 года N 1688 "О некоторых мерах по реализации государственной политики в сфере защиты детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей", учитывая письма Министерства образования и науки Российской Федерации от 12 марта 2014 года N 02-128, Министерства здравоохранения Российской Федерации от 11 марта 2014 года N 16-3/10/1-1084, Министерства культуры Российской Федерации от 20 февраля 2014 года N 32-01-39/04-НМ, Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 7 марта 2014 года N 12-0/10/П-1077:

Внести в распоряжение Правительства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 29 декабря 2012 года N 796-рп "О графике примерных (индикативных) значений соотношения средней заработной платы отдельных категорий работников государственных учреждений к средней заработной плате по Ханты-Мансийскому автономному округу - Югре на период 2012-2018 годы" следующие изменения:

1. Заголовок после слова "государственных" дополнить словом "(муниципальных)".

2. Пункт 1 после слова "государственных" дополнить словом "(муниципальных)".

3. Пункт 2 изложить в следующей редакции:

"2. Исполнительным органам государственной власти Ханты-Мансийского автономного округа - Югры в сферах образования, здравоохранения, культуры и социальной политики, при реализации отраслевых дорожных карт:

2.1. Обеспечить координацию и межведомственное взаимодействие при достижении значений, указанных в Графике, в том числе путем привлечения на эти цели не менее одной трети средств за счет реорганизации неэффективных учреждений, мероприятий по оптимизации расходов отрасли и средств от приносящей доход деятельности.

2.2. Обеспечить доведение до исполнительных органов государственной власти Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, участвующих в реализации отраслевой дорожной карты и органов местного самоуправления муниципальных образований Ханты-Мансийского автономного округа - Югры целевых значений показателей в целях реализации Графика, с учётом специфики отраслей и особенностей функционирования учреждений.

2.3. Обеспечить реализацию федеральных требований по совершенствованию отраслевых систем оплаты труда и внедрению "эффективного контракта".

2.4. Заключить соглашения с главами муниципальных образований автономного округа по достижению в 2014-2018 годах целевых показателей (нормативов) оптимизации сети муниципальных учреждений.

2.5. Представлять в Департамент труда и занятости населения Ханты-Мансийского автономного округа - Югры консолидированную информацию о ходе реализации Графика ежеквартально, до 15-го числа месяца, следующего за отчетным кварталом.".

4. Пункт 4 изложить в следующей редакции:

"4. Органам местного самоуправления муниципальных образований Ханты-Мансийского автономного округа - Югры:

4.1. Внести изменения в дорожные карты муниципальных образований в сферах образования и культуры, согласовав целевые значения с исполнительными органами государственной власти Ханты-Мансийского автономного округа - Югры в указанных сферах.

4.2. Оказывать содействие исполнительным органам государственной власти Ханты-Мансийского автономного округа - Югры по предоставлению статистических сведений о численности и среднемесячной заработной плате работников муниципальных учреждений, в том числе по категориям работников, определенных указами Президента Российской Федерации.".

5. Приложение изложить в следующей редакции:

"Приложение
к распоряжению Правительства
Ханты-Мансийского
автономного округа - Югры
от 29 декабря 2012 г. N 796-рп

График
примерных (индикативных) значений соотношения средней заработной платы отдельных категорий работников государственных (муниципальных) учреждений к средней заработной плате по Ханты-Мансийскому автономному округу - Югре на период 2012-2018 годы

процентов

	Категории работников	2013	2014		2015	2016	2017	2018
1	2	3	4		5	6	7	8
1.	Преподаватели образовательных учреждений высшего профессионального образования	167,5	153		142,3	150	200	200
2.	Научные сотрудники	96,1	96,1		143	158	200	200
3.	Врачи и работники медицинских организаций, имеющие высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее образование, предоставляющие медицинские услуги, (обеспечивающие предоставление медицинских услуг)	146	136,5		137	159,6	200	200
4.	Средний медицинский (фармацевтический) персонал (персонал, обеспечивающий предоставление медицинских услуг)	82	81,7		79,3	86,3	100	100
5.	Младший медицинский персонал (персонал, обеспечивающий предоставление медицинских услуг)	56	51		52,4	70,5	100	100
6.	Работники учреждений культуры	60,0	64,9		73,7	82,4	100	100
7.	Социальные работники, включая специалистов, осуществляющих предоставление социальных услуг, работников физической культуры и спорта, работников культуры и искусства, педагогических работников учреждений социального обслуживания	74,8	74,8		74,8	79	100	100
8.	Педагогические работники учреждений дополнительного образования детей*	78,2	80		85	90	100	100
9.	Преподаватели и мастера производственного обучения образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования	113,2	103,4		96,1	95	100	100
10.	Педагогические работники организаций для детей сирот и детей, оставшихся без попечения родителей	102	93,1		100	100	100	100
11.	Педагогические работники дошкольных образовательных учреждений**		96,9	100	100	100	100	100
12.	Педагогические работники образовательных учреждений общего образования		105,6	100	100	100	100	100

* К средней заработной плате учителей

** К средней заработной плате в сфере общего образования".

Первый заместитель Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа - Югры

Г.Ф. Бухтин