Статья 25. Порядок проведения аттестации государственных служащих Ханты-Мансийского автономного округа

Статья 25. Порядок проведения аттестации государственных служащих Ханты-Мансийского автономного округа

1. Аттестация проводится аттестационной комиссией в присутствии аттестуемого государственного служащего.

Проведение аттестации в отсутствии государственного служащего Ханты-Мансийского автономного округа допускается в случае его неявки без уважительных причин, если аттестационная комиссия признает, что представленных материалов достаточно для принятия обоснованного решения.

2. Заседание аттестационной комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей ее членов.

3. Аттестация проводится в форме тестирования и (или) собеседования. Аттестационная комиссия рассматривает представленные документы, заслушивает сообщение государственного служащего Ханты-Мансийского автономного округа о его служебной деятельности, а при необходимости - также его непосредственного руководителя. Каждый член аттестационной комиссии вправе задать аттестуемому и его непосредственному руководителю неограниченное количество вопросов, соответствующих программе тестирования (собеседования) или связанных со служебной деятельностью государственного служащего Ханты-Мансийского автономного округа.

4. Перенос аттестации на очередное заседание аттестационной комиссии допускается по решению большинства ее членов, присутствующих на заседании, в случае:

а) представления аттестуемым государственным служащим Ханты-Мансийского автономного округа дополнительных сведений о его служебной деятельности за предшествующий период или заявления о несогласии с представленным отзывом на него;

б) неявки аттестуемого государственного служащего Ханты-Мансийского автономного округа на заседание по уважительной причине;

в) невозможности принятия аттестационной комиссией обоснованного решения в силу иных обстоятельств.